Компания занимается маркетинговыми и социологическими исследованиями - опросы населения, с применением различных методик, таких как: квартирные, уличные опросы, холл-тесты, хоум тесты, таинственный покупатель, фокус-группы, экспертные и глубинные интервью, он-лайн опросы, телефонные опросы и прочее. Наша миссия - качественный и оперативный сбор информации на всех уровнях! Наша цель - захват исследовательского рынка на 80% в Ростове-на-Дону.В нашей компании работают лучшие специалисты в данной области. Придя работать в 007, вы укрепите и повысите свои лучшие профессиональные качества и навыки, а так же получите новый, уникальный опыт работы с обычными людьми, руководителями крупных компаний, экспертами разного уровня, представителями политический и промышленных элит. У нас очень дружный и сплоченный коллектив, удобный график работы, полный социальный пакет, удобное месторасположение и огромные темпы роста! смотреть полностью...
Достоинства: Не указаны Недостатки: Зарплату вовремя выплатили всего один раз. Кормили "следующими неделями". Во время увольнения от начальства не раз можно услышать в свой адрес оскорбления. Самостоятельные решения на тему зарплаты (т.е. требования, заявления и т.п.) сразу присекаются начальством, ничего не может дойти до генерального директора, ибо все это - "самодеятельность", которая приведет к тому, что компания начнет увольнение по статье таких строптивых сотрудников.
Достоинства: нет Недостатки: 1. В компании регулярно задерживается выплата заработной платы, причем на большой срок. На два месяца и более могут задержать зарплату. Потом начинают выдавать ее, но не целиком, а частями.2. По закуну, выплата з/п в России производится 2 раза в месяц. В данной компании, по словам начальства, з/п выдают 1 раз в месяц. На деле - примерно раз в три месяца.3. В этом издательстве проблемы с з/п существовали всегда. - как вовремя кризиса, так и до него.4. При увольнении с сотрудниками не производится окончательный расчет. Далеко не всем трудовая книжка выдается в день увольнения, как это должно быть по закону.5. После увольнения бывшего сотрудника "кормят завтраками", обещая выплатить ему положенную сумму "в конце следующей недели". В конце-концов заработанные трудом деньги бывший сотрудник получает , лишь пообещав обратиться в суд и госинспекцию по труду. 6. Компания боится инспекций и судов. 4. Среди начальства есть крайне неприятные личности, способные отравить жизнь любому. смотреть полностью...
Достоинства: Хороший, молодой коллектив Недостатки: Постоянные задержки с выплатой заработной платы, без объяснения причин.Неуважение начальства к подчиненным.Выплата расчета при увольнении не производится в течении 3 дней по закону. Мне выплатили только через 2 месяца после угроз подать иск.