Alta Personnel - отзывы (4)

Кадровое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ - одна из наиболее опытных команд, с 1995 года осуществляющих поиск и подбор персонала среднего и высшего звена в Москве и в регионах. Первоначально кадровое агентство было частью региональной сети крупного кадрового холдинга и организовывало подбор персонала для своих клиентов в регионе Волга и Южный Урал (на территории двух федеральных округов Российской Федерации – Приволжского и Уральского), в городах: Казань, Самара, Нижний Новгород, Тольятти, Ульяновск, Саратов, Пенза, Набережные Челны, Саранск, Чебоксары, Волгоград, Астрахань, Оренбург, Уфа, Орск, Стерлитамак. Сейчас услуги профессионального рекрутинга, а также другие услуги для кадровых служб - ·         Массовый подбор персонала, ·         Подбор персонала на временные позиции, ·         Аутстаффинг, ·         Обзоры рынка труда и заработных плат, ·         Он-Сайт Рекрутер, ·         Аутплейсмент рекрутинговое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ предоставляет на территории от Санкт-Петербурга до Сочи, от Москвы до Новосибирска.   Мы были одними из первых кадровых агентств в стране, кто ввел и продвигал на рынке понятие «рекрутинг» и участвовал в формировании стандартов отбора персонала, стал законодателем консалтингового подхода при привлечении, поиске и подборе специалистов и руководителей среднего и высшего звена.   Эффективная организация бизнес-процессов кадрового агентства привела к появлению четкой внутренней специализации – опытные консультанты по поиску и подбору персонала выделяются агентством для повышения качества рекрутмента и основных кадровых услуг, создают профессиональные команды для наиболее полного удовлетворения потребностей своих клиентов в персонале.   Как найти работу с АЛЬТА ПЕРСОНАЛ в Москве и регионах   Постоянно в работе у консультантов агентства находится более 200 проектов по подбору персонала практически по всей стране. Кадровое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ выбирают, прежде всего, за умение выстроить надежные, открытые и доверительные отношения в работе с кандидатами, которым мы гарантируем конфиденциальность полученной от них информации, а также постоянную готовность предоставить квалифицированную помощь по вопросам трудоустройства и построения карьеры.   Для вас внутри кадрового агентства выделены следующие специализации: ·         Продажи и Маркетинг ·         Производство ·         Фармацевтика и медицинское оборудование ·         Экономика, Банки и Финансы ·         IT и телекоммуникации ·         Транспортная и складская логистика ·         Нефтегазовый сектор ·         HR (Управление персоналом, Admin, Секретариат) смотреть полностью...

Аноним / 2014-04-29 04:17:57 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Плюсы в компании, безусловно, есть. Для меня основной плюс компании в четкой, понятной и прозрачной системе работы, выстроенной главным Самарским офисом. Другой вопрос, что в Питерском офисе эта система абсолютно не соблюдается.Компания занимается обучением и развитием своих сотрудников, организовывает тренинги и конкурсы.Кадровое агентство сотрудничает в основном с крупными Западными компаниями, продавать вакансии таких компаний достаточно легко.
Недостатки: В Питерском офисе невозможно работать! Причина этому одна – руководство! Сработаться с ним нереально, Вы можете попробовать, но запасайтесь терпением и железными нервами. Хотя, первое время Вам будет казаться, что все замечательно. Но через месяц, настоятельно советую брать с собой диктофон и записывать все разговоры с руководством. Т.к. сегодня Вам скажут одно, а завтра будут уверять в обратном. И обязательно смириться с фактом, что Вы виноваты во всем, даже в том, что не делали. А Ваши заслуги будут приписаны руководству. Большая часть з/п в компании действительно серая, но компания стремится к «обелению», выплачивает все отпускные и больничные в полном объеме. Есть реальная возможность зарабатывать большие бонусы. Для этого нужно не только усердно работать, но и иметь грамотного, работающего руководителя. К сожалению, в Питерском офисе такого руководителя нет. Коллектив в компании был маленький и замечательный, общаемся по сей день. Практически все уже покинули компанию, но грязь в адрес всех ушедших сотрудников, это неотъемлемая часть работы руководства Питерского офиса. Если ты хочешь получить опыт в подборе персонала, и готов ко всякого рода несправедливости в твой адрес, то стоит попробовать свои силы в этой компании. Ты сможешь многому научиться в кратчайшие сроки. А если тебе посчастливится работать с Московским или Самарским руководителем напрямую, то смело отбрасывай все минусы и работай!Работая в Питерском офисе компании АльтаПерсонал, я вынесла для себя много полезного, несмотря на потраченное здоровье, нервы и прочее…. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним Анонимович / 2014-03-26 22:03:26 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет!!!!!!
Недостатки: На 99% серая компания. Официальная з\п только 7000 рублей, если учесть, что оклад 20000 рублей. При собеседовании рассказывают, какие замечательные "бонусы" можно заработать....все туфта и не правда. В офисе грязь и ложь повсюду...особенно со стороны руководства!!! Пожалел, что связался с этой компанией....Удачи, ALTA PERSONNEL.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Соискатель / 2013-12-06 11:13:24 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: В связи с недолгим и ограниченным общением со специалистами компании ничего положительного не заметил. Хотя не отрицаю, что все же для кого-то компания полезна.
Недостатки: Компания нашла меня сама как кандидата на интересную для меня вакансию. У меня состоялся вполне интересный и информативный диалог с hr-специалистом компании, после чего мое резюме отправили на рассмотрение потенциальному работодателю. В конце собеседования hr-специалист уже работодателя обещал сообщить о результате через кадровое агенство. Спустя неделю, не дождавшись ответа, сам позвонил в агенство. На звонок ответила девушка, оператор, обещала сообщить о моем звонке hr-специалисту и сказала, что мне обязательно перезвонят. Звонка не дождался. Прошла еще неделя, ситуация повторилась. На письма сотрудник компании тоже не отвечал. Тогда я позвонил на прямую к потенциальному работодателю. Там мне ответили, что давно сообщили КА об отказе. Почему мне отказали, неизвестно, возможно нашли кого-то лучше меня, и в этом нет ничего негативного. Но почему КА постеснялось мне сообщить о принятом решении, для меня загадка. Кроме того, что не сообщили, так еще и игнорировали мои звонки и письма. Мне кажется, что это непрофессиональная работа специалистов по подбору персонала. В результате их работы потери моего времени на поиски работы составили более двух недель. Скорее всего больше не буду откликаться на вакансии этой компании. Звонили из Самары. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-06-16 10:03:04 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Офис в центре города, сравнительно недалеко от ст. м. Горьковская, хотя добираться не очень удобно.
Недостатки: В санкт-петербургском офисе работают всего три или четыре девушки, все являются бывшими сотрудниками кадрового агенства «АНКОР», о чём рекрутер не постеснялась сразу рассказать. Сам офис крошечных размеров: одна очень маленькая комната со столами по периметру. Говорят, что планируют переезд и расширение, правдиво или нет — не знаю. Заходя, на мониторе компьютера, который располагался прямо напротив двери, у рекрутера было замечено открытое окно соц. сети (ну с кем не бывает, всем мы на работе в них сидим), однако закрыть его, увидев постороннего человека, она не поспешила. Рекрутер — девушка крайне требовательная в не лучшем смысле этого слова, думаю, необходим сотрудник чуть ли не на побегушках. З/п не высокая. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)