Достоинства: --- Недостатки: Увидел вакансию на hh.ru, размещенную данным агентством, по требованиям подхожу полностью (на мой взгляд) полностью моя специфика работы на прежнем месте, нужным образованием и навыками тоже владею. Отправил резюме, посмотрели-тишина. Вакансия висит 4-й месяц, периодически обновляют дату. Откликаюсь раз в неделю, итог один-снова тишина.
Достоинства: Во многом обязан карьерному росту КЦ "ЮНИТИ". После того, как два года назад увидел вакансию помощника юриста в крупном агентстве отправил резюме и сразу набрал консультанта, чтобы CV не затерялось. Пригласили. Взяли. Теперь я Ведущий Юрисконсульт с приличной зарплатой. Всё-таки профи может и за одно собеседование понять подходит кандидат или нет. Недостатки: о чем Вы
Достоинства: Удобный сайт, легко отправить резюме непосредственно консультанту. Собеседование проходило минут 30-40 на вакансию менеджера по работе с клиентами. В принципе, все прошло хорошо, как мне кажется, вопросы касались непосредственно моих компетенций. Недостатки: Обещали перезвонить, и как не странно сделали это). Правда на вакансию не подошла, хотя мне казалось, что подхожу=(
Достоинства: Много раз была на собеседованиях, никогда не обращала внимание на обещания перезвонить. Это касается как агентств таки компаний. Всегда сама звоню, надоедаю=) Недостатки: Разные бывают рекрутёры, порой кажется совсем молодые. Хотя каждый через это проходит...опыт просто так появится
Достоинства: Неплохой офис, общаются доброжелательно. Недостатки: Сотрудники оч. плохо разбираются в работе, по которой открыта вакансия, поэтому вопросы звучат откровенно глупо. При этом ведут себя так, что это еще и ты не разбираешься в своей работе. Если вы психологи, ну задавайте вопросы, чтобы определить психологический портрет кандидата, но лезьте туда, где смотритесьс просто смешно и глупо. Я представляю, как такие кадровики могут помочь компании найти кандидатов, точнее не могут.
Достоинства: Очень хорошая компания. Я работала в "Юнити" два года и получила отличный опыт. Часто проводится обучение и тренинги, очень дружелюбный коллектив, и если хорошо работать, действительно есть возможности для развития и хорошего заработка. Всегда есть поддержка со стороны руководства, что очень приятно. Желаю "Юнити" дальнейших успехов! А всем, кто читает здесь отзывы, не обращайте внимание на неадекватных людей, которые поливают грязью агентство за то, что в действительности сами не могут найти работу. Соискатели, которые получили отказ - подумайте о том, что описание вакансии - это только маленькая часть реальной ситуации в компании. И даже если ваше резюме формально соответствует требованиям, может быть масса причин, по которым вы для этой организации можете не подойти. смотреть полностью... Недостатки: Работа непростая и стрессовая, но это характерно в принципе для рекрутинга.
Достоинства: Побывал на собеседовании на вакансию менеджера по продажам. По началу задавали какие-то странные вопросы, которые вообще не касаются моей темы. Это немного насторожило. Но потом разговорились с консультантом (кстати очень приятная девушка) по профессиональной тематике (все таки я в продажах более трёх лет и кое что смыслю с этом) и условились встретиться еще раз на след. неделе, но уже с прямым работодателем. Недостатки: Как-то долго мы общались, более часа по-моему.
Достоинства: Вежливая девушка, пригласившая на собеседование. Недостатки: Прождал в их офисе 40 минут. Вышла совсем не та девушка, с которой договаривались. Некомпетентно провела собеседование. Видно, что человек не особо разбирается в своем деле. После собеседования(на определенную вакансию) перезвонили, девушка сказала, что работодатель остановился на другом кандидате. Вакансия же (прошел месяц) до сих пор не закрыта и обновляется на сайтах hh и sj. Интересно одно: "Зачем врать?" Не проще ли сказать человеку, что он не подошел? Да и дошло ли моё резюме до работодателя? Не факт совсем. В таком бардаке всякое возможно.
Достоинства: Для себя отметила серьезную вовлеченность консультантов в проект и отличное знание рынка труда. А что самое главное, ПОНИМАНИЕ требований клиента и их исполнение. Для нас личностные требования к кандидатам не менее важны, чем профессиональные компетенции. Недостатки: ...
Достоинства: Впечатления от совместной работы остались более чем положительные. Хотя агентство предоставило небольшой пул кандидатов - пять человек, однако попали точно в цель. Оказалась перед трудным выбором: выбрать лучшего из пятерых. В итоге Генеральному понравился кандидат, которого "Юнити" показали первым. Надеюсь, что четверо оставшихся найдут себе достойную работу. Недостатки: Отрицательных сторон в процессе взаимодействия с консультантом не обнаружила.