ООО " Универсальные пищевые технологии" - отзывы (2)
Информация о ООО " Универсальные пищевые технологии"
Торговая марка «Золотая Чаша» появилась на российском рынке чая в
1999 году и за короткое время стала узнаваемым брендом. Продукция
ориентирована на семьи, в которых умеют считать деньги и хотят
получать качественный товар. Черный крупнолистовой, среднелистовой,
гранулированный и пакетированный, без добавок или с ароматами
фруктов, зеленый чай высшего сорта, растворимый и гранулированный
кофе, изготовленный из зерен высокого качества, — таков текущий
ассортимент «Золотая чаша». Будучи совместным проектом Группы
компаний Авалон и индийской компании «J.V.Gokal&Co», «Золотая Чаша»
на сегодняшний день предлагает широкий ассортимент чая из Индии,
Цейлона, Китая и даже Кении, а также растворимый кофе. Известно,
что качество чая зависит не только от свойств используемого сырья,
но также от условий хранения, фасовки и транспортировки готового
продукта. Именно поэтому наша чаеразвесочная фабрика и складской
комплекс, расположенные в г. Серпухов, отвечают всем стандартам
безопасности и качества. Фабрика имеет такие сертификаты качества
как ISO 9001:2000 № 00174-2007-AQ-MCW-FINAS и сертификат Health and
Hygiene Standards № 00164. смотреть полностью...
Достоинства: Во время зарплата, корпоративный транспорт Недостатки: Сплошной обман начиная с отдела кадров. Кадровичка уже с порога начинает врать о зарплате. Говорят одно, а по факту другое. Нет кулеров, воду набирают из под крана в помещении уборщицы. Кормят плохо, одни каши, в столовой нет прохладной воды, один горячий чай. Нет единой смены. Устраивают так называемые санитарные дни, в которые убираются только упаковщики, отк, мастера ничего не делают, плюют в потолок.Экономят на туалетной бумаге, мусорных пакетах и средствах индивидуальной защиты и это в период коронавируса. Коллектив не сплоченный, того гляди подставят подножку.Работают только пенсионеры и наёмники которым оплачивают зарплату не фабрика, а кадровое агентство.У наемников зарплата больше, чем у официальных работников. У директора есть любимчики, которых он одаривает. Штрафы лишение премии за ранний выход из цеха, директор сам это лично проверяет.На проходной проверяют сумки на воровство. Постоянные угрозы о штрафах от мастеров.Хамство и неуважение. Оформление с обманом.Уволиться проблема, отдел кадров врет в лицо. Трудовой договор подписывают после месяца работы. Большая текучка. Не советую. Местные называют это место помойка. Отк, отдел кадров, мастера и бригадир называют за глаза упаковщиков лохами. Подумайте прежде,чем туда идти. смотреть полностью...
Достоинства: Сама там не работала, но о положительных сторонах работы в этой компании не слышала. Недостатки: Интересует мнение людей, работавших там. Слышала много негатива об этой компании, но интересно все таки послушать мнение людей, которые там работали.