Достоинства: в принципе общее впечатление хорошее.чистые залы, народ нормальный, вежливый, хотя разный бывает, тренажеров много Недостатки: не устроил режим. расписание. общий график не айс, поменять немного.))
Достоинства: Уже 3 й год покупаю абонемент. В зале хорошее оборудование, сам зал светлый и просторный. Также пользовался услугами личного тренера, в центре работают настоящие профессионалы. Да и бонусы приятные, скидки в кафе и боулинге. Недостатки: нет
Достоинства: Возможность карьерного роста. Возможность заниматься бесплатно. Недостатки: Ни за что не идите туда работать!!!! Отношение начальства хамское, управляющая ни во что не ставит. Огромный поток людей и постоянные жалобы на сломанный кулер, сломанныетренажеры, плесень и мутную воду в бассейне. Зарплату задерживают месяцами! При чем когда спрашиваешь про СВОИ же деньги, спокойно могут рявкнуть, мол, "какое вам вообще дело". Если увольняешься, обязан сам искать себе замену, стажировать до тех пор, пока управляющая не будет довольна и все это даже во время испытательного срока, когда срок отработки - 3 дня, на самом деле получается гораздо больше. Если отказываешься - могут вообще не рассчитать. Возмутительно! смотреть полностью...
Достоинства: Очень заманчивые условия в этой компании Недостатки: Пришла на собеседование в extra sport в тк июнь,на рецепшене сказала что на собеседование к Анастасии,меня попросили подождать на диване,ждала минут 20.Пришла наконец то Анастасия,дожевывая чтото поздоровалась))на губах осталась ккакая то еда)))еле сдерживалась чтобы не засмеяться)первый вопрос был расскажите о себе и где работали,на этом вопросы закончились у нее)рассказала об условиях,то что оформляют по какому то стажерскому договору,а на третий месяц по трудовой,
Достоинства: Не произвели Недостатки: Договаривалась о времени встречи с потенциальным работодателем на 14:00. Пришла ориентировочно к 13:45. Захожу в клуб, подхожу к ресепшену. Неприветливые барышни на ресепшене активно обсуждают что-то друг с другом, не обращая на меня никакого внимания. Когда сама с ними поздоровалась, сделали одолжение и обратили на меня внимание. Сообщаю, что пришла на собеседование к 14:00. - Присядьте, вас пригласят. Села, жду. Осмотрелась по сторонам: чистота в помещении тянет на слабенькую троечку, мебель старая, потрепанная, ощущается какой-то дискомфорт. На этом этапе поняла, что работать бы здесь определенно не хотелось. Ладно, коли пришла, нужно ради приличия остаться.Сижу, жду. Время 14:20. Девахи на ресепшене занимаются своими делами. Подхожу, спрашиваю, когда можно будет пообщаться с менеджером по персоналу. Одна из них как будто опомнилась: - Пройдемте, я вас провожу. Приходим в небольшой кабинет с вышарканным темно-коричневым ламинатом и пресловутой, совдеповской мебелью. За двумя рабочими столами сидят две барышни. Представляются как Менеджеры отдела продаж. Начинается собеседование: в двух словах спросили, где в настоящее время работаю, какую ЗП хотела бы получать. Далее начали рассказывать про должностные обязанности Менеджера по продажам. Сразу насторожило то, что испытательный срок - 3 месяца. Такое по-моему только у высшего менеджмента, ну ладно. И эти 3 месяца Менеджер по продажам должен продавать абонементы ни много, ни мало: на промо-стойках в Окей. Прекрасная перспектива! Это уже обязанности промоутеров, но никак не МЕНЕДЖЕРА! Далее, если у тебя идут продажи, тебя переводят в офис на телефон и к компьютеру, если нет-с тобой прощаются. Ладно, Бог с ним. Слушаю дальше. Самый важный момент - зарплата! И тут все "пучком": голимый процент без минимального оклада. На этом я перестала воспринимать поступающую от девушки-работодателя информацию и поняла, что в этом здании я нахожусь первый и последний раз. Более туда ни ногой! смотреть полностью...