ООО Стимул Плюс - отзывы (4)

Основными направлениями деятельности строительной компании ООО «Стимул Плюс» являются: Рытьё котлованов. Строительство рубленых коттеджей из бруса. Строительство каменных коттеджей. Реконструкция и капитальное строительство зданий и сооружений. Возведение зданий по технологии монолитного домостроения. Внутренняя инженерия. Внешние сети.

NNN NNN / 2015-07-10 22:52:01 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет, работников жалко... Все ждут зарплаты... в момент работы (май) им с декабря по март выплачивали по 10-15 тыс... от зарплаты... + 2 мес. полной задолженности.
Недостатки: Маничкин Иван Алексеевич, представился "Генеральным директором" ООО "Стимул плюс"... (ОГРН 1067746902321).При этом, как после увольнения обнаружилось - Генеральным директором там числился Киселев .... Договор со мной подписан Маничкиным... (учредитель)..Услуги не оплачены, не смотря на то, что обещались золотые горы... Все это покрывается штатным юристом второй компании Маничкина - ООО "Монолитинжстрой". Туда переведены все штатные работники Стимул-плюс... вместе с задолженностью :))) В общем кто хочет безвозмездно поработать на благо Маничкина И.А. - добро пожаловать в ООО Стимул плюс и ООО Монолитинжстрой (ОГРН 1147746159780) :))) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-05-26 21:29:36 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: НИКАКИХ
Недостатки: Кидалово на деньги. Руководитель полный самодур. Все обещания брехня. Зарплату приходиться спрашивать.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-05 11:33:25 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Обещают много
Недостатки: Директор компании просто неадекватен, дерется с сотрудниками, постоянно ругается матом. Компания строительная, но в профиле он совсем не соображает. Работяг постоянно кидают на деньги, ИТР тоже. Весь персонал по указанию директора ищет работяг и инженеров, потому что постоянных никого нет. "Постоянный состав" составляют молоденькие девочки и мальчики без навыков работы. Они боятся директора, ему это нравится. Попадаются алкаши, которых больше никуда не берут. Нормальному специалисту там делать нечего, Вас попросту выживут.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-08-04 22:44:23 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет
Недостатки: 1. Неадекватный директор.2. Обманывают при увольнении на деньги. При мне уволился секретарь не доплатили 5000, мне не доплатили 12 000, прорабов и работяг кидаю по-полной.
Это правда? Да (0) / Нет (0)