ОАО АЛЬФА БАНК - отзывы (22)

Некоммерческая организация «Фонд социальной защиты сотрудников ОАО «Альфа-Банк» основана в 2001 году, является самостоятельным юридическим лицом. Учредитель Фонда – Открытое акционерное общество «Альфа-Банк». Целями организации являются социальная защита сотрудников ОАО «Альфа-Банк» и членов их семей, удовлетворение социальных, культурных, образовательных, бытовых, духовных потребностей, организация льготного питания, медицинского, санаторно-курортного обслуживания сотрудников Банка. смотреть полностью...

Аноним / 2015-03-12 14:50:46 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Хороший коллектив
Недостатки: Прошла собеседование, назначили стажировку, которая длится 2 недели и которая не оплачивается. Подумала, что нужно рискнуть, а вдруг там все классно, все-таки известный банк. Каждый день на стажировке мне выдавали по учебнику, которые я после стажерского дня (часов с 20 до 2 часов ночи) должна была выучить. В принципе, это возможно, хотя объем пугает, конечно. В последние 2 дня мне поставили план (план! хотя я же всего лишь администратор, не специалист!), сказали подходить к каждому иначе не возьмут на работу. Два дня я приставала к каждому клиенту, не щадя ни сил, ни чувство собственного достоинства... В конце второй недели я подошла к руководству и сообщила, что 2 недели прошло, хочется знать, подхожу я или нет. В первый день я план не выполнила, во второй выполнила и была уверена, что меня возьмут... Неделю я еще ждала ответ. Написала тест (из 38 вопр. 2 ошибки). В конечном итоге мне сказали, что я им не подхожу! ИТОГ: 3 НЕДЕЛИ ПОТРАЧЕННОГО ВРЕМЕНИ, КУЧА НЕНУЖНОЙ ИНФОРМАЦИИ В ГОЛОВЕ, ПРИ ЭТОМ НЕ ЗАПЛАТИЛИ. Вот такая замечательная компания :) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


ВЛад / 2015-02-26 03:27:09 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: абсолютно никаких
Недостатки: с чего же начать...1) собеседование назначили на 14:30.В итоге пришлось прождать два часа в холле,пока все таки не соизволили меня позвать на собеседование.По времени оно проходило 10 минут,две какие то шмары из hr задавали совершенно идиотские вопросы про мой прошлый опыт работы.Вопросы были н астолько не по теме и настолько идиотские,что я сам задал вопрос,"а понимаете ли вы что должен делать специалист в отделении и какими качествами он должен обладать на деле или вы по своему уму решаете кто пройдет ,а кто нет.?"Девушку совершенно не понимают какие нужны люди на вакансию потому что никогда на подобной вакансии н еработали.Делают все по своему уму,как считают нужным.Если у человека уже есть за плечами опыт работы в банке,то он сильно отличается от студента который только только пришел на свою первую работу,он уверен и спокоен.Им же нужны студенты без опыта,которые не понимают ак их разводят.С заработной платой солгали,с переходом в другое отделение солгали.Один негатив,не тратьте свое время на этот банк. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


ьбо / 2014-08-01 12:48:18 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: ььтт
Недостатки: Отпугнуло групповое собеседование, даже не пошел
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Сергей / 2014-07-29 22:06:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Их нет.
Недостатки: Все руководство как роботы, ничего не слышат ничего не знают., цель собирай больше как угодно, но если что случится, то они в стороне. Работа 7(семь) дней в неделю по 12 часов и ни кого не интересует личные жизненные потребности сотрудника (по совместительству человека, который работает для того чтобы жить, а не для того чтобы жить ради работы) Прежде че работать там, подумайте 100раз
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Екатерина Куклева / 2014-07-08 17:52:34 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Отличный коллектив, з/п без задержек даже в одно и тоже время. Тренинги и мастер классы на профессиональном уровне. Время отдыха по расписанию. Начальство всегда поможет и пойдет на встречу как и по замене так и по отпускам и выходным. Льготные ставки по кредитным продуктам для сотрудников. различные мероприятия и выезды за город за счет компании. Самый самый лучший праздник для компании это победы всех групп. Работала на легкой компании с сроком 1 - 30 дней задолжности все планы выполнимы в рублях зарплата не большая но по региону приемлемая от 14600 фиксированный оклад + премия до 3500 + квартальная 4000. Оценка моя личная по 5 бальной шкале 5+ смотреть полностью...
Недостатки: Больничные не приветствуются. тем более более 2 недель.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Исмайлов / 2014-05-12 13:16:41 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: есть положительное. теплый офис есть микроволновая печь, только обедать у нас получается когда начальник уйдет Чиликов Александр Игоревич, а если уйдеш в и ему не доложищь будешь писать объяснительную, и если в туалете задержишься более трех минут тоже писать объяснительную
Недостатки: отрицательно это Чиликов Александр Игоревич Директор ООО Сентинел кредит Менеджмент в Нижним Новгороде. Сначало мы не понимали что с ним. может он болеет или еще что, как я уже озвучил ходить в туалет можно только за 3 минуты не успел объяснительную пиши. обедать только когда он уйдет сам жрать. с людьми обращаться не может что ч девушками что с мужчинами, заставляет работать с 9 утра до 10 вечера, требует деньги с твоей премии если ему дали меньше денег чем он рассчитывал. вообще позже мы весь коллектив стали узнавать где он ранее работал и узнали очень интересный факт, ято его просто ненавидят, что он гнилой человек и для него нужны только деньги, что он судим по ст 327ч.3, что его выгнали с позором из милиции все сослуживцы отзываются о нем ужасно, человек говорят просто гниль. а как сам он о себе говорит только самое лучшее, что он лучший сотрудник был везде и любитель трепаться о других и восхвалять себя. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Та самая / 2013-12-09 23:39:58 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Затрудняюсь ответить
Недостатки: Имела неосторожность весной 2013года устроиться в отдел финансового мониторинга. Начальница оказалась просто ужас-ужас!!! Не побоюсь назвать Фамилию - Богородицкая. Люди, если у вас одно здоровье, а не 10 - не ходите к ней работать! Зверски гнобит людей, унижает, считает, что все вокруг дураки - она одна самая умная. За полгода от нее ушло 3 человека (жаль я не знала этого до трудоустройства). После общения с этой дамой, работать вообще нигде не хотелось (просто боялась нарваться еще на одну такую дуру!) Спустя полгода кое-как пришла в себя (перестал дёргаться левый глаз, и в левом боку колоть перестало). Не понимаю куда смотрит руководство в Москве! Почему такие ужасные руководители до сих пор занимают свои должности??Если от руководителя уходит за год 4 человека - неужели не ясно, что проблема не в людях, а в самом руководителе?...Жаль... работа нравилась.. и работала бы.... да вот только не могла я вынести, когда тебе через день намекают на твои умственные способности, память и т.д. Это уже переход на личности и свинское отношение! По хорошему на диктофончик ее бы записать, да отнести куда следует. На будущее буду умнее! Опыт работы с руководителем-самодуром я уже получила! Спасибо тебе, Альфа Банк! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-10-06 05:25:10 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Зарплата вся белая и без задержек. Хорошие коллеги:кредитные специалисты и менеджеры по партнерским программам.Опыт работы в банковской сфере.Полезные тренинги,которые пригодятся на всю жизнь.Высокие стандарты и требования к работе.Все официально.Нет проблем с канцтоварами)Можно без опыта работы.
Недостатки: Опишу без предвзятости, все как есть.Терять нечего, я уже уволилась.В расскажу о позиции кредитного специалиста:* Они часто перерабатывают,а за переработки никто не доплачивает и это факт. Если план 160 часов ,то все работают 190-200.Пробуешь возражать,а тебя никто не слышит.*Сотовая связь не оплачиваются.А знаете что из этого вытекает?В месяц по 400 руб на звонки за свой счет.Звонят партнеры с салонов на первый попавшийся номер и часто тем, у кого выходной или работа в другом торговом центре , Лишние звонки это время и нервы. *Нет различий,надбавок за выход в субботу,воскресенье,праздничные дни.*Куча отчетности,статистики,фото при приходе и уходе.*за все пугают лишением премии(150 % от оклада,а оклад 9 000 )*Нужно держать ставку,а это тяжело.Высокие проценты по сравнению с другими банками.*постоянные обходы в Торговых центрах.*Редко получаем премию.*Постоянно за все все получают.Куча бумажек.*Ошибка дорого стоит,придется платить из-своего кармана.Часто платила за не ту программу.Очень много нюансов.Тяжелая программа слолп для забивания заявок.Постоянно подвисает.Итог.За такую работу маленькая зарплата,даже смешная. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-09-14 20:56:45 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: остался жив
Недостатки: если вы хотите устроиться сюда работать, то забудьте все, что вы знали.о жестокости, бесчеловечности и извращениях. эта адская шаражка настоящее подиверждение тому что сатана существует. более того, он среди нас. начну с того, что у всех новеньких кассиров в стулья встроен металлический дилдо, который мало того что размером с прибор моржа, но еще и не слабо так бьет током при одной лишь мысли о зарплате. каждое рабочее утро начиналось с молитв во славу сатане, всем, кто противился, заливали кипящее масло в ноздри и увеличивали подачу тока в дилдо. Директор этого отдедения абсолютно двинутый человек. в его кабинете висит ковер из шкур котят, а чай он пьет только заваренный в слезах матерей-одиночек,а по пятницам ему в кабинет приводят маленьких детей и.больше их никто не видит. пройдя стажировку и значительно увеличив диаметр ануса и стойкость к ударам тока, я подумал, что все, кончились мучения, но это было только начало.... меня оставляли ночью после работы и мне приходилось вытирать кровь, выгребать тонны останков детей, перемешанных с калом и спермой... когда я пытался уволиться, у меня начались дикие боли в голове, кожа покрылась струпьями, а из глаз постоянно шла кровь. пришлось ехать на чукотку к шаманам, где меня шесть недель отпаивали молоком тюленя и обкуривали лобковыми волосами их женщин. пришлось остаться там жить чтоб эти нелюди меня не нашли смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Вики / 2013-08-24 04:15:40 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: бесплатная поликлиника хорошая
Недостатки: Да..С Карасевой беседовала,показалась очень положительной личностью,но не буду сомневаться в комментарии ,что написан выше(просто так не напишут)...Сейчас прохожу обучение на Земляном Валу,экзамен скоро,но за такую зарплату 26 000 на руки,без премий и ещё с такими требованиями!Надо стелиться перед клиентами,ну и ещё куча жестких требований!!!Учебный материал выдают на руки,в Таком объеме,что выучить-зазубрить (как они требуют-чтоб пройти экзамен)просто не возможно даже кассиру(как я -у меня большой разрыв)а простым девочкам не имеющим опыта работы в банках вообще не по силам должно быть!Все говорят ,что там большая текучка)да я уже и не сомневаюсь..... смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)