омникомм технологии - отзывы (8)

Компания Omnicomm («Омникомм») www.omnicomm.ru – один из ведущих отечественных производителей систем мониторинга и управления транспорта на базе спутниковых технологий ГЛОНАСС/GPS. У компании Omnicomm два основных направления деятельности: 1. Системы мониторинга транспорта и контроля расхода топлива Это готовые решения, позволяющие компаниям в различных отраслях (логистика, нефтегаз, с/х, строительство, ТЭК, ритейл, пассажирские перевозки и пр.) оптимизировать процесс управления своим автопарком, сократить расходы на топливо, повысить качество работы обслуживающего персонала и предотвратить нецелевое использование транспортных средств.  2. Датчики уровня топлива Omnicomm LLS Датчики уровня топлива являются компонентом системы Omnicomm, востребованным на рынке среди различных производителей и компаний-интеграторов в области мониторинга транспорта. Датчики Omnicomm за многие годы зарекомендовали себя как самые точные и надежные измерительные приборы, обеспечив себе безукоризненную репутацию и постоянно растущий спрос.   Omnicomm сегодня — это:  Присутствие компании на 5 континентах; Дилерская сеть охватывает все регионы России; Поставка оборудования более чем в 100 стран мира; Более 600 тыс. оснащенных транспортных средств; Ежегодно компания тратит от 10 до 30 % от оборота на R&D; Система менеджмента компании и зарубежного представительства сертифицирована на соответствие международному стандарту качества ISO 9001:2008; Высокие стандарты социальной защищенности сотрудников.   Мы уважаем своих сотрудников, поэтому: даем каждому возможность реализовать свой потенциал; предоставляем для комфортной работы самое современное оборудование; не скупимся на обучение и развитие персонала; лояльно относимся к режиму рабочего времени, понимая, что у всех разные биоритмы; уделяем внимание всестороннему развитию сотрудников - занимаемся английским и испанским, играем в футбол и посещаем фитнес-клуб; заботимся о здоровье своих сотрудников (ДМС со стоматологией, оплата больничных листов до 100%); не забываем об отдыхе (оплата отпуска до 100%, по-настоящему веселые корпоративные праздники); ну и на десерт у нас всегда что-нибудь найдется: ароматный кофе, бодрящий чай, печеньки, шоколад и фрукты :)   Наша команда прошла серьезный путь от разработки технологичных решений до признания на рынке транспортной телематики и добилась значительных успехов, потому что мы умеем дружить и любим свою работу!    Более подробно узнать о нашей компании вы можете на сайте www.omnicomm.ru. смотреть полностью...

Сергей / 2015-09-28 01:54:46 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: - демократичное отношение к дисциплине- неплохой офис- чай/кофе/печеньки- можно найти друзей по духу, если повезет- отпуска-больничные полностью оплачиваются- курсы английского и испанского в офисе- тренировки по футболу
Недостатки: - серая зп- нет бонусов-премий-13 хп, есть только ежемесячная зп в конверте и всё, ни копейки больше- переработки никак не оплачиваются- зарплата не индексируется- уровень зп средний, в некоторых отделах низкий- регулярные сокращения (за 2 года видел два крупных сокращения разработчиков)- инициативность категорически возбраняется- попытки развиться (должность, прибавка к зп) обречены на пробивание стены "ты плохо работаешь"- используют НЛП для управления персоналом- компания развивается стихийно, нет планирования- из предыдущего, как следствия - нет ответственных, никто ни за что не отвечает, кроме исполнительный- последние полтора года постоянная деградация качества продукции (лично мне неприятно работать с говном, поэтому записал в минус)- не организовано взаимодействие между отделами вообще- в некоторых отделах классический совковый террариум- руководство уловками умеет навешать левой работы, но старую никто не снимет; такая левая работа никак не учитывается ни в карьере, ни в зарплате смотреть полностью...
Это правда? Да (5) / Нет (2)


Стас / 2015-07-20 10:36:15 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нормальный коллектив, неплохой офис
Недостатки: Самое главное, совершенно нет перспектив работы в компании. Очень часто увольняют разработчиков, очень часто проводят массовые сокращения. У компании финансовые трудности очередные и если вас сейчас бурут то будьте уверенны что не на долго!
Это правда? Да (3) / Нет (0)


Алина / 2015-03-11 23:22:49 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не плохой офис, нормальный коллектив
Недостатки: Перспектив к сожалению работать в данной компании нет никаких т.к раз в пару лет сокращают четверть всей компании и вам в любом случае придется скоро искать новое место. А если вы устроились недавно то можете себе и трудовую книжку испортить. Могу посоветовать только как временное место работы.
Это правда? Да (3) / Нет (0)


ПиЦ / 2015-01-28 01:45:03 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: З/П чуть выше рынка.Хороший офисБольшинством хороший коллектив
Недостатки: З/П полусераяБизнес-процесс разрушенДолгосрочное планирование не ведётся или ведётся странноИнициатива не поощряется (правда, не наказывается)Развитие отсутствуетСокращение штатовОсновная проблема в руководстве
Это правда? Да (4) / Нет (1)


Елена / 2014-05-21 19:07:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Офис в пешей доступности от метро. Предлагают хорошие зарплаты - выше, чем в среднем по рынку.
Недостатки: Тут ниже были высказывания относительно того, что зарплата в компании "серая"? Насколько это верно? Есть ли отлаженная система бизнес-процессов? Заранее благодарю.
Это правда? Да (1) / Нет (0)


Алексей Александров / 2014-01-09 05:00:08 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Очень хороший офис, интересные проекты
Недостатки: Зарплата практически полностью в конверте. Это очень странно, т.к. по внешним признакам от компании логично ожидать чистоты. Процветает кумовство - особо приближенные и практически бесполезные при этом сотрудники в день зарплаты уносят с трудом умещающиеся в сумке горы наличности, тогда как обычные сотрудники после вкалывания "в хвост и в гриву" вылетают на улицу целыми отделами - конвертчиков-то выгонять несложно
Это правда? Да (1) / Нет (2)


Аноним / 2013-05-27 20:07:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хорошо описаны функциональные обязанности в вакансии, быстрая обратная связь
Недостатки: Бардак в поиске специалистов. Крайне небрежное отношение к соискателю. Человек=резюме, понравилось-не понравилось. Не было ни малейших попыток выяснить детали, не было даже звонка, чтобы убедится в реальности существования меня, как соискателя (напомню, дожность - не рядовая, фактически "курица несущая золотые яйца"). Глупость и некомпетентность. Хотя бы потому, что предлагаемая работа и должность мне знакомы отлично, и мои разработки (как исполнителя, и как ведущего) находятся в серии, и в резюме это отражено... Флаг в руки ребятам, как говорится. Сейчас нет "толп голодных специалистов, согласных на любые условия"))) смотреть полностью...
Это правда? Да (1) / Нет (2)