ЗАО РТК МТС - отзывы (4)
Информация о ЗАО РТК МТС
Уже вторую неделю не могут вернуть трудовую книжку,видимо забыли или потеряли видимо придется обращаться в трудовую инспекцию такие компании только такой язык понимают
Елена Ерушова / 2015-04-13 19:05:39 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Эта компания, на мой взгляд, очень хороший способ заработать деньги нынешней молодежи. Мне есть с чем сравнивать. По зп МТС ведет, в сравнении с другими ритейлами. Люди уходят по разным причинам. Те, кто говорит что МТС не платит, ну что ж, если посмотреть уровень и процент выполнения их продаж, сразу видно, что нет и не было желания. Ребят, МТС платит!!! Все зависит от вас. При 100% выполнения плана свои 50000 можно получать спокойно. Что касается тренингов, то могу сказать, что те кто там работает, в УЦ, это не те кто плохо показал себя в рознице. Поверьте, это те кто ХОРОШО показал себя. Недостатки: нет
Алена / 2014-10-21 10:37:12 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Стабильная зарплата, мотивационные программы, хороший коллектив в ОП. В 2013 году за высокий рейтинг продаж получила хорошую премию (60000р), что конечно же вдохновило. Недостатки: Непредсказуемый график, частые переработки. Очень много недовольных клиентов, частые конфликты. Отвратительная работа банков, интернет, компьютеров. Очень много "втюхивания" различных страховок. Постоянный "прессинг" со стороны высшего руководства, что в общем служит нормальной такой мотивацией, но я в конце концов просто устала от этого. И да, повышение в этой компании от Специалиста до до какого-нибудь Управляющего Менеджера заставит вас практически "жениться" на работе.
Аноним / 2014-10-20 01:56:40 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Хм, ну что ж:1) Чистый, аккуратный офис, практически центр города (легко найти, легко доехать).2) Интересное решение отбора кандидатов Недостатки: Оу, а вот тут впечатления только негативные:1) Нас было много в одной комнате, без кондиционера, открыли окна - помогло слабо. 2) Как я писал выше - отбор кандидатов путем самопрезентации - это интересно, но по итогам стало не понятно, т.к. оставили кандидатов с минимальным опытом или вообще без опыта продаж (мне с моим стажем около 7 лет в продажах, как теплых, так и холодных стало не понятно)3) Проводил отбор Александр, который в основном говорил, о каких-то заоблачных вещах, а не о том из чего же на самом деле строится день продавца, что входит в твои обязанности, как
*** **** / 2013-08-11 02:25:01 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Общение с людьми. И ВСЕ! Недостатки: ТУАЛЕТА НЕТ! ВОДЫ НЕТ! УБОРКА ЛОЖИТЬСЯ НА СОТРУДНИКОВ! КАЖДЫЙ САМ ЗА СЕБЯ В ТОРГОВЛЕ! КРИКИ И ПОСТОЯННОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ТЕБЯ В ВИНОВАТОЕ СОСТОЯНИЕ, на примере того " а ты выполнил свой дневной заоблачный план" тебя заставляют продавать например только самсунги или что взбредет тому кто придумывает тренировко псих со сказачными цыфрами все заставляют работать с 8:00 до 20:00 и в выходные, то платят переработки, то не платят, инкасацию сами сдаем, прием товара в ремонт, уборка, как ревизия не пройдет так и недостача компания зарабатывает на сотрудниках по полной пересорт придумывают или
