ООО Страховое общество "Акцепт" - отзывы (18)
Информация о ООО Страховое общество "Акцепт"
страхование
АНДРЕЙ ЧЕРНИКОВ / 2015-09-09 03:11:48 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Мошенники и обманщики Недостатки: Страховая компания АКЦЕПТ — МОШЕННИКИ!!!В мае 14 числа 20015 года застраховал автомобиль купленный в кредит через банк ВТБ. При заключении договора страхования КАСКО страховой агент промолчал, что с банком ВТБ страховая компания Акцепт не работает, но деньги за КАСКО (22000р) взял исправно. При предъявлении в банк ксерокопии страхового полиса мне работник банка объяснил, что с АКЦЕПТОМ банк не работает и что мне необходимо расторгнуть договор страхования и застраховать машину в страховой компании которая работает с ВТБ. 11 июня я расторг договор страхования. Мне пообещали
Аноним / 2015-08-26 09:51:06 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Расположение нормальное Недостатки: Ой,безумно рада,что не осталась там работать ' с первого дня поняла ,ничего хорошего от этой работы ждать не следует !!! Хмелевской считает себя высокомерным хамом и считает ,что так и должен обращаться директор с исполнителями ,хотя этт только унижает его самого ,самооценка падает и складывается вопрос :" кто воспитывал этого хама и допустил к этой должности ???" Вообщем,не понимаю тех,кто там остался !!! Я уверена ,что там оставаться не стоит,не перспектив ,никакого развития ,трата времени и. Своих собственных нервов на какого то неуравновешенного "директора "
Аноним / 2015-08-24 21:30:52 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Нет Недостатки: Устраивалась в эту компанию на одних условия, а потом директор на ходу придумывает новые, которые выполнить не реально. Сам работать не может телемаркетологом, а от других требует. Работа в этой компании полный развод людей. Звонят от банка или от автосалонов. Базы старые не отработанные. Могут звонить от других страховых компаний и озвучивать высокую стоимость страхования, а потом звонят от СК Акцепт и озвучивают ниже, вообщем разводят людей. Обращение директора к рабочим хамское, совсем не уважает женщин, только и может орать и унижать, а сесть и спокойно поговорить не может.
Екатерина / 2015-04-27 22:53:41 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Хотелось бы начать с того, что несмотря на несколько высших образований и хороший опыт работы, хорошее место найти очень сложно! несомненно везде есть так называемые "минусы" и "плюсы" в работе. "Хорошим специалистом" Вас не делает работа или директор компании, хорошим специалистом Вас делает стремление, желание, Ваши амбиции, направленные в нужном направлении. Начав работать в этой компании я столкнулась со сложностями, так как многого не знала и не сталкивалась ранее, но также я столкнулась с возможностями, которые тут несомненно дают. Хороший коллектив, не без Недостатки: К отрицательным моментам, я бы хотела отнести человеческую составляющую! Уважаемые сотрудники не забывайте, что фирму и отношения в ней, строите Вы сами! Где бы Вы не работали!! Удачи всем в работе!
Аноним / 2015-04-27 19:23:18 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: ------------------------------- Недостатки: И СЛАВА БОГУ,ЧТО ПРОЛЕТЕЛИ НАД ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ! НЕДОЛГО ЖИТЬ ЭТОЙ КОНТОРКЕ ОСТАЛОСЬ))) ЛЮДИ СТРАННЫЕ,ИХ УНИЖАЮТ,А ОНИ НАЗЫВАЮТ ЭТО "МОТИВАЦИЕЙ". ИНТЕРЕСНЫЙ У ВАС ЖИЗНЕННЫЙ ПРИНЦИП!!!))))
Анна / 2015-04-27 17:59:44 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: До недавнего времени работала в компании. Совсем недавно ушла в декрет. Работа при непосредственной близости с руководящим звеном) Я могу понять людей, личность руководителя для которых явилась неординарной. Однако для себя я отметила,что на данный момент нуждалась в этом работодателе. Я знала свои ошибки,где была не права и где надо поднажать. Тем более,похвала МА намного слаще и долгожданнее, нежели ранее. Коллектив хороший) Здесь наверно поведение человека играет немаловажную роль. Если ты добросовестно выполняешь свои обязанности и не ищешь повода схалявить (сорри, за Недостатки: не хватало моментами Организации (от слова организм), единства, корпоративного духа. Лояльности что ли...Порой отсутствие этой лояльности играет немаловажную роль. Любому сотруднику хочется ощущать Нужность, Доверие и Причастность. А самим работникам: стоило бы ценить труд каждого)
Коллектив СО Акцепт / 2015-04-27 16:14:26 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Дорогие обиженные бывшие сотрудницы - расслабьтесь! В нашей прекрасной компании всегда остаются только самые умные и красивые, а остальные отпадают сами собой!отдельное спасибо за малолеток)))Наш ДИРЕКТОР, может слегка и эмоционален, НО тем не менее все трудности, касающиеся рабочих моментов, всегда решает! Максим Алексеевич никогда не дает расслабиться, а все время мотивирует развиваться, развиваться и еще раз развиваться! За это мы очень благодарны!А теперь для Вас, "обиженки", играет песня группы Леприконсы - пролетаю))) Недостатки: Побольше бы корпоративов!!!
Кристина / 2015-04-27 13:01:33 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Изначально не планировала работу в страховой компании, даже никогда не рассматривала для себя, закончила в этом году университет по специальности финансы и кредит, и искала работу в банковской сфере ( где ранее и работала Петрокоммерц, Газпром банк, Сбербанк) совмещала с учебой, но предложение в этой сфере совершенно не понравились, поступил звонок от СО Акцепт и решила сходить на собеседования, предлагаемые условия понравились, должность, обязанности,зп, прошла курс обучения, приступила благополучно к работе. Застала момент, когда несколько сотрудников увольнялись, Недостатки: Постоянный контроль. Но если привыкнешь и сам научишься себя контролировать - проблем нет.
Аноним / 2015-04-27 10:32:48 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: возможности для роста и развития, особенно для студентов и выпускников без опыта работы, ну и з/п, для этих категорий адекватная.есть обучение, на котором можно узнать много полезного и интересного. пригодиться даже, если не останешься в компании.на счет договора - все там нормально, никто ничего не будет лишнего отбирать.да, премия подвергается жесткому контролю в соответствии с планом, но с другой стороны, если учитывать, что ставка идет на молодой персонал, которого нужно мотивировать зачастую жесткими методами- все становится не так уж и строго. Недостатки: нужны стальные нервы, хотя, так в любом месте. нужно привыкнуть к директору. если нормально работаешь и не ленишься, то со временем находишь общий язык.
Кристина / 2015-04-25 15:59:55 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Никаких Недостатки: были сомнения оставаться работать или нет. После второго собрания с директором, а собрания каждый день, и не по одному разу!!!, еще и каждое по часа 2, это ужасно, тк выслушивают унижения весь коллектив !! Каждый выбирает сможет так или нет, но я себя люблю, и поэтому ушла с этой компании в этот же день , не успев оформиться! директора шутки все время связанные с пошлостями, если он очень злой!!!! Вообщем я такого в жизни не видела отношения работодателя к своим подчиненным! Я никому не советую туда идти, там еще какая текучка!!!
