Детские глазные клиники «Ясный Взор» - это единственная офтальмологическая клиника в России, специализирующаяся на диагностике и лечении детских глазных заболеваний. Пациенты клиники – дети и подростки в возрасте от 0 до 18 лет.
В клинике «Ясный Взор» применяются эффективные методики лечения офтальмологических заболеваний. Основаны они на исследованиях ведущих НИИ РФ. Также в ходе лечения используются собственные запатентованные разработки врачей клиники, учитывающие особый характер патологий глаз у развивающегося и растущего организма детей.
Клиника «Ясный Взор»: использование передовых технологий лечения глазных заболеваний
Терапевтические и хирургические методики применяются для лечения следующих заболеваний:
• амблиопия,
• астигматизм,
• прогрессирующая и врожденная близорукость,
• дальнозоркость,
• заболевания зрительного нерва и глазного дна,
• патологии и непроходимость слезных каналов,
• офтальмоонкология,
• детская катаракта.
Также в клинике «Ясный Взор» используются уникальные разработке по диагностике нарушения зрительного восприятия на уровне глаз больного и в высших отделах коры головного мозга, отвечающих за зрение.
Лечение пациентов осуществляется комплексными методиками: как хирургическими, так и терапевтическими. Особенно эффективно помогает такой подход при лечении нистагма и косоглазия. Он позволяет практически в 97% случаев реабилитировать пациентов с косоглазием, а у детей, страдающих нистагмом, амплитуда заболевания значительно уменьшается.
Хирургические методики, применяемые при лечении косоглазия, являются собственными разработками клиники «Ясный Взор». Они одобрены Министерством здравоохранения РФ и Страболической Ассоциацией Европы.
Штат офтальмологов клиники – профессионалы, которые являются полноправными членами международных ассоциаций Европы и США.
Обследование новорожденных детей
Офтальмологи клиники «Ясный Взор» также проводят диагностику зрения у новорожденных детей. Мы предлагаем следующие виды обследования:
• глазного дна,
• слезных путей,
• придатков глаза.
Помимо этого, офтальмологи выполняют лечение заболеваний глаз у грудничков, связанных с непроходимостью слезных каналов. Глубокое знание психологии ребенка, индивидуальный подход к каждому малышу и постоянно стремление к получению новых знаний позволяет команде окулистов клиники «Ясный Взор» эффективно справляться с лечением заболеваний глаз различной сложности.
Стоит отметить, что пациентам, прибывающим в клинику с других городов и стран, мы оказываем помощь в размещении. Приезжая к нам на диагностику и лечение, вы можете остановиться в гостинице РАМН, где цены за проживание приемлемы и демократичны.
Если ваш ребенок щурится, жалуется на головную боль и быстро утомляется, обратитесь к офтальмологам клиники «Ясный Взор»! Купировать развитие заболевания глаз лучше всего в самом начале – это позволит добиться желаемого эффекта в кратчайшие сроки и предупредит возможные осложнения, связанные со зрением ребенка.
смотреть полностью...
Достоинства: Вообще не заметил на собеседование.Дно-днищенское фирма. Недостатки: Итак шёл в данную фирму на сис.админа, не сразу посмотрел в ИНН и налоговую. Дно ещё то, мелкий умирающий бизнес. В кабинете админа куча железок старее деда в 5 этажном здание. Админ одиночка отчаянный взять хоть кого-то в это днище. На 80000рублей я не пошёл, после отказа спустя час, ставка сменилась с 80 до 100к уже.Видимо руководство осознало что фирма ДНО днищенсткое.
Достоинства: Отработала в клинике Ясный взор 2,5 года. Преимущества работы это коллектив, точнее дружеские отношения в коллективе. Место работы достойное, легкодоступное и удобное по расположению. Зарплату выплачивали официально, как и само трудоустройство. Мне нравилось нормированность рабочего дня, чёткое понимание обязанностей. Уволилась по собственному из-за переезда, решила для себя продолжить обучение, а для этого пришлось переехать в другой город. Недостатки: все нравилось
Достоинства: Нет.и не может быть!!!!!!!! Недостатки: Врут.обман.солнцевская клиника.все суки.менеджер по кадрам Алёна сучка ещё та.при устройстве на работе очень милая а при увольнение начинается угрозы.не отдали зарплату за 2 недели.у кого есть мозги не ходите на работу улица Главмосстроя 4/2
Достоинства: нет Недостатки: Врут при трудоустройстве, обещают в одном месте, в итоге приезжаешь на собеседование оказывается, что вакансия открыта на другом конце Москвы, старшая медсестра Швец очень наглая, грубая, хамовитая тетка, общаться спокойно совершенно не умеет.
Достоинства: Отдельные люди производят очень приятное впечатление.Как они туда попали и что там делают-непонятно. Недостатки: Все построено на лжи и фальши.Не стоит туда идти.Если сказать коротко - сделано по армянски.Кто с мозгами тот поймет.Обстановка нездоровая.Работы вал.Если пятидневка то там нужно жить.И все это за небольшую плату.Плохо без лоха.
Достоинства: Работа не пыльная Недостатки: Хамское отношение Светы - не заменимой ; хитрость и ложь со стороны Елены Николаевны . Заявление о принятии на работу сами не позовут написать, пока сама их не достанешь( а иначе можно в стажерах ходить до пенсии). Говорили , что испытательный 1 месяц ( подписала 2 договора : один внегласный на месяц , другой как обычный на 3 месяца ). Говорили , что будут бонусы, а когда выдали зарплату , то оказалось , что не положено 3 месяца никаких бонусов( спрашивается зачем надо было отмечать в компьютере все проведенные процедуры, если они не учитывались при начислении зарплаты) . На гос работе больше получаю , чем в частной клинике. И кстати, не хотела нарушать закон , получая зарплату в конверте, а не в кассе. Расписываются в ведомости только при увольнении( еще месяц ждать расчет пришлось ) . Нарушений валом - там много работы для налоговой и трудовой инспекции. Жаль руководителя, за всем уследить он не может и доверяет не тем людям. смотреть полностью...
Достоинства: Отдельно взятые личности, работающие на рук. должностях, НО не имеются в виду, ни руководитель объединения, ни его зам! Недостатки: Обман начинается сразу на собеседовании, мягко стелят: тебе говорят- на момент исп. срока 3 месяца ( типа может и меньше, от тебя зависит-НЕ ВЕРЬ, ОТ ТЕБЯ НЕ ЗАВИСИТ, ИМ ПРОСТО ВЫГОДНО!!!) з/п 25000 потом 30000 + премии в итоге не менее 36000т.р., НО, даже 25000 не получишь, max 19000 и не сразу, а по частям, з/п не понятно как рассчитывается, отношение вообще молчу(!) как к собаке...хуже, дорогая.. не трать свое время, нервы, здоровье оно того не стоит!! работать придется среди гастеров, и поверь они не преминут моментом, поставить тебе подножку..
Достоинства: Не указаны Недостатки: Внешний вид центра оставляет странное впечатление, всё очень напоминает районную п-ку, затерянную в глубине страны. Хорошо, что я там не работал...не хватало еще проблем с з/п и других радостей, которые относят к данной п-ке/центру/клинике, пусть ищут ....