Группа компаний «Интарис» была образована из нескольких компаний‚ работающих с 1999-2000 г.г. в смежных направлениях‚ с целью дальнейшего развития под общей торговой маркой‚ с едиными подходами и стандартами качества.В настоящее время ГК "Интарис" ведет проекты по автоматизации финансово-хозяйственной деятельности предприятий и управленческому консалтингу на ведущих предприятиях России, а именно: внедряет и сопровождает корпоративные информационные системы: бухгалтерского и налогового учета; управленческого учета и бюджетного управления; управления производством; оперативного учета; служб качества; процессного управления. консультирует и проводит обучение в следующих областях: внедрение систем менеджмента качества в соответствии с требованиями стандарта ISO 9001:2008; постановка управленческого учета и бюджетного управления; постановка процессного управления и документооборота; бизнес-обучение для руководителей. Основным активом и ценностью нашей компании являются ее сотрудники‚ так как именно от них зависит настоящее и будущее ГК «Интарис». Поэтому мы хотим видеть в своей команде энергичных и амбициозных профессионалов‚ способных не только достигать поставленных целей‚ но и получать при этом удовольствие от самого процесса работы. Мы считаем‚ что личные цели наших коллег и цели компании должны в значительной степени совпадать. Только в этом случае работа на благо компании одновременно означает и полную реализацию своего потенциала‚ и достижение собственных целей каждого сотрудника. смотреть полностью...
Достоинства: Нет абсолютно. Есть грамотные специалисты, у которых можно перенять опыт Недостатки: Зарплата? забудьте про официалку, забудьте вообще про зп, вы будете работать бесплатно, а руководство кормить вечными завтраками. При увольнении рассчитают. По официалке, а потом просто перестанут брать трубку.
Достоинства: Работать комфортно Недостатки: Постоянные задержки зарплаты, куча лапши от руководства - развития не будет, не ждите, зарплату могут поднять, но только на бумаге - выплачивать ее не будут, после увольнения выплатят только белую часть (минимум). В общем крайне не рекомендую эту франчу, довольны работой в ней только самые приближенные к руководству люди - кто гребёт основное бабло. А остальные просто доильные коровы. Как только возникнут проблемы, вас выкинут, обругают перед всеми прелюдно и не заплатят. И всегда виноваты все и всюду, кроме самого руководства. Плохие клиенты, плохие руководители, плохие программисты...все негодяи. Но вот только новые машины и квартиры себе покупают, когда люди зарплату за 3 месяца и более не получают. смотреть полностью...
Достоинства: Время от времени приходят хорошие специалисты (ведутся на золотые горы, обещанные руководством), по этому если поторопиться (они быстро понимают куда пришли) у них можно перенять опыт. Недостатки: полное отсутствие финансовой стабильности в компании. Большая часть зарплаты черная и выплачивается в середине месяца. зп могут задерживать на длительный срок, а после увольнения не выплатить большую часть задолженности.проектов практически нет, а те что есть в основном микроскопические.
Достоинства: чай,печенья.коллеги. Недостатки: ЗП черная, дикий поток людей, все бегут . В компании нет развития,каждый занят своим делом( все в интернете)Руководство никакое, не платят денег,обманывают.Все ,что говорят изначально на собеседовании,все это абсолютная ложь.В целом компания ни о чем.!!!
Достоинства: Хорошие коллеги Недостатки: Черная зп, нет перспектив роста, задержки по зп, постоянное вранье руководства. Работа для лентяев. если вы хотите ничего не делать и получать деньги то вам сюда! Если вы хотите работать, развиваться и расти, то ни одной ногой не заходите! Еще клиентов жалко.