ГК "Юрмала-М" - отзывы (5)
Информация о ГК "Юрмала-М"
Производство персональных компьютеров и серверных решений под торговой маркой “U-tech computers"
Работник Он / 2009-08-12 15:17:28 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Положительных нет. Недостатки: Работал там на складе кладовщиком. Работа совмещала в себе и выдачу товара, разгрузку, погрузку, инвентаризацию и еще дофига всего. И это несмотря на то, что вообще-то по нормальному отвел выдачи и склад это разные обязанности. Ессно был пересорт, так как все не успевали делать. ЗП выдавалась в конвертах, выдавать приезжал лично гл. бух + комм. директор. Смешно? мне тоже. Каждый месяц урезания ЗП. В общем работали как негры, ну и относились к нам как к неграм. То есть никак. Хорошими считались сотрудники, которые закладывают других, причем не важно по делу или нет (то есть могли
Аноним / 2009-08-05 07:01:30 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Не указаны Недостатки: только трата времени!!!! через кадровое агентство меня нашли, там было собеседование, отправили в Юрмалу, предварительно написав полный перечень товаров, с которыми я работала ранее. В офис компании пришла, али тест на выполнение которого строго 20 минут! вопросы - дурацкие! затем переговорила с каким-то мол.чел, он даже не представился, поговорили, сказал - "далее со своими пометками передадим генеральному". кадровое агентство старалось - это заметно, звонили после собеседования, интересовались как прошло, и они же звонили, сказали, что "генеральный директор отверг
Аноним / 2008-11-14 07:44:42 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Положительного в этой компании Вы ничего не найдете. Все красивые слова об этой компании сказанные генеральным директором Сердюковым Юрием Борисовичем являются обманом. Недостатки: Ни стоит тратить своё время на работу в этой компании. В компании процветает кидание сотрудников на деньги, причём всем этим заведует генеральный директор. Больничные в этой компании не оплачиваются за них штрафуются и выгоняются с работы. В компании нет коллектива, процветает стукачество и обман.
Аноним / 2008-08-14 13:20:41 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Хоро Недостатки: Постоянно что-то пропадает так что отнимайте в среднем 5000 рублей от оклада Подозревают всех причем безосновательно некоторых заставляют платить полную стоимость фактически на несколько месяцев делая из них рабов Если заболее
Аноним / 2008-06-25 07:43:03 / Ответить
Оценивает:Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:
Достоинства: Не указаны Недостатки: НЕ ТЕРЯЙТЕ ВРЕМЕНИ!!! КОМПАНИИ НУЖНЫ ЛИШЬ ВАШИ БЕСПЛАТНЫЕ УСТНЫЕ, ПИСЬМЕННЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ И ТОНКОСТИ СПЕЦИФИКИ ПРЕДЫДУЩЕЙ РАБОТЫ!!! ПОСЛЕ СОБЕСЕДОВАНИЯ ДАДУТ ВЫПОЛНИТЬ "ДОМАШНЕЕ ЗАДАНИЕ", НА ВЫПОЛНЕНИЕ КОТОРОГО ВЫ СНОВА ПОТРАТИТЕ ВРЕМЯ И СИЛЫ, А ПОИСТЕЧЕНИЕ 3-Х НЕДЕЛЬ ОТКАЖУТ БЕЗ ОБЪЯСНЕНИЯ ПРИЧИН!!!ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР, ЮРИЙ БОРИСОВИЧ, СВОИХ СЛОВ НЕ ДЕРЖИТ - ПООБЕЩАЕТ ДАТЬ ОТВЕТ ПО ВАШЕЙ КАНДИДАТУРЕ В НЕДЕЛЬНЫЙ СРОК, КОТОРЫЙ РАСТЯГИВАЕТСЯ НА 3 НЕДЕЛИ!ВЫ ДОЛГО И МУЧИТЕЛЬНО БУДЕТЕ ДОЗВАНИВАТЬСЯ, ЧТОБЫ УЗНАТЬ РЕЗУЛЬТАТЫ!Ничего не имею против кадровика Елены - она
