КОНТА ПЛЮС, ООО - отзывы (4)

Туроператор "Конти плюс" специализируется на организации туров в страны Скандинавии. Мы предлагаем туры в Финляндию, Швецию, Норвегию. Отдых в Финляндии, Швеции и Норвегии - экологичен, познавателен и современен! Мы организуем также туры в Чехию, Францию, Венгрию, Германию, Италию, Грецию, Англию, Хорватию, Словению, Израиль, отдых на Черноморском побережье и в Абхазии. Предлагаем организацию спортивных сборов в Финляндии (хоккей, фигурное катание). Мы так же занимаемся приемом и отдыхом в Санкт-Петербурге. Главный офис компании находится в Санкт-Петербурге.  ООО “Конти-Плюс” имеет аккредитацию в Генеральных Консульствах Финляндии, Норвегии, Словакии, Чехии, Греции, Франции.  Учитывая многолетний опыт работы, качество обслуживания туристов, надежность и творческий подход к организации туров – как результат: с нами работает развитая сеть турагенств. Количество туристов, пользующихся услугами нашей фирмы, постоянно возрастает. Наша фирма постоянно развивается, и в 2000 году мы открыли второй офис в Киеве. В 2007 году мы открыли представительство в Москве, для более плодотворной реализации турпродукта и увеличения объемов продаж. Ведущие направления компании: организация туров в Финляндию, Норвегию, Германию, Австрию, Швейцарию, Грецию . Компания имеет прямые контракты с отелями и соответственно бронирование номеров и аппартаментов в любой точке Европы. ООО «Конти-плюс» является постоянным участником туристических выставок, проходящих в Санкт-Петербурге, Москве, Киеве.  На протяжении  пяти лет ООО «Конти-плюс» плодотворно сотрудничает с известными страховыми компаниями такими, как  АСК-Петербург, РОСНО, Ренессенс страхование обеспечивая туристам спокойный и безопасный отдых за рубежом. смотреть полностью...

Аноним / 2015-02-02 03:21:09 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет таковых
Недостатки: Ген.дир людей не ценит, з/п черная, постоянные задержки по выплатамнекоторые сотрудники жополизы несчастные, стукачи, уроды недоделанныевообщем обходите эту гнилую контору стороной, потеряете время и нервыНЕ ОФОРМЛЯЮТ ОФИЦИАЛЬНО!!!!!!! ВСЕ В ЧЕРНУЮ!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-07-24 08:49:26 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не заметила
Недостатки: Пригласили на собеседование даже не рассмотрев мое резюме. Когда я приехала, главный бухгалтер сказала, что ей не нравиться мое резюме. Пустая трата времени и денег. Главный бухгалтер мне не понравилась. Я бы с такой работать не стала.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Людмила Николаева / 2013-01-24 05:40:29 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Коллектив 5 баллов.
Недостатки: Такого свинства я не видела ни в одной компании. Ген. директор - хам и не держит своего слова. На собеседовании обещает "золотые горы" в итоге как только начинаешь работать тут же мотивация меняется в худшую сторону. "Испытательной срок существует не только для работодателя но и для работника." Стоило только сообщить, проработав месяц, что мне не подходит ваша работа, я увольняюсь, тут же меня обливают грязью и не выплачивают ни чего, в прямом смысле этого слова.Главный бухгалтер - двуличный человек, постоянно поливает всех сотрудников грязью за глаза. За не тоже глаз до глаз нужен, ненароком может не доплатить - придумав нелепую причину.Не работайте а ООО "Конта плюс" ... учитесь на чужих ошибках!!!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-11-13 07:40:35 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Положительные стороны - хороший коллектив и корпоративная культура.
Недостатки: Отрицательные:1. В компании сотрудники работают в черную (не по ТК).2. Руководство кидает сотрудников на зарплату (договоренности о зарплате руководством не соблюдаются и могут меняться без предупреждения сотрудников в одностороннем порядке, т.к. работаешь в черную). 3. Отсутствует уважение к сотрудникам со стороны руководства.4. Постоянные совещания, в том числе и после окончания рабочего дня.5. Могут уволить без объяснений и предупреждения.
Это правда? Да (0) / Нет (0)