Компания "Квартирант" сравнительно молодая, год основания - 2009, но сотрудники, работающие в фирме, имеют солидный опыт успешной работы на рынке недвижимости. Рынок недвижимости РФ - одна из наиболее динамичных сфер бизнеса и мы предлагаем инновационный подход к аренде и продаже недвижимости. Оказываем услуги по аренде и продаже в сфере жилой и коммерческой недвижимости, предлагая Вам сервис, отвечающий Вашему доверию. Наша деятельность направлена на постоянное, ежедневное расширение как базы данных объектов недвижимости так и круга своих клиентов, готовых рекомендовать нас своим друзьям, знакомым, партнерам.
Достоинства: Доброжелательный коллектив, разговорчивый ген.дироктор Недостатки: Уже на собеседовании появилось ощущение того, что это шарашкина контора. В кабинете 5 школьных потрепанных столов, грязь и обшарпанные стены. Собеседование проводила девушка, явно мало заинтересованная своей работой. Сначала поговорила с ней, она пообещала зарплату до 50 000, стремительную карьеру и отправила к другой девушке. Та спела мне ту же песню. Мол мы платим кучу денег, приходи на работу, не пожалеешь. На стажировке выяснилось что оклада нет, сколько заработаешь, столько и заплатят. Но это еще не все. В течении двух дней, что я стажировалась, в офис приходила целая куча кандидатов на вакансию водителя, грузчика, разнорабочего. Две двушки проводили с ними собеседования и зачем-то сканировали их документы. В конце концов, оказалось что компания Квартирант сотрудничает с компанией Кит Финанс - (страховые и пенсионные фонды) и обманом заставляет людей, приходящих к ним на собеседование, переоформляться в другой пенсионный фонд под предлогом того, что условием рассмотрения анкеты соискателя ,будет переход в др. пенсионный фонд. Позже оказалось, что в обязанности офисного работника входит не только прием входящих звонков и заключение сделок, но и обязательный "перевод" приходящих соискателей в фонд Кит Финанс. То есть в течении дня ты должен рассылать огромное количество объявлений на Авито о том, что в компанию требуются вышеперечисленные работники, а потом назначать и проводить с ними так называемые собеседования. По мимо этого в самом офисе творится полный бардак и неразбериха, сотрудники хамят клиентам по телефону, не понятно кто за что отвечает, как и за что платят деньги. Все вместе, вкупе с обещанной большой зарплатой, стилем корпоративного обучения, промыванием приходящим соискателям мозгов, напомнило мне какую-то пирамиду. В общем люди, не стоит тратить свое личное время на работу в этой фирме
Оценивает: