Компания «МНПП НАМИП» - Новые системы Автоматизации, Моделирования и Проектирования (ну или просто НАше МИлое Предприятие) – поставщик программных систем и услуг на рынке автоматизации и системной интеграции. Мы работаем с 1991 года и специализируемся на предоставлении услуг в области автоматизации и системной интеграции бизнес-процессов и систем, разработки корпоративных информационных систем по индивидуальным требованиям заказчика, по внедрению и сопровождению информационных систем масштаба отрасли и предприятия. Мы располагаем коллективом высокопрофессиональных специалистов, имеем большой опыт эффективной организации производства программных продуктов и услуг, используем самые современные технологии и стандарты разработки. Судьба частенько посылает нам государственных заказчиков, поэтому мы привыкли выполнять поставленные задачи качественно, в срок, с индивидуальным подходом к каждому пользователю, с перспективами на долгосрочное взаимодействие. Мы с удовольствием создаем, развиваем и оптимизируем информационные инфраструктуры предприятий и всегда рады принять в свою команду таких же профессионалов и любителей своего дела, как мы.
Достоинства: Очень красиво улыбаются при приёме на работу. Коллектив не самый плохой, но разве на работу идут только ради этого? Недостатки: Хроническая задержка з/п. Очень сильные задержки по выплате и постоянные проблемы с заказами и работой. Структура внутри компании выстроена так, что никто из начальства ни за что отвечать не хочет, всё валят на нижестоящих. Постоянно говорят о премиях, но по факту ни одной премии никому не выплатили. Всё время врут.
Достоинства: Положительные стороны нужно тоже описать для объективности отзыва, но сейчас у меня только негатив. Хороший дружный коллектив, можно набраться опыта в разработке или внедрения информационных систем. Но если вы хотите получать деньги за ваш труд - то явно не сюда. Недостатки: Последние годы занимался одной из систем электронного документооборота, работал на заказчика. Выполнял работу аналитика, руководителя проекта, разработчика.. Все в одном, в общем.На прошлой работе проработал почти год, внедрял СЭД. Все ничего, хорошая зарплата, раз в квартал премия около, выплачивали день в день, 5 и 20го числа, как полагается… Но… руководство по ряду причин приостановило процесс развития СЭД, следовательно, стало скучно, да и перспективы карьерного роста, о которых сначала договаривались с руководителем, не оправдались.Проект официально не закрывался, но и не развивался. Так... прикручивал новый функционал по просьбам пользователей, подключал новые подразделения, благо, изначально закупленных лицензии хватало. Но когда видишь, что руководство не заинтересовано в твоей деятельности – работать не хотелось абсолютно. Стал подыскивать себе новое место не спеша.Предложили работу в небольшой компании – интеграторе, которая внедряет «мою» СЭД. Должность руководителя проекта, частые командировки (для меня +), разнообразные проекты, что после моей рутины конечно для меня тоже большой +.Зарплату обещали не менее, а в скорейшей перспективе, на 20% больше, + нормальные командировочные. В общем, все прекрасно.Минусы на первый взгляд – только сильно серая ЗП. « Ну да ладно, решил я»Уволился с предыдущей, пришел в новую контору.Вроде бы все замечательно, влился в работу, успешно стал рулить проектами, командировки, хороший коллектив. Но проработал 1,5 месяца, а денег, кроме командировочных, не выплачивают. Об этих «временных трудностях», которые длятся, по словам коллег, более года, на собеседованиях, конечно, предупредить забыли. А я, получавший ЗП день-в-день, с 2003 года, сам не поинтересовался, каюсь.Все бы ничего, если бы был жил с родителями, и деньги бы требовались на удовлетворение собственных нуждО работе у меня остаются хорошие впечатления, об ее оплате - отвратительные.здесь я работал с 23 мая по 10 августа 2011 года. На момент увольнения мне заплатили за мой и примерно 20% за июнь.Увольняюсь, денег рассчитать нет. Говорят "звони, узнавай". Завтра выхожу на новую работу. Основные минусы:1. хроническая задержка выплаты зарплаты2. з.п. очень сильно серая
Оценивает: