Perfetti Van Melle - отзывы (16)

«Перфетти Ван Мелле» (Perfetti Van Melle) является глобальной компанией,занимающейся производством и продажей сахаросодержащих кондитерских изделий ижевательной резинки таких известных марок, как Ментос, Фриск, Фруттелла,Альпенлибе, Голиа, Вивидент, Аэрхедз, Хэппидент (Mentos, Frisk, Fruittella,Alpenliebe, Golia, Vivident, Airheads, Happydent) в более чем 130 странах.Успех компании «Перфетти Ван Мелле» обеспечивается высочайшим качеством иоформлением выпускаемых изделий, отличными маркетинговыми стратегиями ипостоянным совершенствованием продукции, основанном на проводимых исследованияхи инновациях. «Перфетти Ван Мелле» насчитывает около 10 000 сотрудников и имеетв своем составе 30 компаний, что позволяет Группе осуществлять деятельность вглобальном масштабе.Производственные подразделения и отделы по продажам компании располагаются вследующих регионах:o Тихоокеанский регион: Индия, Китай, Индонезия, Вьетнам, Сингапур, Филиппины,Гонконг.o Европа: Италия, Бенилюкс, Франция, Испания, Греция, Польша, Россия, Чехия,Словакия, Румыния, Швейцария.o Ближний Восток: Турция.o Америка: Соединенные Штаты, Канада, Бразилия.Центральные офисы корпорации расположены в Лаинате (Италия) и Бреда(Нидерланды). смотреть полностью...

initiator / 2017-02-19 14:42:19 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: уже нет
Недостатки: работал на базе дистрибутора, планы всегда были выполнены, даже неоднократно перевыполнял. Высшее руководство решило проводить оптимизацию, первая волна сокращений прошла в декабре 2015, т.к сити-менеджер, мягко говоря, никакой (просрали всё, что можно уже, мямлит, мычит, всю его работу выполняет супервайзер, которого, кстати, тоже сократили, но его оставили, сделали торговым по сетям, т.к свою работу сити-менеджер выполнять не может, всё за него делает супер, а этот только речи говорит на собраниях и глаза закатывает, когда о чём-нибудь спрашиваешь, многозначительно молчит и отвечает ничего не значащими предложениями, т.к ни хрена не понимает и ответа нет. Зп значительно урезали, т.к указание свыше, компенсации гсм и окладной части нет вообще, раньше был высокий процент с продаж, за счёт этого зп получалась приемлемая, теперь копейки. Когда людей сокращали первой волной, сити-менеджер даже не удосужился донести до руководства необходимости соблюдать трудовой кодекс, написали по собственному. Меня сократили в июле месяце после перевыполнения поставленного плана в два раза, с дебильной формулировкой, что в одном из населённых пунктов я не работал, а другой торговый работал. Ну, так-то, было время, когда я торговым вообще не работал, так что логики не прослеживается. С руководителями компаний-дистров сити-менеджер не может вести переговоры, так же мычит что-то невразумительное, выразить свои мысли не может. Его действия привели к бардаку и потерям оставшихся позиций, скоро вообще ничего не останется. Когда меня увольняли, сказал руководству компании-дистрибутора, что без компенсации по случаю сокращения не уйду, либо платите, либо буду работать дальше, а работу вы дать обязаны по т.к рф. Для сити-менеджера это явилось небывалым открытием, что людям при сокращении надо ещё и что-то выплачивать, он думал, что мысль послал во вселенную и всё само собой случится. Неделю думал, потом выплатили с белой зп, которая составляла у меня 2500 р, чёрная нигде не фигурирует. Надеюсь, что эту бестолочь уволят за профнепригодность на занимаемой позиции. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Владимир / 2016-10-19 20:23:35 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: На данный момент никаких положительных моментов в работе,
Недостатки: зп низкая, повышают раз в год на индексацию, никаких льгот нет, развития тоже, увольнения и сокращения, работают все под гнетом страха..
Это правда? Да (0) / Нет (0)


silent / 2016-07-11 16:02:00 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Ранее была отличная фабрика. В данный момент положительного там ни чего не осталось!
Недостатки: Я даже не советовал бы покупать продукцию этой компании,не то что уж там работать,полная антисанитария,берут всех кого не лень,скоро бомжей принимать начнут таким темпом,зп обманывают,могут просто не проставлять отработаные переработки,отношение как к рабам.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


торговый представитель / 2015-08-15 08:14:59 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Было раньше хорошо
Недостатки: Поувольняли всех одним днем!!!!Вызвали на фабрику не предупредив, чтобы освободили автомобили от личных вещей!!!!Вы бы видили, что творилось!!!!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Влад / 2015-03-12 03:49:51 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: уже нет
Недостатки: Начальник производства Корнева Марина совместно с начальником смены Белов Павел без уведомления сотрудников предприятия производил досмотр личных вещей в шкафчиках женской раздевалки, закрывшись в ней и не пуская в раздевалку работников. При этом они проводили фотофиксацию внутреннего содержания шкафчиков и личных вещей. Еженедельные незаконные увольнения рабочих, заставляет писать заявы по собственному желанию! готова увольнять по 10-12 человек за раз. Только кто будет работать?
Это правда? Да (0) / Нет (0)


пока работаю в этой компании / 2015-01-29 04:43:19 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: была отличная ,процветающая фабрика с прекрасными условиями работы и уровнем оплаты труда
Недостатки: с приходом нового руководства и взятом ими курса на экономию средств:-срезали премии,подработки,перестали индексировать зарплаты.Люди с производства бегут,текучка кадров колоссальная!Недостаток работников заменяют на рабочих вахты(люди не имеют санитарных книжек,спецодежды! и это на пищевом предприятии!).Дальнейшие действия руководства привели к массовому оттоку технических специалистов,их заменяют на необученный персонал с сомнительными знаниями.Бесплатное питание присутствует,но качество предлагаемой пищи далеко от названия "пища",жалобы ни к чему не привели.Спецодежда - комплект на неделю.Хочешь быть чистым - сам стирай чаще! 80% работников производства -выходцы из стран средней АзииВсе рекламные слова о прекрасных условиях работы - ВРАНЬЁ! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Мерчик / 2014-08-17 19:52:54 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Ван Мелле хорошая компания.
Недостатки: Только не ходите в отдел к Наталье Прудцевой.Работала у неё мерчем в Москве,она такая дура.Ведёт себя безобразно,носится на метле,орёт на мерчей.Разговаривать вообще не умеет,постоянно орёт.За все штрафует.если находит просрочку она кидается ею в кассиров магазинов.Руководство магазинов вообще в шоке с неё и её выходок,авторитет компании давно подорван в сетях и у других компаний,мерчей с Ван мелле стараются ни куда не брать на работу. Наташа этот авторитет подрывает ещё больше,постоянно скандалит,всех мерчей штрафует за всё подряд.Говорят если больше мерчей оштрафует у неё З.п. выше. В общем чокнутая дамочка,советую таких не брать на работу когда её уволят с ВМ. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-07-23 08:15:30 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Отличный коллектив торговиков
Недостатки: Хотел вам рассказать об обстановке в городе Кирове ,она просто ужасная! Торговые представители бегут, так как их обманывают во всем:в начале месяца мотивация по зарплате одна, а в конце месяца совсем другая .Соответственно и зарплата выходит…,так сказать-«СЮРПРИЗ»Тушников обманывает на зарплате , часты задержки ее, на собеседовании устраивает" лохотрон".Кто с ним спорит по зарплате, выживает , добивается, чтобы уволились по собственному желанию, а потом дает характеристики, что, мол, плохой торговый.Повещенко-супервайзер(по совместительству его жена) на работу приходит, когда хочет , помощи торговым представителям своей команды не оказывает, занимается на работе своими делами.Блинов разоряет компанию, периодически продает бензин( даже номер топливной карты его могу назвать- 1691).Также продает резину: за время моей работы в компании купил у него 3 комплекта колес(зимнюю резину –«Хэнкок», летнюю резину- «Нокиан», это с Рено логанн и последний комплект-« Мптел планет» с Рено сандеро).Даже новый аккумулятор «ушел»мне .Так же и другим людям все продает, не стесняется .Когда приезжает проверка оборудование ставят на пару дней.Сам Тушников ходит по торговым точкам и предлагает деньги за установку оборудоваеия на 2 дня,тариф:300-500рублей.Скорее всего,наша зарплата и уходит на прикрытие его Ж…ЫТакие люди по-моему мнению не достойны работать в такой перспективной компании, уделите внимание Кирову. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-03-23 08:23:30 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Руководители в компании дают вырасти активным и ответственным, трудолюбивым сотрудникам
Недостатки: К сожалению, зарплата не вырастает в соразмерной прогрессии при повышении должности, но при этом, на вашу предыдущую должность берут работника и дают ему оклад почти в два раза больше вашего прежнего, хотя у нового работника даже нет опыта и еще не известно, как справится он с работой. В моем случае, проработав в компании много лет и продвигаясь по должности, оказался не нужен и при этом всегда ответственно относился к работе
Это правда? Да (0) / Нет (0)


аноним аноним / 2013-07-22 17:26:12 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: ВЕРНИТЕ БЫВШЕГО СУПЕРВАЙЗЕРА, ТОГДА ВСЁ БУДЕТ ХОРОШО))))
Недостатки: Когда я пришла на эту работу всё было хорошо и идеально....Коллектив был хороший все друг дпугу помогали, супарвайзер была отличная девушка до сих пор её люблю и уважаю!!!!!Но после того как поставили КИСЛИЦИНУ ОЛЕСЮ на должность супервайзера компания просто на просто пошла ко дну....все начали бежать без оглядки из этой компании, начала на всех орать обманывать с заработной платой, ругалась матом на общем собрании мы все были в шоке, причём в большинстве случаев она орала просто так.Необоснованно большие штрафы:500,1000, 1500р.откуда такие она брала цифры, зарплата и так не большая и ещё такие штрафы, кошмар...у кого не спрашивала не хотели бы вы поработать в компании ван мелле, все говорили нет не пойдём потомучто у вас работает ебанутая Олеся (извините за вырожение) так и говорили...А ещё ей надо было идти работать актрисой так как она всегда говорила что я самый честный человек на свете, это было просто ржачно)))))и люди не хотели не то что из-за зарплаты работать, а из-за Олеси....За несколько больничных дней можно было получить зарплату 5000р.за месяц, хотя отработала весь месяц и вщяла три дня больничного кошмар какой то, не ходите на эту работу.Уберите эту Олесю она компанию в могилу гонит.... Мы уже давно ушли из этой компании, если вы собрались на собеседование в эту компанию подумайте хорошо нужно ли вам это????? Сабир открой глаза посмотри что творится!!!! Всем удачи)))) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)