ОАО «Ростелеком» (www.rostelecom.ru) – одна из крупнейших в России и Европе телекоммуникационных компаний национального масштаба, присутствующая во всех сегментах рынка услуг связи и охватывающая миллионы домохозяйств в России.
Компания занимает лидирующее положение на российском рынке услуг ШПД и платного телевидения: количество абонентов услуг ШПД превышает 11,2 млн, а платного ТВ «Ростелекома» - более 8,0 млн пользователей, из которых свыше 2,7 миллиона смотрит уникальный федеральный продукт «Интерактивное ТВ».
Выручка Группы компаний от фиксированного бизнеса за 2014 г. составила 298,9 млрд руб., OIBDA достигла 102,5 млрд руб. (34,3% от выручки), чистая прибыль - 13,2 млрд руб.
«Ростелеком» является безусловным лидером рынка телекоммуникационных услуг для российских органов государственной власти и корпоративных пользователей всех уровней.
Компания - признанный технологический лидер в инновационных решениях в области электронного правительства, облачных вычислений, здравоохранения, образования, безопасности, жилищно-коммунальных услуг.
Стабильное финансовое положение Компании подтверждается кредитными рейтингами: агентства Fitch Ratings на уровне “BBB-”, а также агентства Standard&Poor’s на уровне “BB+”. смотреть полностью...
Достоинства: Платят "пенсию" вовремя. Недостатки: Зарплата становится только меньше, урезали все что могли. Ответственность увеличилась, даже за то, что по сути отношения к обязанностям не имеет. Сократили всех, кого могли, а кого не смогли берут измором. Руководство заявляет, что мы не люди, а штатные единицы. Руководитель требует выполнения работ не имеющих абсолютно никакого смысла, т.к сама ничего не понимает. Амбиций полно, а мозгов не очень! Достала всех, над ней все уже просто смеются!
Достоинства: 7 лет назад я приходила на работу, как домой! Был отличный дружный коллектив, замечательное руководство. Не было разделения на директор-водитель, жили одной семьей и выполняли одно общее дело! Недостатки: После объединения началась полная ж...а! Объединение было с Сибирьтелекомом, где нас, Ростелекомовцев просто ненавидят, называют нас шилом в заднице и всяческим образом откровенно нас выживают с компании! Организационные вопросы практически не решаются! К примеру, заказанный картридж можно ждать несколько месяцев! О повышении з/пл и речи быть не может, особенно Ростелекомовцам. Везде сидят родственники, на дверях одно и те же фамилии, только в мужском или женском роде! Очень и очень обидно за свою организацию, которой я когда-то очень гордилась!
Достоинства: "НИКАКИХ" Недостатки: Очень плохая компания, своему названию компания не соответствует. В предоставлении какой то информации, отвечает обратитесь в абонентский, т.е. отправляет стоять в очереди что б спросить 3 слова. Оплата связи проходит не сразу, хотя плачу через сайт "RT", уже жду четвертый день, телефон отключен, пользоваться не могу, хотя со счета деньги уходят за абоненскую плату. Был Ютел, проблем таких не было. РОСТЕЛЕКОМ оценка минус 5
Достоинства: зарплата вовремя выдаётся, больше плюсов не вижу. Недостатки: заработная плата становится всё смешнее и смешнее, хотя обязанностей прибавилось огромное количиство! когда я начинал работать, профессия кабельщик была одной из самых уважаемых. а теперь мы опущены ниже плинтуса!!!
Достоинства: Какие? Недостатки: Письмо своей бывшей Начальнице: Вот Вы руководитель. А за ЧТО Вас, КАК РУКОВОДИТЕЛЯ, уважать? 1.За то, что в помощью лично преданных Вам отставных офицеров смогли всех дрючить? 2. За то, что заходили к немолодому мужику, присевшему отдохнуть, и кричали типа: "Чего читаешь газету, стойки мой все 12 часов смены"? 3. За то, что заходили к немолодым Дежурным, попрекая "Опять чай пьют"? 4. За то, что одному инженеру разрешали слушать радио за работой, а на другого орали за то, что слушал песенки, возясь с документацией? 5. За то, что унижали человека, в своё время проигравшего Вам битву за власть на Узле? 6. За то, что порвали ручкой график учёта рабочего времени, стараясь из вредности не дать отгул женщине, которой оставалось доработать 3? месяца до пенсии? 7. За то, что заставили людей рисовать схему, аналогичную старой, только потому, что у старой пожелтела бумага, и она по-Вашему "некрасиво выглядела"? 8. За то, что Люди умирали на производстве, либо у них становилось плохо с сердцем 9. За то, что смотрели, что-бы все задолбались (не важно, чем были-бы заняты, но задолбались). И не дай Бог не почитали газетку и не подремали полчасика смотреть полностью...
Достоинства: Какое там Недостатки: Обкусил в своё время на АТС несколько действующих кабелей. Штук пять направлений: На Гречку, на Мясной, на Водково (через Мокрино), на Машкинский Сад (через Рукинск) три кабеля.А сейчас мифы ходят, что все кабели от АТС откусил. Ложь.И ещё ходит на родной-любимой АТС (без шуток - родное предприятие люблю) миф, что якобы какие-то надписи стёр. Действительно стёр надписи на блоках посылаемой на переработку в лом аппаратуры. И то не по своей инициативе, а по параное любимчика Начальницы, которого она фактически главным инжером сделала.Больше никаких стёртых надписей не припоминаю.Что касается обкусанных кабелей, то здесь сам виноват, дурак. Хотел выслужиться перед главным инженером (на самом деле этот тип никаким главным инженером не был, но волею Начальницы все сотрудники должны были его считать главным инженером).Захотел значит поподхалимничать и выслужиться, и сделать всю работу до обеда. Ну влез на стремяночку, смотрю - ненужные кабели вниз свисают. Кусь-кусь-кусь. И попал как в ощип гусь. Это не недействующие кабели были, а действующие провисшие.Выслужился перед псевдолгавным инженером.Дурак. Этого типа надо было посылать по общероссийскому адресу. И никаким главным инженером он не был, не в каком документе этого не было. Это Начальница неофициально его в такой ранг возвела.И пусть лучше-б Начальница уволила по статье, чем унижаться перед всякими любимцами руководства!!!Тип этот потом визжал!!! "Я-бы не месте Начальницы его лишил-бы премии!!! Надол было его и в тот момент послать, что-б заткнулся. смотреть полностью...
Достоинства: Это Техника Недостатки: Была у меня начальница - до сих пор снится. Суровая жэнщина. Самым большим её недостатком был её слабоадекватный друг - любимец, которому она передала неофициально часть своих полномочий. По-научному - разделигировала полномочия. Делегашка
Достоинства: хах Недостатки: Монархия - Тяжёлый смрадВеками длились пир за пиромИ продал власть аристократпромышленникам и банкирам (Великий Большевик-Поэт Сергей Есенин)Вот такой тяжёлый смрад стоял на моём любимом Узле Связи, куда я по-молодости попал. Властительная царица-начальница. Любящая не за что вздрючить подчинённого (причём, тех, кто её мог послать, не трогала, а лезла к самым мягким душевно)Аппаратура - она из маталла и пластика. Стоит и работает. А вот человек живой. Её это не устраивало. Она хотела, что-бы Человек весь день ходил кругами вокруг аппаратуры. Причём, ей было всё равно, чистая аппаратура, или грязная (я сам отмывал многолетнюю грязь - она на неё особо не смотрела)Ей надо было просто, что-бы люди задолбались. и не дай Бог не почитали в свободную минуту газету, или подремали полчасика. Человек с огромной ненавистью к людям.За что? Как положено царице, имела фаворита и сатрапа. Неофициального заместителя, неофициального бригадира. Помошника в дрючке сотрудников. Мужика, в основе своей неплохого, но развращённого властью, натасканного, как цепной пёс, на травлю людей. Он-бы сам не стал таким, был-бы нормальным мужиком. Но она создавала из него свою копию. И он занимался тем-же, чем она - унижал людей с преданностью сатрапа. Что это было? Любовь к начальнице? Гипноз? Душевная привязанность? Не знаюНо видно было, что положение элитного сотрудника, сатрапа, любимца, фаворита ему осень нравилось. Ведь он мог вести себя с людьми так-же, как и шефиняА что остальные? Либо особый тип людей, позволяющих вести себя как с коровами. Либо откровенные подхалимы, готовые подтереть что угодно царю и свите, лишь-бы не навлечь гневПо-молодости и под влиянием подхалимажа пробовал стать коровяком и подхалимомНо внутренняя суть противилась этому, давая выплески наружу иногда В конце концов шэфине потребовался расходный материал для низовой работы. Лучше всего для этого подходил по всем параметрам сатрапишко. Но! Не дело это фаворита! Был выбран я, и написал заявлениеМораль сей басни: Не надо, ребята, быть подхалимами. Начальство и сатрапню посылаем с претензиями далеко и надолго. Лучше пусть сразу увольняют по статье, чем позволять ИМ унижать себяВсё равно пустят, как материал для черновой работыНа осознание этой истины понадобились годыВсегда при трудоустройстве спрашивайте: А кто у меня будет руководством? Их должность. И если это окажется не должностное лицо, а лицо равной с тобой должности, возведённое в неофициальный элитный ранг сатрапа, то прощайтесь, и покидайте кабинет. Обычно эти сатрапы наглее настоящих руководителей. Они не добились должности умом. Они добились элитарного статуса неофициально, из-за личной симпатии шэфа. и очень этим довольныУ нашей незабвенной шэфини в придуманной ей структуре, мало имевшей общего с официальной структурой, люди более продвинутые и более образованные находились ПОД сатрапом, а не над ним, и даже не рядом с нимЕй не нужны были умные. Она людила не за ум. а непонятно за чтоБерегитемсь, ребята, такий руководителей и их свиты смотреть полностью...
Достоинства: разве только то .что стабильно платят оговоренную в договоре зарплату Недостатки: Их много.Главное , что тебя не считают ни человеком , не спецом . просто персонал. Такова позиция компании, вернее ее департамента по работе с персоналом во главе С Рысаковой Г.В.