Мантрак Восток - отзывы (38)

Если Вы хотите развить свое мастерство, которому не был предоставлен заслуженный шанс проявить себя, работа в ООО "Мантрак Восток" – это то, что Вам нужно. ООО "Мантрак Восток" – официальный дилер Caterpillar на Урале, в Поволжье и Республике Коми. "Мантрак Восток" поставляет полный список техники CAT, включая колесные погрузчики, минипогрузчики, самосвалы с шарнирно-сочлененной рамой, экскаваторы – погрузчики, экскаваторы, автогрейдеры, гусеничные тракторы, бульдозеры, фронтальные погрузчики, асфальтоукладчики, грейдеры, харвестеры, гусеничные экскаваторы, форвардеры, скреперы, рыхлители, грунтовые катки, телескопические погрузчики и т.д. Также "Мантрак Восток" поставляет технику, предназначенную для применения в лесной, горной промышленности, энергетические установки, вилочные погрузчики, подъемно-транспортное и складское оборудование для различных отраслей и сфер применения. "Мантрак Восток" - официальный поставщик оригинальных запчастей Caterpillar, доступных по разумным ценам. Наши люди - наше самое главное богатство. Мы ищем лучших, работаем с лучшими и предлагаем лучшие возможности для карьерного роста! Высококвалифицированные сотрудники работают в широкой филиальной сети компании, с головным офисом в Нижнем Новгороде и представительствами в Екатеринбурге, Сургуте, Новом Уренгое, Уфе, Ухте, Москве, Казани, Тюмени, Лабытнангах, Челябинске, Ульяновске, Учалах, Воркуте, Бованенково.  смотреть полностью...

Путин / 2014-10-26 20:27:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Кто жопу лижет, сосет одно место у египтян тот и бабос получает!!!
Недостатки: шарага-однодневка, нет продаж... уйдем из региона, плевать мы хотели на клиента(пример 2008 год), есть продажи объебём по полной, мыже из Египта... Живут за Счет раскрученного бренда. В штате центровых продажников одни жополизы, и пидерасты, общаться не охото... При продаже обещают горы золотые, сервис в течении дня, запчасти в течении 3 дней, низкие цены, по факту простой техники доходит до 6 месяцев, и ценик,... проще из сша заказать... после растаможки доставки в 2 раза дешевле, и , вот нахрена такая техника нужна от этого типо дилера...??? Просто обидно за CAT, что этим пидерастам доверили продавать данные машины. В общем у кого есть техника CAT, давайте напишем в головной офис CAT, чтобы открыли нормального РОССИЙСКОГО дилера вместо этих обезьян!!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Неоспоримый / 2014-10-16 22:09:44 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Дружный коллектив, грамотное руководство, высокая з/п, бесценный опыт в продажах сложной техники ,тренинги.
Недостатки: Нет.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-09-15 16:25:37 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Соц.пакет, оклад не задерживают
Недостатки: Во-первых, в составе рабочей группы МАНСУР:Юнатрак и мантрак, обе компании навариваются по полной, навариваясь на одном товаре. Сперва с завода машина уходит на юнатрак, та прибавляет свой % и дальше продает мантраку, мантрак прибавляет еще % и продает покупателю. Во вторых, у руководства компании нет никакого уважения к сотрудникам! Постоянно задерживают комиссию за проданные машины! Ребята продают, а взамен ничего!!!Всё руководство - египтяне, которые то и делают, что относятся к продавцам- как к рабам!В третьих, долгое оформление и согласование центральным офисом! Например, согласование договора для клиента занимает несколько дней! Страдают опять же продавцы!В четвертых никакой дополнительной мотивации!Согласитесь, когда вас ценят на работе, вам хочется больше продавать.Уважаемое руководство компании, примите пожалуйста меры для самих же себя! Ну и наконец, если вы хотите продолжать вести бизнес в России, умейте уважать наши традиции и наш менталитет!Ну а арабы-египтяне, получают стабильно высокую зарплату, получают командировочные за нахождение в России, им снимают квартиры, дают машины бизнес-класса, а они сидят себе просто в офисе, и ничего кроме того как заказывать новые машины и согласовывать цены (по запросу продавцов) - не делают!А руководству отдела HR я бы предложил провести анонимный опрос: устраивает ли вас тот или иной человек из руководства и действительно ли он выполняет работу, которую ОБЯЗАН выполнять... Узнаете много нового! Удачи всем, ну сейлзрепам- ТЕРПЕНИЯ!Скоро все поменяется... смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Михаил / 2014-06-20 14:23:13 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Служебный автомобильЧистая зарплата
Недостатки: Ужасное начальство. Требуют - сами не знают чего.Нет возможности развития в компании.Нет возможности самореализоваться.Арабы всем начальники!Нет офиса в Ульяновской области и сервиса!Спасибо за помощь в моём увольнении Х.Булату!Мир тесен
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Сотрудник / 2014-05-28 13:54:48 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: С компанией все отлично!
Недостатки: Примените меры пожалуйста по отношению к Хабибуллину Булату. Работать невозможно!!!!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Димон / 2014-05-21 12:26:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Белая зарплата
Недостатки: 1. Трудовой договор на одном листочке, бонусы, премии, комиссионые нигде не указаны т.е. потом будете ходить и узнавать много нового о плановых показателях, понижающих коэф.2. Арабы не рубят по-русски не умеют вести переговоры, но напускают важный вид, чтобы казалось они все решают. 3. Неприятно с ними работать, в том плане, что за спиной они над нами просто смеются, а в слух называют шармутами, посмотрите, что это значит в переводе с арабского и вам не понравиться. Называют нас технически не грамотными, хотя не знаю основных законов физики. Зато априори они сразу в России менеджеры, отращивают усы и бороды и приезжают корчить гуру.4. у менеджеров годовые бонусы равны годовому окладу, и зарплаты действительно начинаются от 3000 $ + у иностранцев вторая зарплата, которая платится там - на родине, в Египте.5. в этом году в очередной раз опрокинули с годовыми бонусами, говорят план не выполнили, но реально все арабы получат всё как положено.6. Аппетиты растут каждый год, но такого еще не было - последняя стадия сказки о Рыбаке и Рыбке... короче очень сильно вырос... смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ризван / 2014-04-18 01:28:08 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Мне кампания понравилась, работать было приятно. Зарплата в принципе устраивала, график работы 30*30 то-же. Руководство молодые ,толковые, корректно-вежливые специалисты своего дела. Работа напрягов мне не доставляла,главное выполнять свои обязанности. Работники- в основном ребята толковые, но и как в любом коллективе есть "индивидиумы" с которыми нужно держать" ушки на макушке" Работал бы и дальше просто договор не продлили, в MV на должностях машинистов работают электромонтеры
Недостатки: зарплата чуть-чуть серая, питание за свой счет.,
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Нопасаран / 2014-03-30 23:40:25 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Отличная компания. Пришел сюда по знакомству, а где в России не так? Хорошее место сам не найдешь. Конечно пришлось по началу отстегивать начальнику свои премию, но считаю что абсолютно обоснованно т.к. и премии то не мои, клиентов передал начальник мне. Долго особо не напрягался, напрягают наскоками, когда там отчеты всякие и митинги. Главное делать вид, что работаешь и знать английский язык. Ну и самое главное любить начальство искренне и всей душою и тогда не пропадешь, а где в России не так? Высшее начальство египтяне, есть свой колорит, восточная специфика. Но зато зарплаты увеличивают на 7-10% почти каждый год и премии хорошие, выше рынка точно. Коллеги все сплошь хорошие добрые люди,молодые, активные, отзывчивые, ни капли зависти ни у кого, все уважают друг друга и одновременно держатся за место. Дают служебный автомобиль можно ездить на нем как на своем, все расходы оплачиваются и бензин тоже, если за пределы области не ездить. Я гоняю по ночам с друзьями, классно, я классный. Раз в год направляют за границу на какую-нибудь тусню с клиентами, даже в Лондоне был и Эмиратах. В офисе есть столовая. Конечно бывает бесшабашные коллеги на косячат, и клиенты жалуются, да и коллеги ругают друг друга, но это обычный рабочий процесс, где в России не так?Перспективы в компании хорошие, много начальников выросли в компании, мне правда, не так повезло, сделали начальником потом опять понизили, но я думаю, это дело наживное, если работать в компании лет 10-15, то обязательно стану менеджером (у кого есть подчиненные), потому что как мне в глаза будут смотреть египтяне, если я уже с бородой буду, а еще не менеджер, да и перед коллегами не удобно будет. смотреть полностью...
Недостатки: Разве что далеко ездить надо но я на халявной корпоративной машине и живу не очень далеко, поэтому это даже не минус.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-02-11 02:33:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Большая компания
Недостатки: Вроде крупная компания,но как подбирают штат-не понятно! Особенно руководителей. Конкретный пример-А.Натыкин г.Новый Уренгой-по телефону сказать ничего конкретного не может, когда приходить тоже не говорит! очень часто не отвечает на звонки. Приходиться самому приходить, общаться- складывается впечатление, что Он там вообще делает??? Таким руководитель быть не должен- неконкретный, постоянно увиливающий от прямого ответа! Не хочу сказать плохого о компании, но данный человек явно там находиться как протеже!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Дамир / 2014-01-24 12:09:18 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: белая зарпалата
Недостатки: руководство - жадные арабы, которые душат ценами, скрывают GP, сами навариваются а работникам зарабатывать не дают!
Это правда? Да (0) / Нет (0)