Ostin - отзывы (230)

розничные магазины фирменной одежды

Анна / 2011-12-29 18:59:30 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Карьерный рост и стаж.
Недостатки: Работаю админом в компании. Коллектив классный, управляющая молодая понимающая девушка, вообщем неплохо, но........с зарплаты вечно что то вычитается, начальство постоянно требует требует и требует!!!!Постоянное перезонирование сбивает с толку всех продавцов. Они бедненькие не успевают все запомнить где что висит!!!!Моя работа только на отчеты, задолбали уже! Занимаюсь полным бредом!Отвлекаю постоянно продавцов чтобы выполнить указания начальства! И когда же им вообще работать с покупателями?????Постоянные ограничения, сидеть нельзя, юбки платья носить нельзя, с телефоном в руках нельзя, выходить нельзя, смеятся, разговаривать, короче нихера нельзя! План бешенный! По отчетам видят, что мы не тянем план, и все равно постоянно его увеличивают! Вещи стремные! Конвеер сотрудников! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Кир / 2011-11-07 11:35:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Дружный коллектив. Единственная положительная сторона.Хотя... кому как повезет.
Недостатки: Работаю четвертый месяц, и думаю скоро увольняться. Почему? Зарплата маленькая ~13т.р., за ту работу которую я выполняю это копейки. В "Остине" универсальные сотрудники - я за грузчика и кладовщика работаю, но в трудовой книжке я "продавец-консультант". Вышестоящие люди, планы на месяц ставят для себя, что бы работники магазина его не выполнили, и вычли зарплату у нас, себе в карман. Условия для работы ужасны. На складе сэкономили, полки сделаны неправильно, такое ощущение что их делали под всякий хлам, а не для вещей, стены на складе побелены, мало того что сам выходишь со склада белый, так еще и вещи все в побелке. Зал тоже не рассчитан на столько единиц товара, сколько в него вывешиваем. Примерочные сделаны тоже не наилучшим образом, вещи украсть могут спокойно, если не будешь находиться рядом (а в примерочных ты не должен находится, ты должен работать с покупателями, опять же, вышестоящим выгодней получается что бы у нас вещь украли, а сотрудники заплатили). Требуют комплексность, чтобы в чеке было минимум 2 вещи (но глупо предлагать человеку взявшему футболку за 290р., носки за 130р). Мерчендайзер - в "Остине" не товаровед, а неизвестный человек, который вообще не понимает, что в зале творится, сидит у себя в офисе за сотни километров от магазина, видит только зал на фото (а творится в зале бардак, бывает, что вещи некуда вешать, а бывает и не знаешь, что бы вывесить, но рекомендации самое главное присылают, это же их работа). График тоже не подарок, 3/1, 3/2, когда как. Товар с новой коллекцией могут задержать. На отправке старой коллекции они тоже экономят, сначала говорят, что отдельно будут забирать мужскую и женскую коллекцию, затем говорят что все вместе (тут, безусловно им проще за одну машину заплатить, чем 2 раза гонять ее). Товар приходит и тот, который имеет самые низкие продажи, т.е. получается со своего склада, на наш скидывают. Тогда зачем логисты, играть в “косынку” и отправлять товар весь подряд? Тоже непонятно. Областной руководитель, когда приезжал, поставил минусы, за закрытую занавеску в примерочной, минус за то, что ценник сбился, и стоял не ровно. Аж смешно… А то что люди где едят и работают за компьютерами в помещении без вентиляции и окон, лежат в комнате коробки с товаром, и нюхают целый день запах полиэтилена с китайскими тряпками - это нормально? Но ценник то кривой был, за него самое главное нужно минус поставить!!! А то, что на нашем здоровье экономят, по их мнению, это нормально. Писать можно много. Совет один – если хотите получать низкую з/п. за тот труд, который вы выполняете, то Вам не сюда. Вся сеть магазинов “Остин” и “Спортмастер” очень жадная.PS: в интернете много отзывов о данной компании, прежде чем туда устраиваться почитайте их ;) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Остин Пауэрс / 2011-09-21 10:32:16 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Есть перспективы карьерного роста. Если есть запас терпения и нужно наработать опыт, то Вам сюда.
Недостатки: Это не компания, это - дурдом!!!! Отношение к сотрудникам как к рабам.Текучка кадров просто бешеная. Зарплата (по Москве) следующая: 6200 (оклад) + % от выполнения плана. Итого будет выходить 18-20000 р. в месяц, но этого Вам никто не скажет, даже на собеседовании, а только когда подсунут договор подписывать.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анонимка / 2011-08-15 16:19:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: познакомилась с новыми людьми,с ними же и уволилась))))
Недостатки: весь день на ногах,работаешь,довески развешиваешь постоянно,а тебя никто не ценит,коллектив ужасный...просто свинское отношение... ,график неудобный,перерывы не оплачиваются,зп маленькая очень
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Александр / 2011-08-13 16:19:16 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Можно поугарать над покупателями=)
Недостатки: Плохое отношение к сотрудникам, что говорить, даже постоять нельзя. Плохое обучение, ты должен знать всё, а тебе об этом не сказали ничего. График делает управляющий по своему желанию.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Елена / 2011-07-26 04:15:15 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Работаю в Остине третий месяц. Считаю, что мне очень повезло с коллективом и с начальством. Управляющая - хорошая женщина, администраторы тоже. Мы все сдружились, что не может не радовать.Приятно работать с одеждой, которую раньше и так постоянно покупала.
Недостатки: Весь день на ногах может и не так страшно. Но летом от духоты кружится голова и тут уже не до работы. Напрягает то, что не спешат набирать персонал, хотя регулярно проходят собеседования. Все никак не могут подобрать подходящих. Работаем вчетвером вместо 8 продавцов! Кладовщик вообще с ума сходит (он у нас один вместо двух)План не выполняем второй месяц. Не знаю что будет дальше.Раньше я была более лучшего мнения о этом магазине. Если ситуация станет усугубляться, буду искать другое место работы.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Татьяна / 2011-07-22 06:30:25 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: я работаю месяц, в принципе меня все устраивает...но у меня возникли проблемы с местом жительства и приходится увольняться...и какую з/п мне ждать? 6200? только оклад?
Недостатки: не всегда понятны все указания руководства...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Саша / 2011-07-15 20:09:58 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Стабильность,карьерный рост с любой позиции,приобретение навыков необходимых для работы в крупной компании. О-о-о-чень многое зависит от администраторов и управляющего.
Недостатки: Вечный завал, большой объём работы, жесткие требования,пашем как лошади.Там могут работать только выносливые.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2011-07-01 11:32:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Молодой дружный коллектив,возможность покупать со скидкой, откладывать понравившиеся вещи.
Недостатки: Я работаю в магазине . Компания очень обширная, куча руководителей разного ранга, разных направлений, отделений.ЗП стабильная, но невысокая (15-20 тыс.), зависит от выполнения плана (планы немного завышены, но выполняются чаще всего)Дружный коллектив (кому повезло). Многое зависит от директора магазина, бывают разные...Соцпакет- да, всё чётко, но больничные листы оплачиваются копейками, отпускные тоже маленькие (всё пропорционально зарплате), к праздникам денежные подарки сотрудникам.Продавцы весь день на ногах, работы у продавцов и админов МОРЕ, причем чаще физической- (выполнение строго контролируется вышестоящим рук-вом). Перерывы 3 по 15 минут.Работа для молодых и для тех, у кого хватит терпения вкалывать пару -тройку лет и ждать карьерного роста (он вполне возможен при удачно сложившейся ситуации, т.к. предпочтение отдаётся своим сотрудникам) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2011-06-18 15:09:04 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: При устройстве, обещали 18000, такую зарплату получил только один раз, когда вообще не выполнили даже минимальный план, а так меньше 22000 не получал.Например, если вообще не выполнили план: премия 6112 плюс оклад (у продавца) 9500, за полтора года работы в компании такое было один раз, обычно план выполняется в среднем на 98%. Т.е. одинн месяц 90%, второй 125%. Если при инвентаризации обнаружилась недостача, она практически всегда есть, больше 750 рублей не вычитают. За семь месяцев можно вырасти с продавца до админа, сам был свидетелем. За год можно стать управляющим.
Недостатки: Много работы, многое зависит от управляющих и админов, учитывая что это бывшие продавцы, начинают "звездится" и не знают как обращаться с коллективом. Экономят на персонале, из-за этого переработки у продавцов, а отсутствие охраны = недостачи из-за воровства.
Это правда? Да (0) / Нет (0)