ООО "ЭКОСТАМ" - отзывы (28)

«ЭкоСтом» — сеть стоматологических клиник, впервые превратившая мечту о недорогом и качественном лечении в реальность! Наши клиники входят в состав стоматологического объединения «Ортос», которое существует 1994 года. Головное учреждение находится в Смоленске, в городе который славится не только бриллиантами, но и квалифицированными стоматологами. Сегодня в Объединении «Ортос» 6 стоматологических клиник, зуботехническая лаборатория, магазин стоматологических материалов, Учебный центр. Клиники Объединения оборудованы новейшей медицинской техникой, позволяющей проводить диагностирование и лечение заболеваний наиболее эффективно и в короткие сроки. Штат 250 человек. Прием ведут два профессора медицинских наук, один доктор медицинских наук, 7 кандидатов медицинских наук и шесть врачей высшей категории. смотреть полностью...

бывшему работодателю / 2008-11-29 20:58:38 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Каждый имеет право на защиту своей чести и доброго имени.написали плохо о сотруднике? -дайте четкое обоснование, почему сложилось такое мнение.
Недостатки: Конституция РФ, Статья 23 -------------------------------------------------------------------------------- Статья 23 1. Каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени. 2. Каждый имеет право на тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений. Ограничение этого права допускается только на основании судебного решения.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2008-11-28 23:01:40 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не указаны
Недостатки: Великолепный ответ работающего в компании и не указавшего свою должность! перходя на личности, убедитесь что вы отвечаете именно тому человеку, кого вы имеете ввиду! очень жаль, но вы ошиблись помощник у данного руководителя был не один! Желаю и Вам удачи. А после Экостама работу найти очень легко, так как пройденная школа - это лучшее повышение квалификации! Спасибо Вам!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анна Винникова / 2008-11-28 21:06:09 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Приятно удивил ответ представителя экс-работодателя. Впрочем, как и подтвердил то, что "зацепила" таки правда "писак", пусть от части и субъективная, значит есть о чем задуматься.В любом случае, не переходя на личности, "ЭКОСТАМ" стал ценным опытом (любой опыт уже ценен), который пригодился на новом месте работы.В канун новогодних праздников хотелось бы пожелать компании развития, в котором все же немаловажную роль играет кадровая политика работодателя, но к счастью, меня это уже не касается.Всем терпения, здоровья и удачи!
Недостатки: Не указаны
Это правда? Да (0) / Нет (0)


ваш бывший / 2008-11-28 17:51:06 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Уважаемые экс-работники. Если посмотрите внимательно на главную страницу данного сайта, то там внизу есть ссылка на черный список работников и возможно, Вы уже в нем. А каждая служба подбора персонала о нем знает и периодически просматривает. Удачи Вам в поисках работы, не забудьте оставить в качестве рекомендателя своего бывшего директора.
Недостатки: Не указаны
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2008-11-27 06:58:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хочу обратиться к предыдущим "писакам". Где Вы были когда Вас, как Вы утверждаете унижали? Например, помощник генерального директора - сколько раз тебе генеральный директор делал замечания по поводу твоей элементарной безграмотности, а ведь ты позиционировала себя всегда как юрист, имеющий МГЮА за плечами, а контроль исполнения поручений? И потом, Вы когда работали, Вас почему-то все устраивало и совещания и уровень зп и поведение руководства. Так что же сейчас случилось? Вы остались невостребованы? Вы не можете найти работу и Вам обидно? Заметьте мы обращаемся к Вам всегда с большой буквы. Вообщем, компания ЭКОСТАМ желает Вам здоровья, скорейшего трудоустройства, жалко правда Вашего будущего работодателя...Скажите честно самим себе: когда написали гадость о компании, в душе наверное был полет, мол вот я вам сейчас покажу, а потом было чувство собственного удовлетворения и собственной значимости. Молодцы, только говорить надо было открыто тогда, когда Вы здесь работали. смотреть полностью...
Недостатки: Не указаны
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2008-11-27 04:15:54 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не указаны
Недостатки: людей не ценят вообще!! ты там никто, работй как раб и по выходным вызывают и задерживают вплоть до 01.30 а когда время приходит выплаты зар.пл. это ты понимаешь что такое червь, тебя настолько унижают, могут в легкую лишить премии, когда в компании нет даже положения о премировании. а при увольнении будешь еще месяца два ходить за своим расчетом.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2008-11-25 19:11:00 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Если человек стрессоустойчив, то получит еще лучший опыт в режиме рабочего времени (постоянный треннинг на стрессоустойчивость, за который могут даже что-то заплатить).Чувство скинутого бремени в день увольнения.Кулер, оборудованная кухня и холодильник, которыми можно было даже пользоваться в отсутствие генерала.
Недостатки: Руководитель, он же генеральный директор - гений. Просто ему фатально не везло с сотрудниками, ну постоянно! Поэтому приходилось часто и много увольнять. Текучка была просто коллоссальная. Это факт. О чем он говорит? Явно о гениальности руководителя. Особенно после каждого корпоратива: то ли деньги начинал экономить, то ли кто из холопов правду на ушко ему шепнул, находясь в расслабленном состоянии, дескать, жениться вам барин пора, а не мотать нам нервы круглосуточноми совещаниями. Последние мероприятия по своей содержательности и отдаленному отношению к рабочему процессу были, скорее всего, сублимациями полового акта, нежели производственной конструктивной необходимостью. Некоторым просто надоело в семьях оправдываться, что реально на совещаниях рабочих были... Этими самыми "некоторыми " были немногие адекватные, которые (простите за тавтологию) присоединялись к потоку общей текучки, к сожалению оставшихся и радости "утекших". Все остальные радости работы в "ЭКОСРАМ" - уже подводные камни, на описание которых, честно говоря, жалко времени.Но предупрежу: рассчитывали при увольнении унизительно долго и не полностью. И внимательно читайте все документы, которые пытаются вам подсунуть на подпись при увольнении до того, как вас рассчитают!!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Владимир / 2008-11-25 14:54:46 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: с коллективом проблем нет
Недостатки: полное нае.. со стороны шефа с оплатой труда + верхушка попахивает подлыми качествами быстрой замены сотрудников.пример: приняли на работу в августе месяце на должность "web разработчик, программист".В начале сентября, системный администратор должен был идти в отпуск.соответственно, период его отпуска был равен моей нагрузки, как системного администратора данной компании.За период админства (2 недели), мною был установлен почтовый сервер на Linux SW12 - rmail, а так же, антиспам-защита, ибо виндовые приложения, выполняющие эти функции -ушли в down еще при админе (перед отпуском). на настройку/изучение ЛВС и прочих данных, необходимых для нормальной работы, + знакомство с коллективом + сервак и т.п., - у меня ушла неделя (общий парк машин составляет ~100-120 шт.). Параллельно этому геморою, я должен был заниматься техподдержкой юзверей и иметь дело с ISой (которая была своеобразно настроена и ранее я с ней особо дело не имел), AD (выполнять каждодневную бестолковую работу по забивке фамилий и т.п.), тянуть витуху в других офисах компании "Экостам", т.е. характер работы -разъездной. Жаловаться -я не жаловался, т.к. до этого работал админом и не раз уже сталкивался с подобными проблемами, однако, пришел работать я совершенно по другой специальности. После недельного впахивания в этой организации, мне предложили заменить админа, т.е. админу по сути предоставлялся "отпуск навсегда".т.е. вы представляете: чувак, со спокойной душой, едет в отпуск, отрывается там на всю катушку, просаживает деньги (ибо отдыхает), приезжает обратно, а ему говорят: гуляй вася и т.п.вобщем, с этой затеей, начальство было послано. Параллельно с этим всем, -занимаюсь сайтом.У клиента (в данном случае ООО "Экостам" необходимой информации - ноль. Домен - хз на ком, связи с физ лицом по сути -нет, сформулировать конкретно, что хотят видеть на будущем сайте - заказчики не могут. Из предложенных вариантов дизайна, руководство соглашается со скрипом на дизайнерскую работу одного из моих знакомых, стоимостью которая ~26 тыс. руб. причем, по вопросу оплаты дизайна -я их не беспокоил. еще раз замечу, !!Я НЕ ДИЗАЙНЕР!!)Приезжает админ. Принимается за своё ремесло, и всё вроде бы казалось встало на свои места, но пришел день зарплаты, и я узнаю, что лишен премии на 100%, т.к. шеф не понимает "а че это они у нас так получают много??" (они, -это админ и я)Вобщем, премию я свою отбил, но с таким трудом, что ппц.На сегодняшний день, существующий сайт компании был только обновлен флеш логотипом и .js скриптами по выводу фото + частичная оптимизация seo. остальная работа угасла, т.к. Экостам отказался платить за дальнейшую работу. + я попал под сокращение и сейчас ищу новую работу.И в итоге, что получается:1. потерял время2. потерял деньги3. подпортили трудовую книжку (малый период работы в организации) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)