Группа компаний СНС создана в 1992 году и на сегодняшний день является одним из крупнейших в России дистрибуторов на рынке товаров FMCG. В Группу входит 104 филиала, что обеспечивает охват всей территории России от Калининграда до Сахалина. Через службу прямых продаж Компания обслуживает более 250 000 торговых точек. Основными направлениями деятельности Группы являются: дистрибуция табачных изделий «БАТ Россия» на всей территории страны, дистрибуция энергетических и витаминизированных напитков компании GFD AG, а также производство и дистрибуция зажигалок под торговой маркой «AMI». В 2013 году ГК СНС вновь вошла в рейтинг Forbes, где, благодаря приросту выручки в размере 11, 8 миллиардов рублей по отношению к 2012/2011 годам, занимает 20 позицию среди крупнейших российских непубличных компаний. Численность сотрудников ГК СНС – 6 000 человек. Группа постоянно инвестирует в развитие своих сотрудников. Для этого в Компании создан собственный Корпоративный Университет, где систематически проходят различные тренинги по повышению профессиональных компетенций сотрудников. Для руководителей филиалов создан «Клуб директоров», где обсуждаются актуальные вопросы и осуществляется обмен опытом – это позволяет распространять лучшие наработки во всех регионах. В сентябре 2013 года в рамках XIV Саммита HR-Директоров России и СНГ, проект «Клуб директоров» стал лауреатом «Премии за достижения в области управления человеческими ресурсами» и был отмечен почетным дипломом. ГК СНС является высокотехнологичной структурой, применяющей самые современные технологии для управления бизнес-процессами. Действующие системы управления Группой позволяют вести продажи на всей территории страны в режиме реального времени. В 2008 году была внедрена автоматизированная система управления нашей Группой SAP R3. В 2012 году Группа получила награду «Клиент, наиболее часто обращавшийся в службу поддержки» - это означает, что Группа подготовила наибольшее количество собственных программ и модулей, позволяющих адаптировать SAP под специфику ее бизнеса. Также в ГК СНС действует система «СДС Оптимум», позволяющая вести продажи на всей территории страны в режиме реального времени. Налажен GIS мониторинг во всех подразделениях Группы. В 2009 году осуществлен переход на Международные стандарты ведения финансовой отчетности. Аудитором ГК СНС является компания Ernst & Young. Все торговые представители Группы работают на планшетных компьютерах со специальным набором функций, разработанных компанией с учетом специфики бизнес-процессов ГК СНС. В 2011 году состоялся старт проекта GFD AG. И уже в 2013 году ГК СНС начала активную фазу выхода GFD AG на международные рынки. В рамках данного проекта акционеры ставят амбициозные цели – оперативный запуск продаж и достижение значительных результатов на рынках США и Великобритании в ближайшей перспективе. Этому способствует высокая степень заинтересованности со стороны акционеров и их готовность оказывать всестороннее содействие в построении стабильного и прибыльного бизнеса. смотреть полностью...
Достоинства: заработная плата Недостатки: НЕ нормированный рабочий день, завышенные планы продаж,Прессинг со стороны начальства - даже если точки продаж залиты под завязку это никого не колышит должен продать и все тут!Особенно это касается Tornado и E_ON если и Tornado продается хоть как-то с горем пополам то E_ON приходится покупать самим потому что такой тухлый напиток никому не нужен!!!Я ради эксперимента решил вечером посидеть за компьютером и чтобы не уснуть решил выпить пару баночек E_ON так как этого добра у меня хватает и что бы вы думали за ночь выпил пол упаковки Almond Rush и после этого все равно клонило в сон - как енергетический напиток E_ON полное ГАВНО от него только в туалет начинаешь через каждые 10 минут бегать!!!Советую производителям E_ON либо изменить рецептуру либо убрать E_ON нахер из продажи!!!Так как его покупают только торговые чтобы выполнить план и их не оштрафовали!!НЕ МУЧАЙТЕ ОСТАВШИХСЯ ТП!!! смотреть полностью...
Достоинства: Положительного практически и нет нечего. Недостатки: Работал в компании 3 года.За последние 6 месяцев стало просто не выносимо работать.1.Без выполненных задач заезд запрещен. (а если не продается ни торнадо ни еон) то что делать покупать....сколько можно..Есть ребята которые напокупали 10-15 упаковок и продолжаю покупать с надеждой а вось продам когда нибудь..Не выкупать значит получить штаф.2.Рабочий день не нормирован.3.Все субботы которые рабочие они просто БЕСПЛАТНЫЕ.4.Для того чтобы выполнить план по бат необходимо сливаться.А это по 230-240 рубле за коробку БАТ.5.А если у тебя проблемы дома и необходимо отпроситься, то про это просто можно забыть или же легче уволиться.И таких минусов можно писать бесконечно. смотреть полностью...
Достоинства: нет Недостатки: Просто дикость! Зарплата черная, график не нормированный, текучка - УЖАС! Пресинг со стороны руководства постоянный. При Борисе Зарубине еще более менее работать можно было и коллектив его уважал, так нет же вынудили человека уйти. Взяли на место директора такого ушлепка, прости господи, ему ни директором быть, а слесарем гайки крутить. В общем опять жесть началась. Общение на уровне быдла, сетивик ему один раз чуть морду не набил, воровство, нарка на работу взял и т. д. Супера работают до ночи, Т.П. практически тоже, карьерного роста ноль, хотя возможно если ануслизинг хорошо делать умеешь. Зарплата копеечная. Вобщем всего не написать это надо видеть. P.S.Работаю сейчас в другой организации. Небо и земля в сравнении с снс. Периодически вижу ТП снс. Мужики мне вас жалко, вечно грязные, газели умотанные и опять же грязные, херачити как рабы. Сдохните на этой работе, а снс вам даже цветочка не преподнесет. Уважайте самих себя! смотреть полностью...
Достоинства: Зарплата без задержак, служебный транспорт работать можно Недостатки: Я в компании работа 5 лет, а меня уволили за то что я выбил на клиента который уже не работает с СНС так как закрыл магазин, а удалить с базы только после двух месяцев. Заплатили мне вмести с расчетными 8500 рублей в место 40000 рублей. Заплатили белую зарплату и досвидос. Где честность к работнику? Моя семья под Новый год без денег.
Достоинства: Думал нормальная контора) Пришел все понравилось люди общительные много интересных и умных людей есть те которые помогаю. Недостатки: параша полная руководство сумашедшее планы не реальные переработки жудкие а все по тому всем пофигу на вас главное свое вывезти не вывез спи в полях вывез всеравно спи по скольку надо объем вывозить а то без денег будешь сидеть не идете в эту компанию работать полный отстой
Достоинства: увы, раб-зона Недостатки: русаков уволился как и бабердин, остался тока павлов кдф, а граф реально какой то мутный, его терпеть никто не может, а парни суперки, леха степа и саня звереть зазвездились когда св стали...
Достоинства: Супервайзеры, и КДФ (Русаков) просто самые лучшие, и с ТП спросят когда нужно, и защищать будут до последнего, коллектив всегда меняется но обстановка всегда веселая и добродушная, если бы не коллектив там вообще нечего делать... Недостатки: мне показалось что у директора немного не все дома! С одной стороны очень тихий человек, но отвратительно гадкий!! до сих пор к нему отвращение хоть и давно уже не работаю там!!!
Достоинства: нет Недостатки: Привет друзья, я проработал в етой фирме 3 мес! А там, поверьте, мес. за год идет! Офиц зарпл. 8тыс! Невыполнимые планы у всех, Постоянный "пресс" со стороны начальства-Белов тогда был дир. запросто мог обматерить любого сотрудника, при увольнении угрожал мне! это в снс- нормально! Похудел на 7 кг, и это, поверьте, от постоянного стресса и давления. На работу к 7-00, выезжал обычно около 9веч. В субботу постоянно заставляли выходить раб! Люди, если вы уважаете себя, свой труд даже и не думайте о раб в этой компании.