ЗАО "Цезарь Сателлит" - отзывы (69)

Компания "Цезарь Сателлит" основана в 1997 году. Нашей целью является реализация проекта по внедрению системы глобальной безопасности "Цезарь Сателлит" на территории России. Спутниковая система охраны «Цезарь Сателлит» - специально разработана для установки и эксплуатации на автомашинах престижных марок. Мы предлагаем клиентам инженерное решение и инновационные продукты для транспортных средств и стационарных объектов, а также широкий спектр услуг по обеспечению информацией и безопасностью.

Сотрудник / 2015-10-19 17:01:07 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Коллектив - единственное, о чём жалею, уволившись...
Недостатки: Да, да, да!!! Господин Рузавин, почёсывая пузо, практически разрушил всю построенную почти 2мя десятилетиями систему!!! А г-н Огарёв толи не видит, толи не хочет видеть, как убивают его детище! Слов нет, как вынудили уволиться огромное кол-во сотрудников... Даю Цезарю ещё пару лет в таком темпе. Лев Моисеевич, если Вы хотите продолжить бывать в столь Вами любимой Мексике, то Вам просто необходимо хоть иногда интересоваться делали компании! Не тем людям доверились!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анна / 2015-10-13 02:36:30 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: не заметила
Недостатки: Хочу отметить, что финансовая структура в этой компании и правда очень слабая. Не удивительно, какой финансовый директор (РУЗАВИН С,С,), такая и хромая структура. Хочу отметить, что и руководитель казначейства очень слаб, как руководитель. Жаль. Фин. дир.- это отдельная история (как было написано- говорун, дурак и лицемер) Полностью подтверждаю.
Это правда? Да (0) / Нет (2)


Кайзер Созе / 2015-10-07 05:48:02 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: -коллектив классный-комната отдыха- обязанности по регламенту
Недостатки: Будешь невнимателен- получишь низкую зп.Среди людей иногда говно попадаетсяЦентральный офис- обсосы, ничего не делают, денег столько жеРабочим лошадкам надо платить, только на Химках держится все. Эх вы...
Это правда? Да (0) / Нет (1)


Иван / 2015-10-06 12:13:29 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: можно сказать, что нет.
Недостатки: Полностью согласен.Компания средненькая и скучный, посредственный коллектив.Среднечки, которые работают, чтоб только платили средненькую з/п.Рузавин С. - отдельная песня. Реально клоун и дурак.От этого и в финансовых службах ЖОПА.
Это правда? Да (0) / Нет (2)


Саша / 2015-09-25 23:35:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: есть неплохие сотрудники, но очень мало
Недостатки: Компания болото. Думаю, что это не совсем подходящее место для профессиональных менеджеров. В компании одна беда- отсутствие классных топ-менеджеров. Болото начинается с них.Например, Рузавин С.С.Его должность-финансовый директор.Но по факту - настоящий клоун, болтун и лицемер.
Это правда? Да (0) / Нет (1)


Аноним / 2015-09-21 22:32:34 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Очень хорошие и отзывчивые сотрудники
Недостатки: Пока в отделе казначействе правит некомпетентный руководитель отдела Шахбекян М. в компании делать нечего,элементарных вещей не знать вы уж меня простите
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-09-15 21:44:26 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет АБСОЛЮТНО никаких!!!!! НИКАКИХ!!!
Недостатки: Всем, Всем, Всем!!!! Обращаюсь к умным, честным, трудолюбивым, интеллигентным людям. Остерегайтесь работать в подобной компании.Полная некомпетентность и нечистоплотность сотрудников, начиная от отдела персонала.Таких "сказочников" еще нужно поискать. В ситуации, когда вы неугодны компании узнаете о себе столько нелецеприятного, грязного и откровенно придуманного, что задаешься вопросом, что такие люди делают в офисе, им нужно небылицы писать.(Маммедли Жанне и юридическому департаменту апплодируем стоя!!!!!) Если Вы профессионал своего дела или просто интеллигентный человек, Вам на километр нужно обходить подобное заведение.И если хоть один потенциальный кандидат после моих комментариев не захочет работать в этой компании, буду считать, что мои слова написаны не зря.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ольга / 2015-08-06 10:49:53 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: нет
Недостатки: Никогда не писала подобных отзывов,но думаю стоит начинать.Итак приходила на собеседование в данную компанию.Оговорили с менеджером по персоналу,что она мне перезвонит и сообщит о встрече с руководит.Ессно в назначенный день никто не позвонил.Я позвонила сама, руководителя то ли нет,то ли он не может определиться со временем.Ок ждем,хотя я в целом уже все и так поняла.Через несколько дней позвонила еще раз с тем же вопросом и спросила у мен.по персоналу"если моя кандидатура не подошла,Вы не в поиске сотрудника или какие то другие причины скажите,дабы я не ждала от Вас звонка и переключилась на другие собеседования".Нет ждите звонка заверила меня девушка.Ессно никаких звонков больше так и не было....Я не очень понимаю,что происходит и почему я должна тратить свое время и деньги вникуда.Почему такое не уважение к соискателю.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Проффессор / 2015-06-22 18:03:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Вакансия: рядом с домом, в "крупной" компании .....
Недостатки: Начнем.5-го числа отправил резюме, жду ....10-го в 18:00 приходит приглашение на собеседование (класс!), ну вечером звонить не буду, позвоню утром.11-го в 10:30 звоню... на девятый раз (телефон недоступен, т.к. у сотрудника отдела кадров только мобильный(!)), перезваниваю на основной телефон компании-там тоже не могут соединить, "нужно перезвонить позже". Ближе к вечеру (17:30), основной телефон отвечает, что лучше звонить после праздников, т.к. отдел кадров в отпуске.(!!!!!!!!!!!!). настал понедельник (15.06) и о чудо, мне звонит сотрудник отдела кадров и предлагает встречу 16-го в 13:30. Ок я согласен.Пришел, мне вручили "тест", его заполнил, проверили и ... подождите....Тест пройден... расскажите о себе (сотруднику отдела кадров), при конкретных вопросах ссылка к начальнику отдела, т.к. впереди еще один соискатель, нужно подождать руководителя....через 1 час оказалось что начальник "испарился" (реально, т.к. накто даже по телефонам не может его найти (!!!!!!)). Ну да ладно, мне пообещали перезвонить когда узнают на когда можно приехать на собеседование. Перезвонили, на 19.06 в 14:00. Ждем. Приехал в 13:50. "Проходите в кабинет, через 5 минут начальник освободится и подойдет", жду ...... в 14:45 - "к вам никто не подходил?" Нет. "Ааа ну хорошо, сейчас.." И...через пару минут... входит женщина (что то пережевывая, ища как бы вытереть руки (!!!!!!!!!!!!!)ШОК. "Рассказывайте..........." Т,К, я после первого дозвона почитал комментарии, я был готов. Описал свои навыки, и получив невнятные комментарии о работе (о тарифах и т.д.) мне сказали что я похожу. и мне в понедельник (22.06) после проверки в СБ, позвонят и скажут результат. Жду .... 22.06, время 17:03 ,звонок из цезарь-сателлит: "ваша кандидатура одобрена, нужно заполнить анкету и передать для проверки в СБ (??????) !", как так ???? Ладно, я уже готов... объясняю в трубку, что обещали дать результат..... Открываю почту, отправляю анкету, ..... жду далеее смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним --- / 2015-05-24 01:09:52 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Для тех, кто хочет работать- самое то! Зарплата не заоблачная, но когда надо-беру доп.смены, да еще отпускают если что. А так график, коллектив- нормально.
Недостатки: не знаю
Это правда? Да (0) / Нет (0)