респект - отзывы (27)

       Арт-студия "РЕСПЕКТ" была создана в 2005 году, как рекламно-производственная компания. Основное направление деятельности компании – производство всех видов наружной рекламы (вывески, объемные буквы, световые короба, таблички, стенды, неоновая реклама). За последний год в компании было открыто дополнительно три новых направления деятельности – изготовление Интернет-реклаы, изготовление имиджевых пластиковых карт и интерьерная оптоволоконная подсветка помещений («звездное небо», световые занавеси и прочее). смотреть полностью...

Аноним / 2014-03-17 11:35:07 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Много сложной работы, если справиться - переходишь на новый уровень
Недостатки: Кругом вранье, процветают те, кто ближе к руководителю. Обладая формальным титулом, на самом деле пашешь за всех. Бонусы задерживают под благовидными предлогами, что в реальности является элементом привязки к данной компании. В общем - остерегайтесь - деградируете в плане личности. Работа напоминала бег в колесе - проблемы не кончались. Политика руководства - ложь во благо компании, причем лгать придется вам, в угоду руководству, которое потом легко сливает сотрудника в угоду прибыли. Дальше хочется перейти на ненормативную лексику, но не буду уподобляться тому же руководству Респекта. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-01-17 21:48:15 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: В магазине чисто.
Недостатки: Отправила резюме, пригласили на собеседование. В отправленном резюме указала что ищу рабочую пятидневку и что обучаюсь заочно. в конечном результате мне заявили, что график них строгий 3/3 и отпуска у них по их личному плану, а не по желанию работника. Условий для труда нет совсем, девочки кушают на стульчике. По оплате труда не выяснила ничего, видно есть что скрывать или просто указанные в вакансии цифры не соответствуют действительности. Ну и еще, само собеседование проходило не в кабинете (как обычно это бывает в нормальных компаниях), а прямо в торговом зале. Видимо совсем все туго в этой компании. Задумайтесь смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Марина / 2013-10-05 14:57:29 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Доброжелательное руководство. Хорошая зарплата.Платят вовремя.
Недостатки: Управляющие которые давно работают, откровенно смеются над своим новыми руководителями в присутствии продавцов. Сами управляющие давно уже не умеют управлять и обучать продавцов. И ничего нового не могут принести. Давно работают- "это большое достижение". Кому нужны такие директора? Какая фирма возмёт на работу директоров высмеивающих своих руководителей и создающих негативное отношение к компании???
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-10-03 22:01:48 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Обувь модная и качественная.
Недостатки: Жуткая компания. Все заняты сплетнями. Покупателям хамят . Хотела купить обувь в ТЦ Мегаком мужу без примерки так на вопрос удобная ли обувь продавцы хохочут откуда же они знают удобная или нет. Отговаривали покупать полчаса( со словами мы работаем давно лучше знаем свою обувь . Вашему мужу не подойдёт). Куда смотрит руководство?
Это правда? Да (0) / Нет (0)


наталья / 2013-09-20 06:36:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Уже нет.
Недостатки: Вот здесь отдел кадров пишет, чтобы сотрудники компании жаловались им. А кому жаловаться? Цверкунову? Или кому? Что вы сможете сделать?? Нас Дементьев, Кайко и все остальные "прихожие" заваливают письмами по поводу работы каждый день. А ты попробуй сам, прежде чем писать прийти на работу на приход товара. Разобрать всё Выставить. Обслуживать в это же время покупателей, рассказывая им об акциях, А когда нет покупателей поправлять выкладку в зале. И ещё заниматься самообучением, ведь скоро аттестация. Товарищи писать, не мешки ворочать. Правил надумали, Боже дай запомнить. Прислали недавно таблицу депремирования. Самый маленький штраф теперь 500 рублей. А вот мне интересно что в офисе никто не знает что происходит в магазинах? Не поверю.Премий нет, поощрений нет. За выслугу лет перестали платить. на работу берут уже молдавашек . И смысл нам старым сотрудникам держаться? За честное слово? Поэтому и бегут люди. Раньше то, хоть уважение какое-то было. Саунин В.П. лично сам приезжал на аттестацию своих сотрудников. Аквицкая тоже. Да много кто из старых офисных сотрудников приезжал. А теперь он-лайн хотят сделать аттестацию. Новым начальникам жопу лень поднять. Планы нереальные. А что, вы сделали чтобы магазины их выполняли? Закидали нас писульками???Ну почитали мы их и что??? Стали лучше работать?? Ты встань на наше место, Руслан Александрович!!! А то как не приедет в магазин всегда вопрос вы знаете кто я??? А ты знаешь кто мы?? смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-09-19 21:22:27 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Когда только устраивалась, понравился коллектив. Были личные продажи и планы, но поскольку они были очень завышены, мы старались друг другу помогать, а не ставить друг друг другу подножки на складе
Недостатки: Их много:- магазин у нас по площади был небольшой, поэтому и ассортимент хромал, все что не продавалось в больших магазинах (Охта или Галлерея) скидывалось нам- управляющая, женщина, которой скоро на пенсию, работает в этом магазине очень давно, но абсолютно не компетентна!! С компьютером работала очень плохо, и по сколько боялась что отправят на пенсию всячески пыталась угодить начальству. Очень много косячила на складе и все это вешала на продавцов- офис компании и вся управляющая верхушка, у них полный бардак!! Планы выставляли нереальные, мы их даже на 80% сделать не могли , хотя каждого клиента облизывали с ног до головы, следовательно, если оклад 12000 р, то премий особо не получалось, а начальству было откровенно на рать, с каждым месяцем планы быль все больше и больше- тренинги и обучение проходили в выходные дни, были обязательны для посещения и никак не оплачивались, т.е. От работал 2 дня, а на следующий день иди на тренинг- перерывы были никак не оговорены, т.е. если начались распродажи и народ валит без остановки, забудь о том что бы присесть покушать или хоть немного отдохнутьВ общем не советую идти работать в это магазин, только если на точки, где проходимость высокая (Охта, Автово или Галлерея) там получиться хоть что то заработать смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Александр / 2013-08-26 11:55:30 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Компания стабильная, зарплату не задерживают, причем в течение всего времени работы компании! Коллектив дружный, в любой момент готовы прийти на помощь! Все, что здесь пишут - скорее всего со зла - где-то кому-то когда-то сделали не так, как хотелось....Просто сейчас требования другие - и это надо понимать! Никто здесь никого не гнобит (почти никто))) И если иметь желание работать и ЗАРАБАТЫВАТЬ - можно получить от данной компании то, что ты хочешь!
Недостатки: Ну да, есть отрицательные моменты (некоторые фамилии здесь упоминались)... Но это не смертельно. Положительных моментов больше, чем отрицательных!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анастасия Унд / 2013-07-26 10:36:46 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: коллектив хороший
Недостатки: вот жаль что нет здесь города Владивостока, работа ацкая,скачешь как ненормальный по стремянкам вверх и вниз весь день с 10 до 21 не приседая и ешь в подсобке с обувью как бомж,к персоналу скоцкое отношение!!!! на этом удачную компанию не построишь,так надрывается доверие людей! а слухи расходятся ооочень быстро.....
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-07-18 01:18:31 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: ничего
Недостатки: компания серая, текучка страшная, условия работы ужасные по 12 часов на ногах. Порутчик С.Л. один из учредителей компании обладает ярко выраженными признаками шизофрении с частыми обострениями. На работу предпочитают брать иногородних т.к. они лучше работают и мало просят. Чувствуешь себя мясом в мясорубке, которое хотят прокрутить. зп маленькие требования большие. Начальник розницы Москвы Дементьев Р.А. - лицо приехавшее из украины на заработки с явным преобладанием ггг., чтобы продержаться на своей должности устраивает массовые увольнения людей которые много сделали для компании, но очереди в "респект" как не было так и не будет, а с такими методами работы далеко не уедешь, если только к себе домой в Украину.....да,да господин Дементьев........ смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Екатерина Купцова / 2012-12-21 20:11:12 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Обещание зароботка..
Недостатки: -Работа по 12 часов ,нормально поесть не разрешается и НЕТ УСЛОВИЙ! НА рабочем месте присесть нельзя,облокатиться тоже!!!-те кто при мне работал из коллектива(6человек),работают месяц или четыре-БЕЗ ТРУДОВОЙ!!! -ТЕКУЧУА,даже старших руководителей,начальства!!!!-спрашивается:ЧТО у них С НАЛОГАМИ,всё ли законно?-На работу берут без официального договора!Находят не существенный предлог для увольнения,не выплатив отработанное!!!-НИЗКО для этой компании, НИКАГОГО уважения!!!-Асортимент обуви НЕ БОлЬШОЙ-от слово Боль!-КАЧЕСТВО обуви НЕ ИДЕАЛЬНОЕ:хорошо ,если люди относят сезон,а не меньше!-Это с учётом,что обувь из кожи и по идеи ДОЛЖНА служить сезона 3!!! Но, если вспомнить,что изготовлена обувь в Китае-чему удивляться,когда покупатели делают возврат,то с наружи мех рваный,то гвозди в пятки упираются или ЕЩЁ ХУЖе!!! И стоит ли такой товар 7-8тысяч?ЗАДУМАЙТЕСЬ! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)