«Авантель Клаб Истра» - современный бизнес отель, расположенный в 55 км от Москвы, в северо-западной части Подмосковья на живописном берегу Истринского водохранилища. Загородный отель «Авантель Клаб Истра» располагает красивой и ухоженной территорией площадью более 15 Га, буквально утопающей в зелени лесов. Красивая природа, высокий уровень сервиса и комфорта, разнообразие услуг и развлечений сделали «Авантель Клаб Истра» популярным местом для приятного отдыха в Подмосковье , деловых и праздничных мероприятий. Своим гостям «Авантель Клаб Истра» предлагает: 135 оборудованных номеров различных категорий10 конференц-заловРестораны и банкетные залыНочной клуб Red-акцияЗакрытый бассейнСПА салонБоулингАктивный отдыхРазвлекательные программыДетский клуб ДжунглиСпортивные игрыШатры, мангальные беседки и гриль - домики. смотреть полностью...
Достоинства: Т.к. на сайте не добавляются комментарии к отзывам, видимо, по техническим причинам, то комментарий к отзыву предыдущего автора от 27.09.13 размещаю здесь. Отзыв полностью скопирован с отзыва об отеле "Фореста" от мая 2013 года - http://orabote.net/feedback/show/id/123844, после того, как об этом было написано модераторам сайта, в отзыв внесли правки, чтобы он хоть немного отличался и поменяли имя автора и его период работы в компании (хотя внесение правок претит целям сайта!)Таким образом, этот отзыв может относится или к клевете недоброжелателей или к отзывам, написанным конкурентами (даже не написанным, а скопированным). смотреть полностью... Недостатки: По всем адекватным и объективным жалобам или комментариям можете также обращаться непосредственно на мою электронную почту hr@hotel-avantel.ru или по телефону Службы персонала отеля "Авантель Клаб Истра". В отеле дружный коллектив и лояльная команда руководителей, приведу несколько примеров заботы руководства о сотрудниках отеля - бесплатное питание, возможность бесплатного проживания в общежитии отеля, скидки 50% на СПА-салон, посещение бассейна и тренажерного зала по льготной цене (100 руб.), возможность карьерного роста и многое другое.
Достоинства: Раньше, при прежнем руководстве и коллективе - было лучше Недостатки: Основной минус-задерживают зарплату,зарплата "серая". Бардак в управлении-правит молодая дура,от которой страдает весь коллектив,людей увольняет в один день,не думая,кто будет работать,хамит всем. Не выплачивали зарплату, народ бежит,все приходят видят отсутствие порядка,неадекватное руководсто,проблемы с оплатами поставщикам и работникам,никто не хочет там оставаться. Порядка нет ни в одном отделе. Не рекомендую рассматривать как работодателя,чтобы потом не тратить свои нервы.
Достоинства: хорошая природа Недостатки: Руководство с презрением относиться к своим работникам, при увольнении лишают бонусов и дополнительных выплат. На территории постоянная слежка за работниками, сразу на входе-выходе обыскивают, снимают отпечатки пальцев. Везде видеокамеры и прослушка. За пакетик чая - увольняют.Людей унижают, иногда применяя физическое и моральное насилие. Само руководство шикует и пирует, обслуживают их сами работники, как рабы. Требуют работать от темна и до темна, при этом за малейшую неточность - штрафуют. Штраф может достигать до 30% официальной зарплаты и 100% бонусов и до выплат.Много таджиков и узбеков работают на территории. Совсем не рекомендую этого работодателя. Природа хорошая, но она для отдыхающих, а в цехах жара, грязь и вонь и работникам появляться в местах, где отдыхают гости, категорически запрещено. смотреть полностью...
Достоинства: Уважаемая Наталья! Вы написали, что только были на собеседовании, а впечатление осталось. Ваши конкретные замечания дали бы нам возможность понять причины такой Вашей негативной реакции и, возможно помогли бы нам устранить наши не многочисленные недостатки. В противном случае я искренне недоумеваю, чем же мы Вас так огорчили? Недостатки: Нет транспорта от спальных районов. Люди бы с удовольствием ездили на работу из Зеленограда, Солнечногорска, Клина и т.п.
Достоинства: Рыба гниет с головы!!! Недостатки: Не стоит работать в данной компании. Опровержение компании на негативный отзыв бывшей сотрудницы не укладывается в нормативы хорошего партнерства между сотрудником и руководством. Я считаю, что опровержение должно было быть корректно-деловым, а не поднимая подробности "грязного белья".
Достоинства: Хочу прокомментировать отзыв предыдущего оратора. По составу неоправданной кляузы видно невооруженным взглядом, что человек ставил перед собой цель не поделиться впечатлениями о работе в компании, а попытаться навредить предприятию. Отсюда и масса несвязанных претензий, всё до кучи. Интересно, если человек пишет, что работал менеджером с зарплатой в 1000$, откуда такие познания о грязной форме, от которой помойкой пахнет? И откуда такие познания относительно медицинских книжек в общепите? Напридумывала Анна ворох всего, если это конечно Анна. Хотя помню я некую Анну - менеджера бизнес-центра, которая увольнялась по причине выхода из декрета другого менеджера с этого места. Вот как раз эту Анну и оставили без причитающихся бонусов - которые являются премией, потому как отказалась честно доработать положенный срок на предприятии и просто ушла не явившись на смену, подставив тем самым своего руководителя. В целом могу сказать, удивительно то как мало негативных отзывов от своры крыс прогнившего коллектива с которыми пришлось расстаться - извиняюсь за грубость, это относится только к тем к кому это относится. А если есть хотя бы один обиженный, которому не была выплачена причитающаяся оплата труда - я готов встретиться с этим человеком и разобраться в его ситуации. смотреть полностью... Недостатки: Отрицательной стороной работы в компании могу назвать одно, ещё не всё сделано для того чтобы вытащить предприятие на уровень безубыточности.
Достоинства: При бывшем руководстве, все было замечательно - и коллектив, и взаимоотношение в коллективе и работодателя, и само расположение организации. Сейчас осталось только расположение. Недостатки: Не выплачивают заработную плату и остальные положенные компенсации при увольнении.Обвиняют во всех проблемах при увольнении, распространяют ложные слухи.Если обращаешься в государственные органы за помощью (трудовая инспекция, суд), начинают звонить и угрожать.Ужасное отношение нового руководства с подчиненными, работников за людей не держат.До сих пор существует белая и серая касса, при выплате заработной платы.Работники приходят на так называемую стажировку, могут отработать неделю-две и им не оплачивают заработную плату, ссылаясь на то, что они не были оформлены и соответственно, труд не будет оплачен.Работают иностранные работники без официального оформления, не имея на руках медицинские книжки (повара, официанты, метрдотели).При оформлении на работу от менеджера по персоналу услышишь много нелестных слов о себе, от "ты чего, тупой, я тебе сколько раз говорила, что нужно принести ИНН" до " работают тут по 3 дня и увольняются, а я тут должна кучу документов сделать на этих придурков"Медицинские полюса выдаются только после прохождения испытательного срока, в лучшем случае, если пригрозишь - через 1 месяц.Униформу работникам либо вообще не выдают, либо выдают в таком ужасающем и истрепанном виде, что обноски с помойки и те лучше бывают.Переработки не оплачивают вовсе, либо не по тому тарифу, как положено. В том числе и ночные часы. смотреть полностью...