Горсвязь - отзывы (33)

Компания Горсвязь успешно и активно развивающаяся компания на рынке аутсорсинга сетей ШПД Москвы и Московской области. По мере роста и развития, компания открывает новые территориальные сервисные центры по обслуживанию сетей связи операторов, предлагая полный спектр услуг востребованных на рынке, как операторами связи, коммерческими и некоммерческими организациями, так и частными лицами. Посмотреть сертификат Компания Горсвязь сегодня представляет собой ответственного и надежного партнера, всегда выполняющего свою работу качественно и в срок, на высочайшем уровне с использованием самого современного оборудования, технологий и телекоммуникационных решений. Мы объединяем самый лучший опыт в сетях ШПД и постоянно предлагаем нашим заказчикам улучшение бизнес-процессов. «Горсвязь» входит в ТОП 100 лучших работодателей России по итогам ежегодного исследования «Рейтинг работодателей России» 2014г. проводимого HeadHunter и ИД «Коммерсантъ». В компании работает более 200 специалистов различного профиля и специализации. Компания «Горсвязь» оказывает сервисные услуги, и поэтому особое внимание уделяет развитию и повышению квалификации персонала. На сегодняшний день в компании создана эффективная команда с опытом работы в телекоммуникационной отрасли более 10 лет. смотреть полностью...

сотрудник / 2016-12-26 04:10:47 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Работаю в компании уже больше 3-х лет и никаких минусов о Горсвязь ни сказать, ни даже подумать не могу. Устраивает абсолютно все, недавно повысили. Очень рад работать с такими людьми в стабильной и развивающейся со скоростью света компании!
Недостатки: Никаких нет
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Уже все знают / 2016-12-22 17:40:44 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Плюсы:Работаю в компании полгода и всем доволен.Особенно приятно видеть, как з\п выдается во время!) За мое время работы ни разу не задержали. Возможность заработать - есть система премирования.Радует рабочий коллектив, все адекватные и общительные. У нас в СЦ коллектив дружный, всегда присутствует взаимовыручка от ребят.Компания расширяется, слышал, что открываются новые Сервисные центры по Москве и области. Есть куда расти.Операторов становиться все больше, набираются сотрудники, вообще работы много!Руководство требовательно к выполнению обязанностей, но прессинга нет и границы не переходят. Если ты работаешь, выполняешь свои обязанности, тебе всегда пойдут на встречу. График выбирается с учетом пожеланий. В случае необходимости можно поменяться с другим сотрудником или договориться с руководством.Руководитель адекватный, всегда поможет и подскажет и пойдет на встречу! Имен называть не буду.Работа достаточно интересная, много общения с людьми, такие иногда кадры попадаются) И несмотря на несущественные конфликты, которые иногда случаются я остаюсь здесь. смотреть полностью...
Недостатки: Для себя в этой компании минусов не нашел, а все остальное мелочи, по сравнению с плюсами.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Сергей / 2015-10-14 23:18:40 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Работаю в компании полгода и всем доволен.Особенно приятно видеть, как з\п выдается во время!) За мое время работы ни разу не задержали. Возможность заработать - есть система премирования.Радует рабочий коллектив, все адекватные и общительные. У нас в СЦ коллектив дружный, всегда присутствует взаимовыручка от ребят.Компания расширяется, слышал, что открываются новые Сервисные центры по Москве и области. Есть куда расти.Операторов становиться все больше, набираются сотрудники, вообще работы много!Руководство требовательно к выполнению обязанностей, но прессинга нет и границы не переходят. Если ты работаешь, выполняешь свои обязанности, тебе всегда пойдут на встречу. График выбирается с учетом пожеланий. В случае необходимости можно поменяться с другим сотрудником или договориться с руководством.Руководитель адекватный, всегда поможет и подскажет и пойдет на встречу! Имен называть не буду.Работа достаточно интересная, много общения с людьми, такие иногда кадры попадаются) И несмотря на несущественные конфликты, которые иногда случаются я остаюсь здесь. смотреть полностью...
Недостатки: Для себя в этой компании минусов не нашел, а все остальное мелочи, по сравнению с плюсами.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Валера / 2015-09-02 05:21:00 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Компания развивается на глазах.Работают хорошие люди и отличные специалисты. Дружный коллектив, приятно работать. Руководство идёт на встречу, идеи и пожелания зачастую воплощаются в жизнь. Если себя проявишь, возможен карьерный рост.Интересные проекты, можно получить хороший опыт.
Недостатки: все устраивало
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Valera / 2015-09-02 04:30:23 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Компания развивается на глазах.Работают хорошие люди и отличные специалисты. Дружный коллектив, приятно работать. Руководство идёт на встречу, идеи и пожелания зачастую воплощаются в жизнь. Если себя проявишь, возможен карьерный рост.Интересные проекты, можно получить хороший опыт.
Недостатки: Все устраивает
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анастасия / 2015-06-26 02:42:14 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Устроилась в компанию около месяца назад. Боялась сначала идти, т.к. отзывы были не очень то положительные. На собеседование очень понравилось руководство, вежливые и грамотные, не смотрят на тебя с высока, как во многих компаниях. Огромный для меня плюс, офис недалеко от дома. Через какое то время мне перезвонили и сказали, что они готовы меня принять на работу, я согласилась. Вот проработав месяц, решила написать отзыв. Свое место я нашла именно тут. Работы много, коллектив дружелюбный, все помогают и подсказывают, как могут. Сильный корпоративный дух у сотрудников. Офис обустроен для удобной работы, есть кухня, кофе для сотрудников, зарплату выдали в срок. Пока минусов я не нашла, и думаю, что их не будет. смотреть полностью...
Недостатки: не нашла
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-05-11 08:00:25 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: -гибкий график, когда хочу - тогда работаю-работу можно генерировать, резать абонов, снимать переходники, вытаскивать конекторы из свичей-если еще остался тк с минимальной зарплатой - можно просто валять ваньку за 14000-подключая абонентов можно спокойно тянуться за чужие кабеля, главное не абонентов нбн-удобная система платных заявок - можно совершенно просто и законно гребсти бабло с абонентов и не доносить до офиса - этим и компенсируется отобранная зарплата
Недостатки: - на з\п ремонтников идет жесткое надувательство: нбн платит гсс те же ставки ремам, что они получали в нбн, без кпи, гсс всем повысило категории, дабы платили еще чуточку больше и поставила нереальные условия сделочной работы (350р за заявку, чтобы увидеть свои законные 35000 нужно отработать 20 дней в месяце с 5 слотами, с учетом что всеслоты будут 100% забиты заявками, а все заявки 100% не отменятся и не перенесутся) -работы нету, ремонтов 1-2 на рабочий день с учетом что на район мастеров двое, подключек вообще нету-никаких условий для работы (тестеры - ущербны и тупые, щюпы самые дешовые, вечно нет расходников, а если есть то тоже самые дешовые и половинп бракованые (1 раз дали пакет коннекторов без медных зажимов для жил, половина бочек коротят и разваливаются от того, что ты на нее подуешь, конекторы как правило из таких бочек вылетают на ура, так что порой один разрыв можно починить только раза с пятого)-любимое занятие компании - обещать. Вербовали из нбн - обещали флюки, планшеты с сетевыми адаптерами, перевести район на универсальные ключи от оборудования, зп больше чем в нбн (приводили в пример монтажников), кучи работы и индивидуальный подход. На деле - все в заднице, оборудки нету, часто проблемы с доступом, тупой абсолютно воркфлоу, с такими же тупыми диспечерами, которые любят путать адреса, не закрывать заявки и т.д.-системы штрафов "за все", штрафуют от фонаря, за что угодно, завис с перетяжкой и закрыл заявку не в тайм слот - штраф, пришел поменять домой коннектор - штраф, потому что не пошел по всему кабелю абона и не понавесил наклеек на каждый метр кабеля-убирают ТК полностью - чтож, посмотрим на нас через полгода, когда работать будут только новички не знающие района.Искренне надеюсь что эта компания развалится к чертям смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-04-08 18:08:13 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Сдельная оплата для техников,можно самим ломать,потом ремонтировать-очень удобно.График работы можно придумать самому.За пьянство не выгоняют,за прогулы тоже.
Недостатки: Контора полностью "чёрная",зарплата наличными,оформление без трудовой,телефон по работе не оплачивается,больничных и отпускных нет,инструмент не выдают,в локальном офисе грязно.Это я только про рабочих,например у инженеров это всё есть.Да и самих инженеровна десять рабочих аж четверо.Принцип работы нашего техника - открыть заявку на ремонт любой ценой,а у управляющегозакрыть эту заявку во что быто ни стало в этот день.И чем больше всего ломается,тем выгодней.Куда смотрит руководство netbynet? Неужели компании выгодно терять абонентов из затакого обслуживания? и сотрудничества. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-03-09 21:34:09 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: В компании все стало относительно не плохо. Зарплату не задерживают, все выплачивают вовремя. Можно выбрать удобный график работы сделка ведь. Взял 3 заявки сделал и гуляй. (у нас нельзя, наш самодур разогнал всех, работать некому особо). Как подработка для студентов, очень даже неплохая работа опять же опыт. Работают разные ребята в основном приезжие, наше СЦ правда в области и находится. Из положительного, пожалуй все.
Недостатки: В конце октября у нас сменился руководитель СЦ. Прислали из Гольяново, Зашляховского Артема Андреевича. Своим безграмотным руководством Артем Андреевич добился того что часть людей уволилась, остальную часть уволил сам. Это людей, которые работали со своим инструментом флюки, ноутбуки и прочее. Остались только те, кому некуда деваться особо. И те, кого он держит на кукане. Набрал народ, который вообще слабо понимает, что нужно делать только кабель тянуть способны и то косяк на косяке. Из-за того что народу не хватает, а слотов открыто очень много, заставляет сливать заявки с комментарием «закрыты холловые двери» «забит стояк». Чисто физически люди не успевают на заявки, потом их штрафуют без каких либо бумаг просто часть зарплаты не выдают. Постоянно днем ошивается на Окской, чтобы продвинутся так он говорит, потом вечером приезжает и рассказывает, как он всех там грамотно нае--ет, что скоро он сядет на место Королева Тимура, а Тимура уволят, уж он постарается, как это было с Воронько из Гольяново. А если повезет сблизится с Яценко, то и место Баянова, года через 3 ему обеспеченно. Постоянно пьет в офисе, пьяный названивает сотрудникам и требует приехать в офис, угрожает уволить. Ведет себя неадекватно, пару раз в офисе на полу наблюдались пакетики из-под курительных смесей. Мухлюет с кабелем и расходкой, заставляет списывать повышенный метраж на подключение, сам исправляет метраж в анкетах. Кабель потом продает походу. Такой был коллектив отличный. Как Зашляховский Артем Андреевич мог стать руководителем? смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-03-02 03:46:43 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: За последние полгода появилась надежда на стабильность, пока подчеркиваю, надежда
Недостатки: По достоинству не ценят опытных людей, не хватка объема работы в феврале, отсюда соответственно и зарплата не фонтан. Я считаю что опытные кадры нужно беречь и трудовые договоры нужно пересматривать... Непосредственное руководство люди в общем адекватные но чтобы оценили по достоинству пока ждем... Не считаю себя глупее некоторых непосредственных руководителей в целом в общем не плохо, но если не дадут развернуться в течении полугода то сторожилам смогу сделать предложение не хуже...
Это правда? Да (0) / Нет (0)