В сети Pizza Ollis работает 19 ресторанов традиционной итальянской кухни и служба круглосуточной доставки блюд во все районы города.
Мы используем классические рецепты итальянской кухни и авторские разработки наших поваров. В меню представлено более 50 видов пиццы детского, молодежного, взрослого и семейного размеров – 15, 22, 30 и 45 см, салаты, горячие и холодные закуски, основные блюда, паста и лазанья, легкие десерты и напитки на любой вкус.
Компания работает только с проверенными поставщиками, а все повара Pizza Ollis проходят обучение в нашей собственной школе. Для контроля условий хранения продуктов, их обработки, а также качества готовых блюд работает специальная служба. смотреть полностью...
Достоинства: отзыв о работодателе пиццерий Пицца Оллис могу оставить только положительный. Был отличный коллектив, хорошие справедливые условия для роста, трех разовое бесплатное питание, а готовят там действительно вкусно и что нравилось что не было ненормированности в работе, а четкий график. Но к сожалению мне надо было уезжать на учебу в другой город, но я ещё вернусь. Недостатки: нет
Достоинства: Мне понравилось работать в пицца Ollis, руководство адекватное получила хороший опыт в общепита зарплату выплачивали вовремя . Недостатки: не очень удобный график для меня!
Достоинства: Замечательный коллектив.служебное питание. Недостатки: З.п. напрямую зависит от втюхивания топпингов,что крайне бесит.Штрафы предусмотрены всем и за все,один незначительный косяк-пиши объяснительную.не отработал год-не получил последние 10 т.Т.к. это сеть,то приходится работать на разных точках.Дежурство раз в месяц(когда сидишь дома и ждёшь,позовут ли поработать).Вообщем минусов больше чем плюсов.Кстати,корпоративных посиделок не устраивается,зато бесполезные тренинги по продажам регулярны и обязательны.
Достоинства: даже мысли не возникло о положительном Недостатки: Была на собеседовании на вакансию повар. В общем, как только вошла, смутило огромное количество граждан СНГ, сидящих в фойе и претендующих на ту же вакансию: Рафик на сушиста, еще там кто-то на повара горячего цеха, ппц. Сразу напросилась мысль о том, что работодатель явно экономит на ЗП своим сотрудникам и их же не ценит. График не установленный, как говорилось в вакансии, а "плавающий", работа с 11 до 11. Сначала будут платить 120 р/час, потом, если пройдешь проверку от Шеф-повара, то 130р/час, а потом если еще выше пройдешь проверку, то аж!!! 150 р/час. И все это, естественно, не сразу и не один месяц типа надо учиться. Хочешь чистые деньги без вычетов подоходного, тебя оформят по договору подряда. Нет - тогда по трудовой и вычет 13%. Вобщем, без лупы видно, что компания г.... Так что, не ходите дети в африку гулять... смотреть полностью...