Агрос Эко м - отзывы (21)

компания дистрибьютер по алкаголю.

Аноним / 2014-03-13 21:22:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Я работала торговым представителем в АгросЭко почти год. Хочу поделится с вами своими впечатлениями. Скажу прямо — сначала мне не все нравилось, боялась, что не смогу продавать, чтобы выполнить план, коллектив не очень принял. Но потом как-то сработались, коллектив оказался очень даже хорошим, отзывчивым, всему меня научили. Высшее руководство вполне нормальное, каких-то особых невыполнимых требований не было. Зарплату я получаю тоже нормальную, у каждого свои запросы, мне на все хватало, в том числе квартиру в Москве снимать. Я была довольна, но уволилась из-за переезда в другой город(вышла за муж)! смотреть полностью...
Недостатки: Нет
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Александр Сеогеев / 2014-03-04 13:36:21 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Затрудняюсь ответить
Недостатки: Много
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-10-11 03:43:49 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Нет.
Недостатки: Служба безопасности больше обувает своих сотрудников на складе, чем занимается свое работой. Постоянный матерный ор по любому поводу, неясные угрозы в свой адрес. Работать невыносимо. А кое кто беспрепятственно выносит продукцию, а остальным приходится за это отвечать. Беспередел полнейший.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


бывший сотрудник / 2013-10-01 06:33:24 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: здравствуйте семендяев Сергей Викторович в вашей компании очень мало положительных сторон почти не каких начальник склада желает лучшего служба безопасности торгует вашей продукцией а не контролирует а торгует коробками .....одыкватных людей мало семендяев но вы не чего не видите что они там творят на складе алкоголь выноситься старшими сотрудниками а валят на младший персонал ....с уважением отношусь к Сергей Викторовичу, Нелюбову В В ..........И САМОЕ ГЛАВНОЕ РАБОТАЕТ НА СТО ПРОЦЕНТОВ ТОЛЬКО НОЧНАЯ СМЕНА И СПАСИБО НИКОЛАЮ КОТОРЫЙ НОЧНОЙ СТАРШИЙ ОН ТОЛЬКО ОДИН ЗАСЛУЖИВАЕТ УВАЖЕНИЯ ТАМ И ДОЛЖЕН БЫТЬ НАЧАЛЬНИКОМ СКЛАДА ЗАКАЗЫ ТОЛЬКО НА НЕМ ПОСМОТРИТЕ НА СЛУЖБУ БЕЗОПАСНОСТИ КТО ПРОВЕРЯЛ ЗАКАЗЫ А КТО ИГРАЛ В АВТОМАТЫ НА ДЕНЬГИ ........А ТАК ВСЕ НА ВЫСОТЕ ВСЕ КЛАСС А КОГДА РАССЧИТЫВАВШИЙСЯ ЭТО ВООБЩЕ ПРИКОЛ ТАМ ТАКАЯ МАТЕМАТИКА КОГДА ПРИХОДИШЬ ПОДПИСЫВАТЬ ДОЛГ ЗА ПРЕДЫДУЩИЙ МЕСЯЦ И ТЫ ПОНИМАЕШЬ ЧТО ТЫ БРАЛ ТРИ БУТЫЛКИ ПО 300 РУБЛЕЙ А ОНА СЧИТАЕТ ЧТО Я ДОЛЖЕН ПОЧТИ 4000 ТЫСЯЧИ РУБЛЕЙ И МОЛЧИШЬ В ТРУБОЧКУ ЧТО БЫ ЗАПЛАТИЛИ ХОТЯ БЫ КРОХИ НЕ КОГДА НЕ РАБОТАЛ В ТАКОЙ КЛАССНОЙ КАМПАНИИ КЛАНЯЮСЬ ВАМ В НОГИ РЕСПЕКТ ВАМ И ПРОЦВЕТАНИЯ смотреть полностью...
Недостатки: СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ ДЕЛАЮТ ТОЛЬКО ВИДИМОСТЬ ТОРГАШИ СЕРГЕЙ ВИКТРОВИЧ ВЫ ПОСМОТРИТЕ ЗА ТОТ МЕСЯЦ КАМЕРЫ КОГДА КОРОБКАМИ ВЫНОСИЛОСЬ СПИРТНОЕ НА ПРОДАЖУ СРЕДИ РАБОЧЕГО ДНЯ ...ЛЮДИ МИЛЫЕ БЕГИТЕ ОТ ТУДА БЕРЕГИТЕ ВАШИ НЕРВЫ И СИЛЫ НАД ВАМИ ИЗМЫВАЮТСЯ КАК ХОТЯТ ВАС НЕ ВО ЧТО НЕ СТАВЯТ ......
Это правда? Да (0) / Нет (0)


человек спасибо службе безопасности что я дома / 2013-09-30 04:14:40 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: положительные стороны почти не каких мягко слетят жестко спать начинаем по порядку добрый день Семендяев Сергей Викторович у вас на складе творится что то не понятное у вас служба безопасности не контролирует продукцию а борыжничают по среди рабочего дня прям ящиками ...двое сотрудников сами ушли потому что руководящий просто орет как потерпевший на них сует в самое говно а один сотрудник у него про запас любимчик который продает ящиками и играет в компе на деньги в игровые автоматы...кто Симонову дал право орать на своих подчененых крыть их матом и не только он это делает ....как рассчитывают черный нал это вообще смех набирают на склад пьяниц чтоб потом их уволить и не заплатить лично сам видал как это происходит ....лично я скажу от себя положительных сторон нет а люди всетаки хорошие там есть это Нелюбов В В огромное спасибо ему и удачи в жизни одним словом мужик с большой буквы спасибо вам смотреть полностью...
Недостатки: орут на сотрудников блогим матом мы для них мусор уважение к сотрудникам не какого один мат сотрудников склада лишают при мне сотрудник склада получил 2800 черную зарплату уважаемый Семендяев Сергей Викторович разберитесь с этим бес пределом я лично ушел не из за денег а не из уважения начальника к своему коллективу как можно работать в службе безопасности и торговать ящиками спиртным
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Иван Сидоров / 2013-04-08 17:55:36 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: минимум для того кто рядом живёт ну и график
Недостатки: Всё по максимуму .А самая проблема в ген.директоре.Скотское отношение к сотрудникам.Как зарплата,начинается обрезание дней и часов.Виноват не виноват будешь оштрафован,не нравиться прощайте.На верху воду мутят,а виноватыми делают подчинённых.При действующем ген директоре в Агросе АНАРХИЯВадим Леонидович откройте ГЛАААААААААЗААААААААА
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-11-15 20:58:33 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Легко уволитсяВесело работать
Недостатки: Такой тякучки как в Агросе я не видел нигде. За год сменяется примерно 80% коллектива, и это не шутка. В таких условиях ни о каком корпоративном духе говорить не приходится. Бедные девочки из отдела кадров не успевают набирать народ. Основная зарплата тут - черная которую иногда и задерживают, но больше чем на 3-5 дней пока не случалось. Еще один очень интересный момент который не говорят на собеседовании чтобы будущий сотрудник сразу не убежал, это то, что из чёрной части вычитается 7% якобы за "обналичку". Больничный естественно оплачивается по белому, т.е. если болеете - получаете копейки.В Декабре каждый год руководство обещает корпоратив, но в последний момент экономит на этом важном мероприятии и все грустные расходятся праздновать Новый год по своим отделам.А в Январе Вас ждёт еще один не обговоренный при приёме на работу сюрприз - неоплачиваемые новогодние каникулы!!! Из развлечений же можно отметить несколько важных мероприятий - инвентаризацию на складе и переезды из кабинета в кабинет целыми отделами. Первое событие происходит примерно раз в месяц а второе с увольнением старого и приходом нового руководителя какого-либо отдела (а с учетом нереальной тякучки это событие повторяется раз в три - четыре месяца). Причем отдел, перемещаясь из кабинета в кабинет,в конце концов совершает полный оборот и возвращается на то место на котором был год назад ;-)Вообщем если вы молодой специалист и вас никуда не берут, то можно поработать в Агросе и набраться опыта, но серьёзно воспринимать компанию нельзя. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


павлова марина / 2012-08-19 23:06:50 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: вовремя платят зп
Недостатки: просто жестькадры не ценят!особенно в оптовом отделетолько свои протежедевочка секретарь-стала менеджером-просто оказывается спасть надо со своим руководителемтупой-просто сил нет-думает-все около него прыгать будутно его блондинка прыгает-ей же надо денег (она ведь мама-одиночка),вылезала так, что светиться всё!!!!тяжело работать,планы ставит как ему угодно,если человек не нравится,планы ставит хоть ж...дери-не выполнишь
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-08-19 17:21:53 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: зп во время!!!!
Недостатки: просто жесть!!!! все начальники уроды!особенно оптовый отдел,Карасев!!! есть его протеде Лигостаева-работала секретарем,а сейчас менеджерои стала! человек тупой-просто жесть!!!! узнала какие деньги получеют менеджеры!!!а надо просто не отказывать у ухаживании руководству!!!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2010-02-18 15:56:03 / Ответить
Оценивает:
Коллектив:
Начальство:
Оплата труда:
Рабочее место:
Карьерный рост:


Достоинства: Положительные стороны???.....хм ..... наверно есть... вы можете заработать большие деньги в агросе, НО только при условии что выполните немеренные планы, которые вам зкатают от балды.... да-да от балды, никто особо не будет париться что у вас за ситуация на территории. Логика выставления плана такова: если в прошлом месяце вы выполнили план, то на следующий вам поднимут его в 1,5 а то и в 2 раза!!! если не выполнили, то в лучшем случае оставят таким же, а могут и поднять процентов на 30!!! Но планы это еще далеко не все.... даже выполнив все планы, вы можете остаться без денег (премия = 0р) В Агрос Эко считают, что если клиент не отдает денег - их можно взять у торгового представителя... Все просто, долг не должен превышать 35% от вашей общей отгрузки, иначе вовсе лишают премии.Чтобы получить всю премию необходимо чтобы долг был равен 0р....хм ..... интересно такое в природе вообще встречается??? Так вот поэтому, дамы и господа, сотрудники агроса видят премию в лучшем случае раз в пол года.... воспользуясь несложными действиями из математики можно с легкостью вычислить среднюю з\п по итогам года.... Ну и ЕСТЕСТВЕННО, устраиваясь на работу в "ГАМОСЕКО" вам будут обещать максимум!!! И пообещают так называемую "базу клиентов" ....ахахахахахаха..... это особенно смешное место =)))))))....... На той базе долгов как шелков как миниму с пол года висят.... их сняли с другого торгового представителя, который уже много отработал в агросе, и за выслугу лет пора ему дать возможность заработать премию.... (косточку кинули палкану).... ну что ж.... мне кажется это все достойные упоминания... смотреть полностью...
Недостатки: Вас будут штрафовать... или это не Агрос =) Капать на мозг изо дня в день, тужась от натуги чтобы найти в вашей работе изъян... штрафы очень большие!!! для зарплаты в 12т... да даже для 18т - штрафы в 1,5т... очень ощутимые...Что касается рабочего процесса, то для того чтобы что-то сдвинулось нужно написать служебную записку, а чтобы написать служебную записку ......хехех.... нужно написать служебную записку))))))))))).... кароче говоря тянут резину до последнего.... к тому времени как что-то решиться вам это уже может не понадобиться.... Финансовый контроллер будет всячески препятствовать работе с клиентами, всего лишь за одним исключением - у клиента должна быть девственная кредитная история.... ХА ХА ХА!!!.....Агрос считает что клиенты растут как грибы!!!! Если у вас на территории уже нет новых клиентов, то это тупая отмазка.....))))КПК, МАШИНУ???? забудьте... таких жидов свет еще не видывал.... ниче вы не получите, даже снега зимой пожалеют... в праздники ничего не дарят, даже подарки от других поставщиков передают со скрипом ))))) о чем еще остается говорить???Цены в гамосеко ......без коментариев(в ашане намного дешевле)..... удивительно что вообще что-то продается, что уж говорить о каких-то планах....Да!, агрос крупная компания, но лучше поищите себе что-нибудь получше, если конечно вы себя уважаете и хотите заработать, а не работать)))) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)