Достоинства: Очень весело работать в этой компании.например, часть офиса находится ровнехонько этажом ниже борделя Оh-la-la. во всех внутренних рассылках пишут, как ориентир: "Вход со стороны Оh-la-la". (называли бы вещи своими именами - вход со стороны борделя).когда заходишь на эту улицу красных фонарей....ох - там своя аура. аура разложившегося общества, и бордель, и Альттелеком - везде деградация.Весело, потому что не знаешь, когда именно в офис ворвуться ОБЭП или ещё кто-нибудь. проверки регулярны.а еще весело, потому как при трудоустройстве думаешь, что идешь в серьзную компанию, а копнёшь глубже - гнилье. А ещё переоценка ценностей происходит, когда туда попадаешь. Т.е. если ты пришел ответственным человеком, пришел работать хорошо, то все условия, которые там создают для работников, та СИСТЕМА штрафов и унижения просто ВЫНУЖДАЕТ тебя относится ТАК к компании, как она относится к тебе. Жаль, что руководство этого не понимает, что сами себя закапывают :)) смотреть полностью... Недостатки: Не указаны
Достоинства: Отличный коллектив; Высокая и стабильная зарабатная плата; много нового и новых, всвязи с чем когда бы ты не при Недостатки: Хочу поведать вам, дорогие друзья, всю историю с углублениями, упуская ли
Достоинства: Не указаны Недостатки: Как только вы устраиваетесь на работу в Альт телеком сразу становитесь рабом. Привыкайте работать по 12-13 часов в день , забудте про выходные , личную жизнь и т д. Средняя ЗП где то 27000 . Отно
Достоинства: Не указаны Недостатки: Действительно з/п серая, и выплачивается с задержкой в 1,5 месяца. Т.е. ты отработаешь 1,5 месяца и получишь кусочек аванса, так я это понимаю?А вы обратите сколько людей увольняется! толпы уходят, толпы приходят................... Это политика руководства................незаменимых сотрудников нет
Достоинства: Не указаны Недостатки: Со всем, что тут написано согласна. Хочу отметить, что в отделе обучения таже атмосфера, что и в отделе персонала. Авторитарная и бездарная руководительница Татьяна Чубакина эксплуатирует всех кто ей подчиняется и кто не подчиняется. Ей бы самой пройти тот курс по АКТИВНОМУ СЛУШАНИЮ, который она написала (но не прочитала), что бы научиться слушать . Да и вообще как можно отправлять человека ТТ до которой 3,5 часа ехать, а потом говорить, что это не его смена и пусть едет домой. На самом деле "ХОРОШЕГО" очень много, могу лишь сказать, что есть другие компании, но поменьше (и получше), такаяже З/П, но сотрудника уважают и считают за человека. А Я УВОЛЬНЯЮСЬ смотреть полностью...