Компания «ChipsAway» динамично развивающаяся
сеть технических центров.
Компания работает на рынке с 1999 года и обладает эксклюзивными
правами на распространение технологии локального ремонта
повреждений лакокрасочного покрытия автомобилей на территории
РФ.
На рынке автомобильного ремонта «ChipsAway» занимает уникальную
нишу бюджетного и оперативного ремонта небольших повреждений кузова
автомобилей без снятия деталей, с сохранением заводского
лакокрасочного покрытия, также компания «ChipsAway»
обеспечивает полноценный ремонт других локальных повреждений:
ремонт сколов лобовых стекол и фар, повреждения, трещины и разломы
пластиковых деталей кузова (в первую очередь пластиковых бамперов),
повреждения обивки салона, локальный ремонт легкосплавных колесных
дисков.
В настоящее время в г.Москве открыты и работают 6
специализированных технических центров.
Большой спрос россиян на новые услуги, предлагаемые компанией
«ChipsAway Россия», является наилучшим
показателем успеха компании.
Компания приглашает ответственных, предприимчивых и активных
сотрудников, желающих развиваться и делать карьеру в автомобильном
бизнесе.
Достоинства: НИКАКИХ!Обещают золотые горы и самые крутые клиенские машины от 50тыс$ . Недостатки: Прошли собеседование. Взяли очень легко. При этом звонили во время собеседования еще около 5 колористов всех просили приехать!!! Фирма чипсэвей не на столько гиганская чтобы нанять несколько десятков колористов! Безумные условия: Косяки что ЗАЧЕМ то требуют залог 3тыс р. От 2 недель до 2 месяцев обучение которое они оплачивают (45тыс.р.) , но если уволишься( уволят!!!) тебе придется выплачивать данную сумму.Зачем же оставлять залог в 3 тысячи если подписываешь договор ученический? И чем помогут им ~10% от суммы обучения?!Работать заставляют много (через чур для ТК РФ) с 9 до 20!!!5\2 + возможно суббота!!! Официальный оклад 7 тыс рублей, хотя говорят стабильно 30 тысяч(это как понял %!) Возможно! обман!Но все равно на такую замануху не стоит вестись. У компании не уважающих своих сотрудников НЕТ БУДУЩЕГО!
Достоинства: НЕТ Недостатки: Обязательным условием для поступления на работу в эту компанию является, так называемое, прохождение обучения. С подписанием ученического, а после и трудового договоров. Люди ни в коем случае не давайте свои экземпляры им, обратно уже не получите! (заберут их у вас под предлогом того, что генерального директора сейчас нет, приедет позже - подпишет)!!! Они обучают менеджеров, маляров и колористов. Главное на чем они акцентируют внимание - пункт трудового договора о неисполнении обязанностей. Вы пройдя обучение в этой конторке ОБЯЗАНЫ отработать на них 12 мес, якобы компенсируя тем самым им затраты на ВАШЕ обучение! Если не отработаете положенный срок - подают в суд для взыскания затрат. Обучения нет никакого, материалы не выдаются, вы предоставлены сами себе, могут приказать заниматься уборкой технического центра, либо помогать мастерам. В общем это просто бесплатная рабочая сила. Правда они выплачивают стипендию за такое обучение. После окончания никаких бумаг о том что вы обучились не выдают (не имеют права, т.к. не являются образоват. учреждением). При подписании трудового договора, внимательно его прочитайте, могут пообещать зарплату в 30000 а в договоре будет написано 10000, или вообще не будет стоят суммы оклада, а только проценты от выручки техцентра. Так как техцентров несколько, работают они под разными юр. лицами, но у них есть соглашение в котором указано, что эти фирмы могут обмениваться персоналом. И в одим прекрасный момент сотрудника могут перевести в любой техцентр какой захотят. Никак повлиять на это сотрудник не может. Вас просто вынуждают. Зарплату могут не платить, обосновывая это тем что выручка маленькая, план не сделали (план просто не возможно выполнить, т.к. его размер ограничен только фантазией хозяев фирмы), поэтому денег не получите. А так как материалы списываються из зарплаты всего персонала техцентра, то в итоге может получиться так что из-за перерасхода материалов, персонал еще будет должен фирме денег за растрату. ТК не соблюдается, отпуска и больничные не оплачиваются, условия работы адские, в закрытых помещениях без вентиляции, с вредными веществами (краска лаки, пыль).Людей просто вынуждают увольняться. А после того как человек приносит заявление по собственному - ему напоминают про долг и отработку, и предлагают заплатить соразмерно отработанному времени. Когда сотрудник отказывается, его увольняют, а потом ему приходит письмо с предложением оплатить нанесенный компании ущерб. Иначе грозяться подать в суд. Вывод такой - эта фирма ЛОХОТРОН. Пользуются лазейками в ТК РФ для пополнения своего кармана за счет людей которые ищут норм работу. Начальство фирмы состоит из нескольких человек:БОГДАНОВА ТАТЬЯНА ВЯЧЕСЛАВОВНА - хозяйка конторы, все пляшут под её дудку.КАРЕПИН ИЛЬЯ АЛЕКСЕЕВИЧ - её заместитель, директор и т.д. тел 8(925)502-29-38 можете позвонить пообщатьсяЗАХАРОВ АЛЕКСАНДР ИГОРЕВИЧ - выполняет функции контроля за тех центрами, кадровик. тел 8(916)712-24-34 тоже можете задать пару вопросов. Сама Контора имеет много юр. лиц - основные ООО "Альфа - Сервис", ООО "СФЕРА", ИП Захаров.тел конторы (495) 783-44-91
Оценивает: