Агентство недвижимости «Мэтр Роше» было создано в 2004 году. В первый же год своей работы оно крепко встало на ноги и завоевало сердца своих клиентов благодаря обширному опыту своих основателей, заработавших немалые деньги на инвестировании в недвижимость с середины девяностых годов.
Торговая марка Maitre Rochet (Мэтр Роше – в русском варианте) изначально была задумана под франчайзинговый проект. Все начиналось с маркетинговых исследований. Крупнейшие мировые франчайзинговые сети работают на рынке жилой недвижимости, поэтому исследования предпочтений целевой аудитории проводились в соответствующем сегменте рынка риэлторских услуг. Было выявлено две основные составляющие фактуры для разработки торговой марки. Во-первых, потребители в сфере услуг по-прежнему больше доверяют иностранным компаниям, а во-вторых – чаще женщины принимают окончательное решение при покупке жилья. Стало ясно, что название должно быть в латинице и нравиться женщинам. Так было создано название, а затем и логотип, которые прошли дополнительное маркетинговое тестирование и затем зарегистрированы в Роспатенте.
Но для создания франчайзинговой сети агентств недвижимости мало просто создать торговую марку и защитить ее патентом, необходимо достичь определенного технологического и организационного превосходства, на что и были потрачены первые пять лет работы Агентства Мэтр Роше. Был создан многопользовательский сайт с отдельными личными кабинетами для каждого агента и элементами CRM-ситемы, разработана и закуплена разнообразная рекламно-презентационная продукция. Накоплена обширная база различных рекламно-маркетинговых решений и статистика их результативности, что позволяет продавать и сдавать в аренду недвижимость наших клиентов по максимальной цене и в кратчайшие сроки. Лаборатория риэлторских технологий постоянно организовывает разнообразные семинары и тренинги как для руководителей, так и для агентов и офис-менеджеров. Разработана программа повышения эффективности и качества обслуживания клиентов, на базе различных элементов автоматизации бизнеса и индивидуальных тренингов. смотреть полностью...
Достоинства: Нет их. Компания ничего не оплачивает и никак не оформляет.Все что у вас есть это договор на стажировку.Деньги, если вы их заработаете, ждать минимум месяц и не факт что выплатят. Просто вас используют ! Недостатки: Ничего в компании не оплачивается, ни телефон, ни проезд. А от вас требуют максимум( 10 объектов в неделю) . Боле того, в последнее время руководители компании требуют заключения договора с собственником объекта. Вы уйдете, так они получат. Короче, смысл в том что бы гонять новичков пользуясь их инициативой для нарабатывания клиентской базы в пользу компании и 5 ти наставников . В итоге просто обман.
Достоинства: их нет просто Недостатки: В компании я работал год,занимался коммерческой недвижимостью.В жилье я думаю все так же.Что хочу сказать: компания отстой,отношение к сотрудникам нулевое.Мы там как изгои,на нас было просто наплевать.Компьютер один на пять человек,вышел в туалет,пришел,а комп занят.Как работать без компа в 21 веке,не понятно.Бывали моменты,что со сделок до сотрудника деньги не доходили. Руководитель все забирал себе.Он вообще по моему любит выпить,по лицу заметно,не следит за собой,за своей речью,маты и так далее.Какой пример подает сотрудникам.Вобщем мой совет:не думайте про это ужасное агентство,пожалеете,вы там не нужны ни кому.Текучка у компании ужасная. смотреть полностью...
Достоинства: -Все по-человечески, нет гнетущего давления на подчинённых.-Коллектив добрый, за все время конфликтов серьезных не было, исключение только некоторые неадекваты(как правило, долго не работают)-Если зарабатываешь и приносишь деньги компании - то и получаешь нормально!-Очень много красивых девушек работает)-Обучение постоянно Недостатки: -нет отдельного кабинета
Достоинства: 1) Перспективная и развивающаяся компания со своими новшествами и технологиями.2) В компании много систем ценностей и мотивации.3) Очень ценится нестандартный подход и творческий взгляд.4) Есть возможность заработать и " поохотится за большой добычей"5) В коллективе отношения всегда на позитиве "без желчи"6) Обучение. Компания очень много вкладывает в свои кадры. Обучение почти каждую неделю. Недостатки: 1) С повышением стало не хватать "полевых действий" завидую рядовым агентам.
Достоинства: 1) Работаю в компании более 2 лет, много сотрудников которые работают уже более 5 лет.2) Начальство-очень добрые, компетентные и энергичные люди. Спасибо им большое, особенно Белугиной Наталье Михайловне, она наша защитница.3) Задачи по работе всегда разнообразные и увлекательные.4) З.П.-стабильно без задержек.5) Веселые корпоративы и мероприятия.6) В компании приветствуется творческое самовыражение. 7) Очень хороший офис и расположение8) Бесплатный кофе) Недостатки: 1) Не хватает цветов
Достоинства: 1)Эксклюзивная бизнес-модель, созданная в России и ориентированная на внутренний рынок. Мне нравится что это не очередная заимствованная западная идея, а хорошо продуманная схема придуманная лучшими отечественными специалистами в области коммерческой недвижимости. Мне особенно приятно, что ряд моих идей, очень хорошо вписались в данную концепцию за что я очень благодарен моим руководителям И.С. Белугину и В.С. Лушникову, за то что они всегда очень рады новым идеям и всегда готовы выделить ресурс времени и финансов на их реализацию.2) Мотивация в компании устроена таким образом, что бы между сотрудниками внутри компании, не было никакой конкуренции.Что является толчком для развития, хороших отношений между коллегами.3) Спорт и здоровый образ жизни. В коллективе "Maitre rochet" не принято курить и злоупотреблять алкоголем. Мы всячески поддерживаем здоровый образ жизни и стремление наших сотрудников к спорту. У нас есть волейбольная и футбольная команда. смотреть полностью... Недостатки: 1)Для расширения не хватает талантливых и желающих стать профессионалами молодых людей. Очень важные качества как самостоятельность и планомерность к сожалению присущи не многим. Но такие люди чаще других достигают результата в нашей области.2) Команда по волейболу В.С. Лушникова уже который раз не оставляет нам шанса(
Достоинства: В компании проработал 3 года. Все устраивало. Удобное расположение офиса, комфортное рабочее место, современная техника. В коллективе сложились прекрасные товарищеские отношения, основанные на взаимном уважении и доверии. Мой среднемесячный доход составлял: Сумму стремления его получать умноженную на самоотдачу. Недостатки: Не разрешали качаться на стуле )))
Достоинства: "Мэтр Роше" - это компания которая очень тщательно относится к созданию команды. Люди, которые в ней работают отличаются высокой работоспособностью, активностью, доброжелательностью и позитивным отношением к жизни. Уже одно то, что каждую неделю большинство членов команды играет в волейбол, говорит само за себя. Если Вы человек с активной жизненной позицией, целеустремленный и хотите много зарабатывать, работая в сфере недвижимости, Вы достигните больших успехов, работая в "Мэтр Роше" Недостатки: Если говорить об отрицательных сторонах, то это только одно - нужно много работать, чтобы много зарабатывать. ) Если вы к этому готовы, то ставьте себе задачу и достигайте поставленного результата.
Достоинства: Присоединяюсь к нижесказанному. Коллектив - отличный, рабочие места - на высшем уровне (в бизнес-центре класса А), возможности заработка - очень высокие, руководство - адекватное. Недостатки: Нет оклада, работа только за процент от сделки. Но это как и везде в агентствах недвижимости.