АРТИ - отзывы (11)

ООО «АРТИ» предлагает широкий ассортимент комплектующих для импортной и отечественной сельскохозяйственной техники, грузовых и легковых автомобилей, промышленного оборудования и мото-техники: ремни рукава цепи манжеты кольца ремкомплекты транспортерные и тормозные ленты режущие части к жаткам сельскохозяйственных машин техпластины резиновые уплотнения, шнуры формовые РТИ Одним из направлений бизнеса ООО «АРТИ» является производство и торговля замороженными овощами и фруктами. В активах фирмы собственная зарегистрированная торговая марка «АртикА» смотреть полностью...

Справедливый / 2014-11-11 15:45:42 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хорошее местоположение, чистый и уютный офис. Дружный коллектив, адекватное руководство, высокий уровень регламентации процессов Компании, хорошая программа адаптации новых сотрудников.
Недостатки: Менеджер hr - татьяна... Это жесть, согласен со всеми комментариями ниже. Хорошо, что ее уволили!
Это правда? Да (0) / Нет (1)


Сотрудник / 2014-11-11 10:20:44 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Всем привет! Шел на собеседование в эту прекрасную организацию, здесь начитался страшных отзывов и пошел общаться с HR без какой-либо надежды.. Собеседование и вправду странное, но зато общение с непосредственным руководителем очень порадовало. Все расставили по своим местам, максимально рассказали о должности и о мотивации. Взял паузу на подумать. Шло время, я искал похожие организации, чтобы сравнить. Везде где побывал, было значительно хуже, или темнят про зарплату или не хотят брать сразу на трудовой договор или офис в какой-нибудь пром зоне.. хрен доберешься, короче по условиям труда + мотивация АРТИ была на первом месте!Решил попробовать и не разочировался. Да, первое время тяжело, но потом, когда въезжаешь во все процессы организации и налаживаешь контакты с коллегами - реально вливаешься в дружный и сплоченный коллектив. Зарплату платят как по часам, без задержек, за этим следит сам Гендир.Офис только отремонтировали, убираются регулярно, в кабинеты даже начали ставить аквариумы с рыбками для душевного комфорта :)Что касается корпоративной культуры, то да, это семейная Компания, многие руководящие должности занимаются члены одной семьи, однако, на мой взгляд, это плюс, так как все в организации ориентированы на развитие Компании, а не на "отхватить свое и смыться".Карьерный рост вполне реален, со мной на работу устраивался инженер, за год работы он уже прошел 2 обучения на предприятиях вендора и повысил свою категорию, а полу-сдельная оплата труда вообще для него сказка, бегаешь много и получаешь много, нигде такого нет как в АРТИ. Примеров карьерного роста в Компании хватает и для этого не надо кому то лизать, главное работать на общий результат. Вообщем меня все утраивает, а те кто пишут негатив, скорей всего были уволены и теперь выливают злость на своих руководителей таким образом. п.с. когда устраивался, этой волшебной "татьяны" уже не было. Видимо выгнали.. смотреть полностью...
Недостатки: Не успел заметить.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


работник / 2014-08-25 17:43:58 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Работаю в компании больше трех месяцев, только что закончился испытательный срок, сразу прикрепили к ДМС. Очень нравится коллектив и офис, в кабинете большие окна (а не подвал какой нибудь). Оформили на работу сразу, зарплату платят без задержек.Дали карточку.Очень нравится что есть дополнительные 3 дня к отпуску. Далеко не во всех компаниях так (один уже использовал).Еще говорят 7 дней больничного по полному окладу оплатят (хотя болеть не собираюсь, но для меня плюсик).
Недостатки: Зарплата конечно не полностью белая - это жалко.Больше минусов для себя пока не нашел.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-08-25 17:01:44 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Как то не успела заметить.
Недостатки: Очень странное соб-ие. Во-первых , уточнив сколько времени займет собе-ие у HRменеджера- услышала 35-45 мин. Каково же было мое изумление, когда оказывается в эти минуты Наталья решила уложить беседу с ней, с рассказом о компании и интервью со мной, тест с задачами по математике,истории,географии-с секундомером на 12мин., и интервью с начальником отдела! Честно говоря, такую оперативность вижу впервые! А если учесть, что пришла я вовремя, но собеседование задержали минут на 10, нетрудно понять с какой оперативностью компания АРТИ отбирает кандидатов! На самое интересное - беседу с руководителем осталось минут 6-7, из беседы я поняла что данное место (на которое я собеседовалась) в июне покинул сотрудник давно работающий, и в конце августа уходит еще один. Несколько раз спрашивали, привыкла ли я работать в стрессе. На этом собес-ие закончили, т.к. час времени точно прошел, мне пообещали позвонить и пригласить на еще одно тестирование-видимо для проверки моей стрессоустойчивости) Честно говоря, не обиделась что звонка не последовало- работать за небольшую черную зарплату, да еще в стрессе + зная сколько народу уволилось , желания не возникло. Удачи компании и тем кто туда идет, учтите что ждут тесты :письменные и устные (о которых они не говорят по телефону).Ну и рассчитывайте, что это будет блиц (с секундомером!). смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-08-22 17:08:24 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Все на очень низком уровне, есть где развернуться и внедрить что-то полезное и новое для компании. Рядом довольно недорогая столовая, где вкусно готовят. Удобный офис класса Б. В очень малой доле есть профессионалы своего дела, с которыми получается конструктив, правда недавно компанию покинул очень грамотный топ-менеджер. (но этого и следовало ожидать). ДМС.
Недостатки: Прежде всего это глубоко СЕМЕЙНАЯ КОМПАНИЯ. Если Вы занимаете руководящую позицию не дай Вам бог проявить инициативу не согласовав свои намерения с родственниками собственников компании, но при этом любое дельное предложение пройдя сквозь родственников превращается в ничто. Бизнес-процессы пишутся без участия исполнителей, что приводит к плачевным результатам, ведущим к увеличению трудовых ресурсов. При этом руководство постоянно требует сокращения штата. Хотя логика все же присутствует: внедренные бизнес-процессы довольно часто изменяются по причине понимания невозможности их выполнения. Но и это плохо: рядовые исполнители не успевают привыкнуть к одной последовательности действий, как от них начинают требовать выполнять другую последовательность. Как писали в предыдущих постах: этой компании действительно нужны роботы, бездумно выполняющие криво написанные, постоянно меняющиеся алгоритмы. Причем не только на рядовые должности.Премии, бонусы и т.д. - это вообще отдельная тема. Как известно, большинство людей работает в компании и позволяет себя обманывать по мелочам пока получаемая зарплата устраивает. Но такой наглости в расчете как в АРТИ Вы наверное нигде не найдете. Все настолько неожиданно, что становится стыдно за руководство и теряется всякое уважение к професионализму этих людей.В целом компания держится на контрактах с 15ю-20ю госструктурами ежегодно, любыми средствами выигрывая аукционы. Так-же некоторую прибыль компании обеспечивает нечестная игра на электронных площадках. Компания безуспешно пытается выйти на коммерческий рынок. И это не удивительно с такой внутренней структурой.АРТИ далеко не белая компания, поэтому не рассчитывайте на полностью белую зарплату. Черная часть зарплаты иногда задерживается.Компания довольно мелочная, вот например случай: руководители заинтересованных отделов были вынуждены разбираться и писать объяснительные почему компании был выставлен счет на ручки со стержнями а не на стержни отдельно т. к. ручки со стержнями были приобретены компанией всего год назад. И это вместо выполнения своих собственных обязанностей!!! Думаю опытный логист меня поймет )))))Устроившись в АРТИ Вы похороните себя как специалиста(или как профессионала) на навесь срок работы в этой фирме. Вы попадете в компанию, где собственник работает не как профессиональный руководитель, желающий создавать и развивать. А как отец, прощающий ошибки, но при этом с непонятным упорством продолжающий прислушиваться только к мнению родственников.Надеюсь что этот отзыв спасет кого-то от ошибки. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


077 / 2014-08-18 09:17:50 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: нет
Недостатки: Ген дир Малышев - бездарный руководитель, хуже еще не встречал
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-01-14 06:35:49 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нужны "роботы"
Недостатки: Большая текучка кадров. Часто увольняют за один день (без предупреждения).
Это правда? Да (0) / Нет (0)