«Profindustry» – международная компания, один из ведущих разработчиков, производителей и интеграторов оборудования для ритейла и банковской сферы. Техника от «Profindustry» успешно зарекомендовала себя и применяется многими компаниями более чем в 60 странах на 5 континентах.История нашей компании насчитывает более 30 лет. Основной деятельностью компании долгое время являлось производство OEM продукции. Приобретая производственные мощности в различных странах мира, мы производили модернизацию предприятий и налаживали выпуск качественной продукции по заказам крупных компаний, владеющих всемирно известными брендами. Поэтому, нашу продукцию можно встретить в различных уголках мира под разными торговыми марками.В 1998 году мы приняли решение вывести на рынок собственную торговую марку — PRO. Мы пришли к этому благодаря стремлению обеспечить наилучший сервис для всех пользователей нашей продукции. Продвижение собственной торговой марки позволило нам лучше понимать потребности людей использующих подобную продукцию – чутко реагировать на эти потребности, внося коррективы в разработку и производство.Преимущества работы в нашей компании- Полное соблюдение Трудового кодекса Российской федерации; - Официальная заработная плата, выплачиваемая два раза в месяц без задержек; - Предоставление ежегодного отпуска продолжительностью 28 календарных дней, причём сотрудник сам определяет свой график отпуска исходя из своих интересов; - При временной нетрудоспособности сотрудника, компания выплачивает пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами; - Сотруднику предоставляется возможность выбрать время начала рабочего дня, согласовав это время с администрацией компании; - Комфортные рабочие места в бизнес-центре «А» класса в 10 минутах ходьбы от станции метро «Текстильщики»; смотреть полностью...
Достоинства: Наконец уволили всех бездельников и назначали нормальных руководителей с опытом работы ! Заметно выросла мотивация работать . Недостатки: Не оплачивается парковка .
Достоинства: Отличный офис , хорошие условия работы , выхожу на работу . Кадровик в порядке .Тут конечно такого понаписали что даже захотелось сходить посмотреть. Недостатки: Частые командировки в регионы
Достоинства: их нету Недостатки: ЛЮДИ! НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! Почти 5 лет работал в компании. Был вроде на хорошем счету. Но в начале прошлого года грянул гром. з\п сократили в 2 раза. Зачем платить, если можно не платить. А планы увеличили в несколько раз. Невыполнимые планы вобщем. Недавно я общался с бывшими коллегами - одна молодешь работает. За 20 тыс. рублей. Продавцы получают больше. А в объявлении ЗОЛОТЫЕ ГОРЫ обещают.
Достоинства: Сейчас ищу работу в белой стабильной компании. Надоело уже, 8 лет по серым компашкам работала, ни в отпусках по-хорошему не была, поболеть только за свой счет получалось. Отправила резюме в данную организацию на авось. Пригласили, договорилась, приехала. Очень приветливо встретили, офис великолепный. Понравилось то, что за один день пообщалась и с представительницей отдела кадров, которая все четко растолковала и проинтервьюировала очень дельно и корректно, и с потенциальной начальницей, которая рассказала подробности и четко осветила материальную мотивацию.Оплата – на уровне, я думала, что меньше предложат, радует, что всё белое, т.к. очень хочется в отпуск и вообще человеком себя почувствовать. Удивило и порадовало, что на руководящих или просто ответственных должностях, которые обычно отдают мужчинам, трудятся женщины.Из всех аналогичных предложений по работе это самое лучшее. Отзывы о компании удивили, такое ощущение, что их пишут какие-то зажравшиеся трусы, которые не понимают своего счастья. Что ж, буду ждать ответа, надеюсь, он будет положительным. смотреть полностью... Недостатки: Лично для меня - не очень удобная дорога.
Достоинства: Менеджеры, соискатели и анонимы, вам совсем нечем больше заняться? Зачем всякий бред пишите? Зачем оскорбляете хороших людей? Зачем врете и вводите в заблуждение? Ладно, начну по порядку.1. Те, кто нормально работает на машины заработали, заработали на приличный отдых, содержат семьи на достойном уровне… с квартирами сложнее, конечно))2. Соцпакет есть, стандартный согласно Трудовому кодексу. Жаль, что нет медицинской страховки.3. Офис находится в современном бизнес-центре до которого легко добраться, рабочие места на должном уровне, зимой здесь тепло, а летом помогают кондиционеры.4. Руководство полностью адекватно, к любому сотруднику можно обратиться без проблем.5. Самый обсуждаемый вопрос в коментах. Менеджер по персоналу (кадровичка)… сейчас специально уточнил – коренная москвичка, 2 высших образования в государственных вузах, кандидат наук, психолог. Работает одна за целый отдел да еще и в белой компании, где ничего не утаивается не от каких инстанций. Человек-вечный двигатель. Солнышко нашего офиса, всегда улыбается, но может и накричать, если к ней с глупыми вопросами лезть. К тому же, очень красивая девушка, настоящее лицо компании. Эх, жаль, что замужем))) гадость про нее мог написать только матерый гомосек или женоненавистник, обделенный мозгами.6. Для поездок к клиентам, если очень надо, можно воспользоваться корпоративным автомобилем вместе с водителем)) С водителем есть о чем побеседовать в дороге!7. Заместитель директора по продажам тоже отличный парень. Кстати, выходец из обычных продажников. Человек постоянно самообразованием занимается, дополнительно где-то учится. С ним и о бизнесе и о жизни можно очень душевно поговорить. Видать «старички» завидуют, что он эту должность занял. А что? Все по заслугам. Кто не работает, тот не ест.8. Про нового директора по продажам пока не могу что-то конкретное сказать. Он здесь недавно. Но видно, что мужик толковый, постоянно что-то делает в отличии от старого директора, который приходил к 12.00, злобно на всех зыркал, обедал по 2 часа, возвращался, снова на всех зыркал и уходил пораньше))) в отделе продаж с приходом нового директора стал слышаться здоровый человеческий смех, а то раньше все сидели в напряжении, как перед казнью)))9. Зарплата в 17 – 35 тыс. просто чушь собачья!!! Зарплаты не заоблачные, но выше среднего по рынку. А главное, по-белому и выплачиваются четко без задержек – бухгалтерия на высоте!10. Генеральный директор - деятельный хозяйственный мужик, человек хороший. Педант. Любит порядок во всем. Несколько зануден, но это не лишнее качество на его должности. Зато он не манекен, которого посадили, чтобы бумажки подписывать.11. Финансовый директор. Порядочная женщина с добрыми глазами. Отзывчивый человек. Но может и прикрикнуть, а как же без этого? Все мы люди, жаль, что некоторые не понимают человеческого отношения к ним.12. Закупщица – да, неоднозначная личность. Разговаривает и общается странно, сленг не по делу пускает, может вспылить не разобравшись. Но, тем не менее, свою работу она выполняет должным образом. смотреть полностью... Недостатки: Отрицательные стороны вытекают из положительных:много бюрократических заморочек с бумагами, т.к. компания «белая».Платная парковка, но, кому надо, находят бесплатные места возле офиса.
Достоинства: Все положительные стороны данной компании закончили свое существование . Зарплаты за последние 3 месяца сильно снизились, на часть таким образом недоплаченных денег начальство решилось провести корпоратив. Как будто все идиоты и не понимают, что корпоративом семью кормить не получится весь год. Недостатки: С выходом нового "вменяемого " коммерческого зарплата менеджеров резко уменьшилась и находится в диапазоне 17-35 тыс рублей. Сейчас продажами руководит бывший нерадивый менеджер, который завалил работу в порученных ему регионах снизив оборот почти в 3 раза. Из никудышного менеджера сделали никудышного руководителя продаж, способного лишь вылизывать задний проход у своего начальства, видимо за это и держат. Продажи отдела за месяцы "нового "вменяемого" руководства" упали в 2 раза к прошлому году. Хотя при прежнем коммерческом, которого здесь поливают как могут различные имбецилы , результаты отдела стабильно росли, и хотя бы в некоторые месяца удавалось прилично заработать. Сейчас же вместо продаж менеджеров заставляют заниматься "развитием" СRM. Люди вынужденно занимаются отписками и придумывают себе ненужные задачи, чтобы потом писать ненужные отписки, а продажи в это время падают, театр абсурда в действии. Такое ощущение складывается, что работаешь в IT фирме по тестированию различных программных продуктов, а не в торговой компании. Высшее руководство фирмы все проблемы решают за счет сотрудников, хотя сами себя чувствуют не плохо. Генеральный- спокойно доживающий свой век дедушка. Финансовый - женщина припадочная истеричка. Закупщица - гнусное, злобное существо общающаяся исключительно на быдло-базарном диалекте, она же местный серый кардинал и решает все вопросы в компании. Новый руководитель клиентского департамента, кажись сам пока не понимает куда попал. В общем есть на что посмотреть. смотреть полностью...
Достоинства: Вышел новый вменяемый комерческий директор, ждем повышения зарплаты! Недостатки: Все всегда зависит от руководителя и конечно старый ком.директор забивал на мнение менеджеров , особенно в части планирования , вот теперь пожинаем плоды.
Достоинства: зарплату платят регулярно 2 раза в месяц но очень маленькую Недостатки: Все положительные отзывы о компании пишут сами ее руководители, и конечно не правду. У нас за последние 7 лет никто из менеджеров не заработал на квартиру,и даже на хорошую машину, зарплата составляет 40-50 тыс если умудришься выполнить задранный без оснований план, за последний месяц- вообще 25. Никакого соц пакета нет и не было никогда. и зарплат по 5тыс $ тоже никогда не было - это тоже вранье. Как только кто то начинает зарабатывать тут же планы пересмотрят задним числом чтоб не выделялся. В офисе летом дышать нечем так как окна не открываются, тот кто сидит под кондиционером постоянно болеет. Парковки нет, пешком от метро дойти сложно особенно зимой-- лужи по колено и будешь весь в грязи от проезжающих автомобилей. Постоянно пересматривают систему мотивации у менеджеров чтобы не заплатить лишнего, и регулярно повышают планы. У новичков просто нет шансов, минимум пол года будете получать 25 тыс деревянных а через год если очень стараться 35. Для примера в этом месяце получили по 25 тыс менеджеры которые работают 4-6 лет в этой говно-конторе.Товара сейчас много потому что он никому не нужен по таким ценам и такого качества, до этого все 6 лет постоянный дефицит с ходовыми позициями. Оборудование очень низкого качества и дороже чем у конкурентов. Руководство простых сотрудников за людей не считает. Все толковые люди постепенно уходят из этой чудесной фирмы,включая высшее руководство, за последние 3 месяца ушли директор по IT который проработал в конторе около 8 лет и Коммерческий, остальные тоже ищут работу. Так что, как говорится: "Welcome", и не верьте положительным отзывам на подобных сайтах, их пишут работодатели для привлечения лошков, и не слушайте сказки о радужный перспективах на собеседованиях в нашей конторке. смотреть полностью...
Достоинства: Все что было написано в объявление о приеме на работу на собеседование подтвердилось . Хороший офис , приятный кадровик , хорошие условия по ЗП. Недостатки: Нет бесплатной парковки , длительные зарубежные командировки, белая зарплата.
Достоинства: Зарплату ни разу не задержали в кризис не урезали и никого не увольняли, товар в наличие, на квартиру заработал, правда на однушку. Недостатки: все на 100 % в белую и по процедурам, утомляет это.