ооо парикмаг - отзывы (10)

Parikmag.ru - крупнейший профессиональный интернет-магазин  для парикмахеров, визажистов и стилистов. Мы расширяемся, и нам нужны новые члены команды, которые развиваясь, развивают фирму.Вы расширяете свои возможности, получая достойную оплату за свой труд. На своем рабочем месте Вы можете показать все, на что способны, и, узнавая новое, растете вместе с нами! Розничные и интернет магазин предоставляет все возможности для контактов между профессионалами. Наши покупатели - начинающие мастера и опытные профессионалы. Для них мы отбираем лучшие товары, которые нравятся и удобны, и хотим, чтобы члены нашей команды, отлично разбирались в ассортименте, знали тонкости в обращении и в применении товара, могли отобрать эти товары среди многих и  могли аргументированно помочь в их выборе. А наш сайт parikmag.ru - как большая энциклопедия, где каждый товар имеет самое подробное описание, фотографии и видео-инструкции, будет в этом им помогать. Вся информация, которую мы найдем в Интернет, отзывы авторитетных пользователей с форума http://parikmaher.parikmag.ru, мнения специалистов, которые будут анализировать инструмент в работе, фото и видео мы публикуем на сайте. смотреть полностью...

Аноним / 2015-04-21 03:19:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: расположение офиса, близко от метро.Если хотите повеселить себя в эти пасмурные дни, дорога в эту контору. "как" проходит собеседование.Уму не постижимо.
Недостатки: У всех злые лица, недовольные. Туалет в шкафу. Воды даже не предложили, как в нормальных организациях.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Дмитрий / 2015-04-15 01:34:31 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не заметил.
Недостатки: Одно из самых негативных собеседований.Руководитель (имени не помню,армянин) уверен,что его сотрудники получают хорошую з/п ,хотя она копеечная, и их можно и нужно мотивировать,обучать,воспитывать.Было выдано задание,результаты которого были высланы руководителю магазина. После чего не последовало никакого ответа,хотя было оговорено,что ответ будет в любом случае. Получается,что руководитель вместо того,что бы нанять сотрудника по работе со своими специалистами,таким вот образом решает свои проблемы -берёт бесплатные советы. Методы мелочных "кидал". Не советовал бы работать в данной компании. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Дашка / 2015-01-24 06:31:38 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет
Недостатки: Кабаниха и Лосиха две подстилки под директором...строят из себя выскочек лимитки
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-28 14:16:15 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не увидел
Недостатки: Наплевательское отношение руководства.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-26 21:13:50 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хороший бизнес! Молодцы создатели!
Недостатки: Все только для себя, ищут бюджетную рабочую силу. Директора не видела, но отзываются о нем хорошо. Но вот зам конечно, совсем не компетентен, человек не умеет руководить, навыки делового общения отсутствуют.... Могу писать долго и подробно, но не хочется. Условий для работы нет... Не советую.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-18 03:30:39 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Мне все нравится
Недостатки: На вкус на цвет
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Татьяна / 2014-06-30 05:59:16 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: эммм....Товар по себестоимости
Недостатки: В простонародии моей должностью оказался "товаровед", точнее, его помощник, но драли и спрашивали как с товароведа. Постоянно пытались надавить и в случае любой неудачи гордо ухмылялись. Назовем своих героев: Кабанец и Лосева, самые "лучшие работники" данной конторы. Основная их задача: ходить и обсуждать бывших сотрудников и настоящих. Кабанец, решив утопить меня и еще одну девочку-закупщицу, сидела всю неделю и записывала все наши косяки. Потом начальство решило, что я не работаю и подбавили мне чужой работы, обещав пол-ставки.Самое смешное и грустное началось после увольнения:мало того, что пришлось выпрашивать и ждать деньги(вместо обещанных 35(на собеседовании проговаривалась з/п) дали меньше 30). Посмотрев на эти деньжищи, была в шоке, начав разбираться, оказалось, что Кабанец забыла посчитать 1 день(и это считается нормально, она любит страдать потерями памяти), про якобы пол-ставки оказалось, что она пошутила, а ген.директор сказал, что платит деньги за рабочее время. В общем, если вы хотите работать непонятно кем, тогда вам сюда. И если уж серьезно надумали, то проговаривайте з/п и условия, дабы не оказаться в такой ситуации, как я(кстати труд.книжку, как я не спрашивала, не брали). Насчет Лосевой забыла сказать(скорее всего она прочитает этот отзыв): очень рада ее новой позиции "категорийный менеджер", она ведь так долго к этому шла; и искренне надеюсь, что в скором времени она двинется выше на должность заместителя ген.директора смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)