ГК Омега-Л - отзывы (4)

Сегодня ГК «ОМЕГА-Л» входит в тройку ведущих книготорговых компаний, специализирующихся на рынке учебной и деловой литературы и зарекомендовала себя надежным партнером. Ассортимент. Мы предлагаем более 40000 наименований книг по всем наукам. Широко представлена литература следующих направлений: бухгалтерский учет, экономика, юриспруденция, компьютеры и информатика, иностранные языки, гуманитарные науки, профессионально-техническая литература, медицина и др. Партнеры. Нашими партнерами являются более 2000 игроков книжного рынка. Это издательства, библиотеки, вузы, оптовые книготорговые компании, Internet-магазины, крупные книжные магазины России, деловые СМИ. Мы строим отношения с партнерами и клиентами на взаимовыгодной основе - предлагая исчерпывающий выбор по каждому направлению учебной, школьной и деловой литературы; осуществляя оперативную и полную комплектацию заказов любой сложности, ассортиментное консультирование; хранение, доставку по России и СНГ, таможенное оформление; предлагая информационную и рекламную поддержку. Гибкая логистика. Конкурентная, эффективно функционирующая система, которая включает в себя складскую, транспортно-экспедиционную, техническую, финансово-учетную и коммерческую структуры управления. Квалифицированный персонал. Для обеспечения надлежащего уровня обслуживания с Вами будут работать грамотные специалисты – профессионалы своего дела: менеджеры ассортиментного отдела, отдела реализации, логисты, аналитики, которые ответят на все ваши вопросы, обеспечат индивидуальный подход, удобство и быстроту в выполнении заказа. Мы развиваемся, совершенствуемся, постоянно улучшаем качество предоставляемых услуг. Но уже и сегодня исчерпывающий ассортимент, гибкая ценовая политика, возможность приобретения необходимых книг в один момент и в одном месте, компетентность в предложении книг нужного ассортимента при низкой цене делает нас идеальным партнером для книготорговых компаний, библиотек, вузов, магазинов, коммерческих и некоммерческих организаций, INTERNET-магазинов. смотреть полностью...

Аноним / 2014-08-04 17:20:09 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Зарплата без задержек. Это всё.
Недостатки: Начальник транспортного отдела дебил насыщенный,обещали зарплату от 40000 руб.по факту 32-33 что не факт автопарк старье!работать придётся и грузчиком за это платят капейки.зарплата зависит от района все нормальные уже заняты,зарабатывают только на большегрузе.не лезет в это болото!!!!!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-05-28 12:01:06 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Из положительного только коллектив и то не все.
Недостатки: В этой фирме сдельная оплата труда, т.е. сколько ты заработал, столько ты и получишь, но если ты заработал много (по мнению работодателя), то тебе полностью все не выплачивают, а удерживают на следующий месяц, бывало по 3-5 тысяч рублей, но потом этот "долг" тебе могут и не вернуть, от куда то появляются неожиданные штрафы, ничем не аргументированные, мол ничего тебе не должны. Штрафы там постоянные. Во первых недостача, как минимум по 500 рублей снимают с каждого, обычно около 1000 рублей, временами производится инвентаризация склада, и весь пропавший товар находится, его опять вносят в базу данных и он опять в наличии, но деньги за него уже сняли с работников и возвращать не собираются. Во вторых есть должность контроллера, он проверяет твою работу и ему за это платят, но бывает что он проглядел, и тогда штрафуют почему то тебя, мол ты неправильно собрал заказ, спрашивается, для чего тогда нужен контроллер??? Склад большой 4 этажа, был случай падения работника со второго этажа на бетонный пол, сломал руку в 2-х местах, виноват не работник, просто там нет ограждения, можно упасть и с 4-го этажа, сломанной рукой уже не отделаешься. И ему заплатили 15000 рублей, именно во столько оценивается здоровье сотрудника, пострадавшего по вине работодателя. Начальство постоянно хочет оттяпать у работника как можно больше денег от зарплаты. Перспектив ноль, кем ты устроился тем ты и будешь работать, если не понизят. Вообщем прежде чем туда устраиваться подумайте стоит ли? смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-06-07 18:08:43 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не указаны
Недостатки: Проработал в компании 3 месяца, за это время меня не оформили. В связи с кризисом меня уволили, но выплачивать компенсацию отказались. Когда пришел в отдел кадров, директор по персоналу К.М.В. меня выгнала, сказав, что я сам виноват, что не пришел оформляться, хотя по закону со мной должны были заключить трудовой договор в 3-х дневный срок.Короче компания не добросовестная, отдел персонала вообще хамы, зарплата выплачивается по черному.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-06-07 04:24:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не указаны
Недостатки: Пригласили меня на собеседование к 12.00. Пришел, мне сказали подождать, т.к. директор по персоналу отсутствует. Прождал час, заполнил анкету, спрашиваю сколько еще мне ждать, женщина (наверно кадровик) сказала подождать еще, т.к. у них обед, закрыла дверь и ушла. Вообщем прождал еще часа два. Где-то к трем часам подошли обе. - "Это и есть лицо компании" (только вопрос у них обед, что, два часа длится? тогда это пожалуй "положительный фактор").Короче работать в компании я уже не хотел, после такого отношения службы персонала к соискателям!
Это правда? Да (0) / Нет (0)