Компания «Мототелеком» - разработчик программного обеспечения для IP-телефонии, системный интегратор, а также поставщик корпоративных ИТ-решений и услуг.
Достоинства: Коллектив Недостатки: Коллеги, я не понимаю, вы что ноете "не дали зарплату" Коллективный иск в прокуратуру! Будете дальше ныть, а не отстаивать свои права - так ничего и не изменится.
Достоинства: Привет! Конечно, в любом явлении есть и положительные стороны. И в канун НГ не хочется думать о плохом, хочется отпустить негатив. Конечно, и в работе в Мототелеком были положительные стороны. Положительной стороной для себя я видел относительную свободу в принятии решений касаемо предмета моей деятельности на работе и относительную стабильность на протяжении первых полутора лет. Кроме того, мне нравилось видеть и общаться каждый день с некоторыми из своих коллег. Недостатки: Вы все знаете, какая задница случилась. У меня, как и у многих остался горький-прегорький осадок от того как поступили с людьми и со мной в последние 3 месяца работы. Я допускаю, что shit happens и бюджет зарплаты иссяк почему-то. Я также допускаю что я лично чего-то не сделал для того, чтобы этой ситуации не случилось. НО! Я бы мысленно сказал respect Моторину, если бы он собрал людей и сказал: "ребята, случилась жопа, говорю вам открыто. Мы сейчас не можем вам платить, но план таков: ... далее план решения ситуации". Но этого не произошло. Что ответил Моторин мы все знаем. С ноября я регулярно звонил Ляминой до НГ надеясь что все-таки она скажет "приезжай, Саша, забери свои 130 тыщ." Но и этого не случилось. Я прекращаю какие-либо попытки получить свои деньги, оставляю эту ситуацию в уходящем году. Время всех рассудит. смотреть полностью...
Достоинства: Много хороших людей работало. Могу с лёгкостью сказать, что некоторые стали мне друзьями. Мне нравилось работать в целом. Очень жаль, что не стало такого человека как Юра Лотков. Юрка, мы тебя любим! Недостатки: Отрицательная сторона этой компании сам царь Мото - редкостный !@#$^%. Лично меня доводил, когда работала с ним. Без уважения относится к своим работникам. Меня уволил пока я была в отпуске, а когда пришла с отпуска посмотрел мне в глаза с таким выражением :" Х----ли ты тут делаешь?"По поводу зп - задерживали и это факт. Мне осталось получить за ноябрь и декабрь.Прочитала много отзывов по поводу Полякова. Может конечно он что-то сделал не так, кому-то он враг, вор и так далее ( всё это беру из отзывов, которые уже написаны). Мне нравилось работать с этим человеком.
Достоинства: Компания до определенного момента была стабильна, было приятно в ней работать, создавать продукты. Видимо все было до того момента пока я был нужен компании. Был ценным сотрудником.В целом все нравилось Недостатки: Неприятно писать такие отзывы, но когда ты перестаешь быть нужен компании тебя просто кидают. Меня кинули, при чем наверное было бы не так обидно если бы не кормили завтраками, а просто бы сказали денег которые мы тебе должны не выплатим. Нужно быть честными и открытыми. Надежда на получение денег уже умерла.К счастью у меня остались все разработки в которых я участвовал
Достоинства: Коллектив был неплохой Недостатки: Раздолбайство, нет никаких регламентов, что и как делать хрен его знает, корпоративная культура это вообще не про эту компанию , ну и денег тоже нет.
Достоинства: плюсов нет Недостатки: - полная нестабильность в компании и в голове владельца- серая зарплата, которую платят с задержками- могут уволить кого угодно за 5 минут- сотрудники как и в других подобных конторах: все боятся друг друга и особенной вежливостью не отличаются- рабочее место и оборудование: ну это просто позор для ИТ-компании экономить на лицензиях винды и заставлять сотрудников работать на тонких клиентах- будьте внимательней, когда решите уйти: деньги за неиспользованный отпуск вам никто не выплатит, лучше сначала сходите в отпуск, а затем увольняйтесьВообще, все проекты Моторина одинаковы: 1) 1-2 года компания работает, нанятые руководители начинают получать стабильную прибыль, 2) затем Моторин выводит весь капитал на свои счета и компания банкротится. Так было с 2006 по 2008 год (посмотрите в интранете компании - там осталось только 2 человека, которые работали до 2008 года, включая Моторина), так же происходит и сейчас. И еще, для любознательных - поинтересуйтесь в интернете, какая связь между Моториным и ТрансАмериТехом.Не стоит считать, что в компании что-то зависит от "руководителей" (или "топ-менеджеров", как их называет Моторин) - все проблемы и решения всё равно в руках Моторина. Он во всём и виноват.В любой структуре Моторина работать смысла просто нет. Включая сервер-юнит. смотреть полностью...
Достоинства: халявное пиво, настольный футбол, можно курить в туалете, в холодильнике полно чужой еды, девочки с большими грудями(кроме маши), торты почти каждый день, возможность приходить с волосатыми подмышками Недостатки: уже писал тут, но не написал главного ! Работа в мото, в точности копирует сказку Салтыкова-Щедрина 'сказ о том, как мужик трех генералов прокормил', только тут их около 15 и все супер начальники, без которых никак! Да, и сидишь на старом кресле, которое разваливается, а если ты новичек, то тебе дают табурет! после 8 часов работы жутко болит спина, провода лежат по всему офиса, а ведь мы самый крутой системный интегратор, который еще не сделал ни одного проекта ! нет денег , чтоб привезти оплаченный мне товар, нет денег на зарплату, от администрации не выпросить даже лишнего карандаша, за ластик ты тоже расписывается - полный бред! удачи выжившим и решившим остаться! смотреть полностью...
Достоинства: Когда устраивался показалось, что компания интересная и перспективная. Недостатки: Отношение руководства сводит на нет всю мотивацию к работе.
Достоинства: обильные пьянки и гулянки...вечно веселый директор лопочущий всякую хреньсотрудникам целые день и восторгающийся покупками гаджетов перед всем коллективом...После покупки Мотоцикла - думали сойдет с ума, в первый же день сбил бомжа, потом вьехал под грузовик.... горе водила Недостатки: Всё это уже было в конце 2006 - начале 2007 года. Всё есть в инете, ни кто ничего нового не сказал. Как жаль, что я это не увидел, когда устраивался туда на работу.http://forum.ixbt.com/topic.cgi?id=42:17483 - Читаем, думаем. Вот начало всего этого.Вот здесь поподробнее о Моторине и его мототелекомеhttp://forum.ixbt.com/topic.cgi?id=42:17483-4 и на следующих страницах. Здесь написано о корнях Мототелекома и косвенно объясняется почему все происходящее сейчас закономерно и неизбежно.
Достоинства: Зарплата несколько выше среднерыночной контент-менеджера.Рядом ТРЦ Гагаринский (можно во время обеда забежать в магаз:)Мед. полис ОМС.Менеджерам по продажам дарили подарки за выполнение плана (Но только sales-менеджерам)Корпоративы оплачивает компания (соревнования по настольному футболу, пейнтбол, Новый год и т.д.)В комнате отдыха была playstation (но не знаю, как сейчас). Недостатки: 2/3 зп — cерая.Задержки зп.Высокая текучка кадров (испытательный срок в ГК «Мототелеком» не заканчивается никогда :)).Нет карьерного роста, обучения (разве что по продуктам-разработкам компании, чтобы знать, что продавать или что PR-ить.)Отсутствие ДМС, компенсации питанияНет сплоченности в коллективе (трудно найти друзей, видимо из-за частой смены кадров)Люди работают исключительно ради денег, у многих нет уважения к коллегам.На Д.Р. не дарят подарки и часто забывают поздравлять (хотя зависит от должности, начальникам могут дарить подарки и дифирамбы сочинять...)Некомпетентные руководители некоторых отделов. смотреть полностью...