Фэшнпоинт - отзывы (17)

Компания «LPP» S.A. одна из крупнейших в сфере fashion retail – на рынке более 20 лет, свыше 1000 магазинов в Европе, 160 на территории России

Кот Кот / 2015-08-28 07:11:27 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Их нет!
Недостатки: Директор Татьяна просто ЗЛО! Худшее явление в моей жизни. Как она стала директором - непонятно. Не менее мерзкие и остальной коллектив (старший кассир и заместитель). Просто рабское отношение к сотрудникам. Татьяна выдавала зарплату прямо из кассы! За три месяца ни разу не показывала расчетный лист. Все время были отговорки - интернет не работает. Поставка приходила в коробках и приходилось и таскать по всему тц. Постоянно оставались ночью работать + за 12 часов ночной работы оплачивали только 6. В магазине нет туалета, перерыв не оплачивается. Когда нужно в туалет, ещё нужно заслужить от этой твари (директора) разрешения. Ни разу за три месяца оно не сказало спасибо, хоть и старался. После увольнения осталась должна. Непонятно как выдавали зарплату. Давали примерно 20 штук за 170 и более часов. Совсем непонятно, как такое существо руководит. Я не обиженный сотрудник, такое отношение было не только ко мне, но и к 90% сотрудникам. ИЗБЕГАЙТЕ!!!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ангелина / 2015-08-14 18:08:22 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Стабильная з/п, хоть и мизерная.
Недостатки: Работаю в компании давно. Могу сказать, что с каждым месяцем обстановка в компании все хуже и хуже. После сокращений коллектив маленький до смешного: один человек и на кассе, и в примерочных, он же и переоценку делает и вещи парит, и на ворота бегает, и шмотки клипсует. И вечно недовольное начальство в лице регионального директора и других офисных бл..й Пашешь - пашешь, а благодарности ноль. Еще предъявы, что не успел ты работу за пятерых выполнить. Слышать о нереальности своих запросов не хотят. Планы продаж такие, чтобы не платить премии работникам. Уже в начале месяца понятно, что премии не видать как своих ушей. Польские начальники нас за людей не считают, как рабов используют. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


stars wellcome / 2015-06-29 15:57:31 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Вроде бы адекватный, понимающий и тактичный менеджер-работодатель
Недостатки: Все остальное. Адский неблагодарный труд, в корне неправильное распределение обязанностей, скотское отношение со стороны простых хамок-работниц, пашешь по восемь часов и остаешься после работы на час для капитальной уборкиДумаю, каждый со мной согласится, что организация и правильное распределение обязанностей лежит в основе рабочего процесса. Итак, что мы видим: полтора человека стоят на кассе, и это, пожалуй, самая благородная работенка. Хотя нет, есть еще люди на складе, спокойно себе перебирающие вещи (в основном - парни) и не видящие основного замеса, происходящего, собственно, на просторах магазина. Это не Reserved, это самый натуральный Buchenwald. Если тебя поставили в примерочную, то ты ОБЯЗАН разгребать гору одежды, застегивая каждую пуговочку, отвешивать, выдавать номерки, следить, чтобы не проносили больше 4 вещей, каждый раз проверять саму примерочную, отодвигать шторку, выносить оттуда оставленные вешалки и вещи (если их не вернули на стол), считать, чтобы кол-во возвращенных после примерки вещей соответствовало числу на номерке (это от кражи), а также подметать полы и, внимание, даже разносить вещи по всему магазину при том, что все постоянно перевешивается, и непонятно, где что висит! А в это время какая-то работница поправляет футболочки в магазине и приходит к тебе раз в час и чуть ли не материт тебя, почему ты нихрена не делаешь. На просьбу разнести вещи (ибо примерочник физически не способен работать и в примерке, и в зале) ответ следующий: "Это не моя работа, пусть кто-то другой разносит."Если ты не понравился стаду, имеешь свое мнение и можешь ответить резко, как известно, тебя не взлюбят. И это пойдет по цепочке. Я столкнулась с ужасными хамками, которые, как мне кажется, работают в магазине не от хорошей жизни. Есть, конечно, адекватные люди, но почему-то, как по заказу, мне ставят всех стервозин в один день. Парни хорошие, конечно, отзывчивые. От девок в основном услышишь: "Сама все делай" и даже оскорбленияНанимают с минимальными требованиями, но требует колоссально. Большой приток пришедших и ушедших - факт. У них в электронном виде целый ряд: "уволена, уволена, уволен"Основной контингент работников - неумехи-курицы, которые отрываются на новопришедших, воображая себя боссами. Серьезно, коллектив очень молодой, им всем по 18. И ото всех жалобы о том, как их бесит работа. Простите, а кто вас сюда звал? Может, это у меня так, но факт остается фактом:Ты ишачишь за нескольких людей одновременно (уборщик, охранник, разносчик, примерочная и.т.д.) за "спасибо", а порою даже - за "иди на***" - это как повезет. Работайте лучше в нормальном магазине наподобие Bershka и Mohito, не поганьте себе жизнь. Или лучше вообще не в магазине, пробивайтесь в люди, что я и сделаю смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-24 23:08:21 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Своевременная выплата зарплаты, молодой коллектив, легкое общение, возможность карьерного роста. Можно договориться о неофициальном отпуске. График гибкий, составляется каждую неделю. Сотрудники в большинстве своем дружелюбные.
Недостатки: Непрофессиональное руководство, юное и неопытное. Каждый представитель начальства со своими "причудами" - кто-то требует жить на работе, кто-то не требует вообще ничего и с дисциплиной в день его работы полный бардак. Бывают задержки на работе до 23.00., а то и дольше. О том, как сотрудникам добираться домой, никто особо не беспокоится. "Старички" много себе позволяют и халтурят, к "новичкам" требования жестче.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-05-22 18:03:35 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Прекрасный коллектив, естественно с немногими исключениями
Недостатки: Во-первых, то, зачем и идут работать - зарплата. А получаете вы копейки, часы вам не постапроставляют, да ещё и снимают немаленькую часть в счёт инвентаризации. Во-вторых, нанимаешься на должность продавца, а работаешь ещё и за уборщица, грузчика и охранника. А если начальство не может грамотно распределить обязанности, то и вдобавок за всех продавцов. Отношение со стороны начальства пренебрежительное, ты - раб, и то, что тебе, например домой не уехать вечером никого не волнует. Графики составляются феноменально, обо всех пожеланиях сразу можно забыть: работать будешь всегда и так, как начальству удобно. Держит только коллектив, из таких же несчастных людей, но стоит ли это того? Желаю компании дальнейшего "процветания", а всем остальным - с ней не связываться. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-04-22 12:46:14 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: коллектив продавцов мне попался отличный,но это все!!
Недостатки: 1)обманывают в зп(на собеседовании обещают одну,по факту близко не выходит столько)2)вычитают очень большие суммы после проведения инвентаризации(со всех должностей в магазине) будете работать за копейки и выплачивать инвентаризацию 3)обучение сотрудников не проводят,но требуют много4) мне попался очень безответственный директор,который много чего себе позволял,в том числе брать деньги из сейфа в личных целях.творят что хотят в общем!!5)самое главное - потеряли трудовую.пришлось восстановить
Это правда? Да (0) / Нет (0)


охненадо / 2015-04-02 20:57:57 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: ничего хорошего.
Недостатки: с самого начала работы, кажется, что все просто замечательно, и з/п вроде как хорошую обещают, и напрягаться ВРОДЕ БЫ особо не надо, да и коллектив молодой и дружный. как бы не так! в ходе работы понимаешь, что: уходить домой ты будешь не в 22:00 (например это конец раб.дня), а в 22:30,40,23:00 (а потому что зал не доприбирал, все стопочки с футболочками по линейке не сложил, полторы кофты из примерочной не унес и тд), и не важно, что живешь ты далеко и уехать потом не сможешь - хрен, кто тебя во время отпустит. и так, идем дальше. существует там такое понятие, как пожелания - это ты составляешь расписание на следующую неделю себе (в какие дни и время ты можешь работать, в какие нет), ха-ха, да всем плевать че ты там пишешь, и что в сб тебе выходной нужен. СБ и ВС - ты всегда работаешь, даже не думай, что сможешь отдохнуть. пункт next ты можешь подумать, что попал в армию, честно. ибо присутствует дедовщина чистой воды, весь раб.день ты носишься по залу, поправляя и развешивая вещи, при этом, ты не имеешь права общнуться с коллегами ( а-та-та, после работы пообщаетесь!!), и посидеть ты сможешь только на обеде, который официально час, но его необходимо делить по 30 минут. а за 30 минут ты тупо не успеешь оттохнуть от всего этого маразма. и финал на счет ЗП. как она начисляется, вообще не ясно. на этой неделе ты работал 22 часа, получил одну цифру, а на прошлой ты 20 отработал, а цифру получил, как будто 14. вот такие дела. надеюсь, мой отзыв вам будет полезен и вы задумаетесь, прежде, чем устраиваться туда. :) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-03-31 13:10:19 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Не работала в компании, соответственно, ничего плохого и хорошего сказать не могу:)
Недостатки: История про то, как можно вывезти девушку из Краснодара, но Краснодар из девушки -- невозможно:)Посчастливилось побывать на собеседовании, которое проводила, кажется, Карина, -- региональный менеджер по продажам. Во-первых, она опоздала больше, чем на час(!), но никакого даже формального извинения из ее уст не прозвучало:) Также ею было принято решение провести групповое интервью в фудкорте, хотя все соискатели претендовали на разные вакансии.Было много тупых вопросов про кто мы по знаку зодиака, про семейное положение -- "а почему ты парня бросила", "а почему ты замуж не хочешь?" и т.д. Также мы узнали очень нужную инфу про ее личную жизнь -- сколько раз и каким образом ее сватали:)Региональный менеджер -- это же серьезно, поэтому товарищ Карина не могла не отвечать на личные звонки во время интервью. Кто-то там у нее просыпался, кому-то она рассказывала, что ей подарили ручку со стразиками, перманентно отвлекалась на месенджеры. Так вот, Карина, если ты это читаешь, погугли деловой этикет:) Это очень нужная штука в корпоративной среде. Все-таки ты приехала в культурную столицу, епта:) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Бывший сотрудник / 2015-03-31 09:36:38 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Коллектив: добрые, отзывчивые, молодые, веселые, душевные, открытые люди, которые с удовольствием обучат всему, что знают, на все вопросы и по поводу рабочих моментов, и по поводу зп, и руководства, всегда честныРуководство:После жуткого потока директоров, в это кресла села действительно понимающая девушка, которая сплотила коллектив еще больше, дала всем стимул, и вуа-ля, за пару месяцев, как подняли магазин с коленЗп и график:полный рабочий день(8 часов, смены вальировались утро/вечер, пожелания по возможности учитывались всегда, отпуск-по своему усмотрению, и в самый горячий сезон отпускали, тоже по мере возможности, конечно) 20т всегда было стабильно, далее стали выполнять планы и имели 25 Директор всегда старается выстроить рабочий день каждого сотрудника так, что бы один человек не стоял всю смену на примерочной, работа всегда и для всех была, никто не стоял и не плевал в потолок, за что, конечно, ей огромное спасибо Есть кулер, микроволновка, чайникДля студентов-отличный вариант, всегда руководство идет им на встречу смотреть полностью...
Недостатки: как писал тут кто-то, да, вы действительно и уборщица, и грузчик, и кто угодно, но помыть полы в шваброй в перчатках, до открытия под любимую музыку-никому не было сложно, поставку принимают молодые люди, мусор вывозят они же, девушки тяжести не поднимают, максимум короб весом от силы кг 3, у нас было заведено так что это и минусом особо не назовешь
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-27 14:38:24 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: их нет в принципе
Недостатки: Проработав продавцом в течении нескольких месяцев,хочу рассказать о том аде,что творится. Начальство- быдло.В примерочных спрятаны камеры, чтобы следить за ворами. Это уголовщина,к слову сказать. В подсобке детского отдела стоит комп, и бедняжки продавцы по очереди сидят в кромешной тьме и следят за этой мерзостью (обнаженка, секс в примерке, воры и т. д.) честно, противно очень. Зп нормально не платят,всегда приходили копейки, хотя выработка часов была огромная.Это уже на федеральном уровне проблема- с москвы шлют копейки. Начальство в разбирательстве данного вопроса абсолютно не заинтересовано. Текучка просто нереальная. Каждый месяц-два новых сотрудника, потому что бывшие сотрудники, нахлебавшись этой мразоты,просто бегут оттуда. Сплетни,интриги,подставы гарантированы. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)