Питейный Дом - отзывы (3)

OOO "Майкопский ВВЗ" - одно из старейших предприятий России, производящих алкогольную продукцию. В 1902 году завод был основан немецкими виноделами под названием "Питейный дом Российской монополии". Расположение в зоне Кавказских гор позволяет производить экологически чистую продукцию. Оригинальность вкуса особых водок достигается настаиванием на натуральном сырье (кардамон, смородина, лепестки розы и т.д.) с использованием высококачественных спиртов, а также чистой воды горных, ледниковых и родниковых источников Адыгеи. В 1996 году ассоциацией "MONDE SANS FRONTIERE" (Париж) на основе анализа статистических данных 27 предприятий России, завод награжден отличительным призом "Золотая гроздь". В 1999 году на международной выставке "International Spirit Challenge" в Лондоне, бальзам черный доктор был награжден печатью наилучшего вкуса. На выставке в г. Сочи "Вино-Водка-Табак-2005" наши особые водки под ТМ "С днем рождения" и "Свадебная" получили золотую и серебряную медали за отличное качество. На выставке в г. Москва, "Индустрия напитков-2005" ТМ завода удостоились золотых медалей. В июне 2006 года ООО "Майкопский ВВЗ" был переименован в ООО "Питейный дом" ООО "Питейный дом" заинтересован в перспективных, целеустремленных кандидатах, нацеленных  на работу с дальнейшим профессиональным развитием и карьерным ростом. Кадровая политика ООО "Питейный дом" предусматривает стабильность, надежность и гарантии обязательств со стороны компании, уважение прав и интересов сотрудников, поддержка профессионального роста и развития карьеры сотрудников. смотреть полностью...

Владимир Панженский / 2014-07-05 18:42:14 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хорошая дешевая продукция которую хорошо можно продовать.
Недостатки: Нет умного руководства
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Лапочка / 2014-04-14 15:14:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Запах спирта, водки
Недостатки: Кадровичка еще тот кадр! Собирается в декрет, вся на взводе, 3 неделю ищет замену. Таких нервных истеричек я еще нигде не видела. З/п черно- белая, требования поднебесные. Попросила мой паспорт. Я думала сверить хочет, а она в наглую его в ксерокс. Я естественно возмутилась! (Закон о персональных данных). Она мне - аж орала, что это я так занервничала! Это супер- кадровик!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Хасан / 2012-09-12 08:01:39 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нормальный уровень зарплаты, неплохое качество алкогольной продукции, минералка вонючая и почти без газа.
Недостатки: Руководство компании за 6 лет не смогло вывести компанию хотя бы на нулевую рентабельность. Во всех делах решение принимает сам хозяин бизнеса, причем не запланировано, а по настроению. Отвечают за его решения подчиненные. Проблемы решаются месяцами и годами, на матерных собраниях орут часами, в итоге находят виноватого и довольные расходятся. Текучка большая, отдел кадров не успевает набирать торговых и других сотрудников.Задачи ставятся только устно, потом в зависимости от исхода скажут "ты не так понял" или "я так не говорил". Зарплата сотрудников меняется постоянно, у меня стабильно 1 раз в 2 месяца. Решения меняются еще чаще. Если хочешь быть успешным в этой компании, то нужно во всем соглашаться с хозяином, ни в коем случае нельзя плохо отозваться о качестве продукции, нужно иметь отличную память, что бы на очередном собрании слово в слово вспомнить кто и что сказал. Сейчас назначили нового генерального, с подачи которого идет глобальная зачистка кадров без разбора, меня выкинули на улицу без полного расчета, т.к. з\п черная. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)